PACIFICSOURCE

1.001 – 5.000 Medarbejdere

PACIFICSOURCE er en virksomhed inden for sundhedsforsikring, som blev grundlagt i 1933. Virksomheden har cirka 1.001-5.000 medarbejdere, hvilket gør den til en etableret organisation inden for sektoren for sundhedsdækning.

Job i virksomheden

HR-forretningspartner, Tennessee (fjernarbejde) - PacificSource

Samarbejd med ledere og medarbejdere hos PacificSource om at udvikle personalestrategi, medarbejderrelationer, compliance og organisationsudvikling. Understøt sundhedsdriften gennem forandringsledelse, personal planlægning og initiativer for en inkluderende kultur.

for 2 måneder siden

USA

Tennessee

65.296 $ – 111.004 $ / år

Fjernarbejde Fuldtid Mellemniveau Senior Påkrævet Sprog: engelsk Personaleadministration

Beskrivelse

Tilpas HR-praksis og strategier til virksomhedens mål
Skab effektiv koordinering mellem medarbejdere og ledelse på de tildelte forretningsområder
Rådgiv forretningspartnere gennem samarbejde med HR og de udpegede forretningsområder
Skab praksisser, der styrker medarbejderoplevelsen
Understøt virksomhedens mål og initiativer for organisatoriske forandringer
Implementer programmer inden for organisationsudvikling, successionsplanlægning, personaleudvikling, fastholdelse, organisationsdesign og forandringsledelse
Vurder uddannelsesbehov og behov for ledercoaching
Frem en kultur med fokus på kvalitet, løbende forbedringer, resultater, mangfoldighed og inklusion
Vær den primære HR-kontakt for ledere og medarbejdere i de tildelte afdelinger
Rådgiv om personal planlægning, HR-strategi, drift og relaterede praksisser
Vejled den daglige performance management, herunder coaching, rådgivning, karriereudvikling og disciplinære tiltag
Sikre overholdelse af offentlige, arbejdsretlige, juridiske og rapporteringsmæssige forpligtelser
Samarbejd med den juridiske afdeling efter behov
Håndter komplekse medarbejderrelationssager og udvikl personalerelaterede praksisser, procedurer og retningslinjer
Anvend analyser til at evaluere forretningsmæssige problemstillinger, fastslå grundårsager og implementere løsninger
Opbyg relationer til interne og eksterne interessenter og koordiner ensartede HR-praksisser
Samarbejd med interessenter om en strategi for mangfoldighed i arbejdsstyrken, der fremmer inklusion
Bidrag til afdelingens mål, målsætninger og systemer
Følg organisationskulturen for at understøtte virksomhedens mål og medarbejdertilfredshed
Vedligehold og opdater påkrævede føderale og statslige opslag på arbejdspladsen
Understøt særlige projekter, og udfør andre tildelte opgaver

Krav

Mindst fire års progressiv erfaring inden for Human Resources
Erfaring med at løse komplekse medarbejderrelationssager foretrækkes
En bachelorgrad i Human Resources Management, virksomhedsadministration eller et beslægtet område, eller tilsvarende erfaring, er påkrævet
Stærke interpersonelle, organisatoriske og tidsstyringsmæssige færdigheder samt sans for detaljer
Evne til at beskytte fortroligheden i følsomme medarbejdersager
Viden om principper for organisationsdesign og -udvikling
Erfaring med at påvirke partneres beslutninger for at gennemføre afdelingens og organisationens strategi
Trives med at arbejde i tvetydighed og påvirke interessenter på alle organisatoriske niveauer
Praktisk kendskab til HR-politikker, procedurer samt lokale, statslige og føderale ansættelseslove
Evne til at analysere information, diagnosticere behov og træffe rettidige og korrekte beslutninger
Stærke samarbejdsevner og evne til at arbejde i en matrixorganisation
Evne til at læse og forstå skriftligt og talt engelsk
Klar og effektiv mundtlig og skriftlig kommunikation
Evne til at leve op til forventningerne til performance og fremmøde
Evne til at følge privatlivspolitikker og HIPAA-krav for fortrolighed og sikkerhed omkring beskyttede helbredsoplysninger
Evne til at sidde på hug, bøje sig, sidde eller stå i længere perioder, udføre gentagne bevægelser samt løfte eller bære sager og arbejdsmaterialer

Relaterede job

1.001 – 5.000 Medarbejdere

Sponsor for H1B-visum Logistik Rådgivning Sundhedsvæsen

USA

106.000 $ – 185.000 $ / år

Fjernarbejde Fuldtid Senior Påkrævet Sprog: engelsk Personaleadministration

Form talentstrategien for Workivas go-to-market- og salgsteams, og rådgiv ledere om organisationsdesign, medarbejderrelationer og forandringsledelse. Understøt talentprogrammer, og vær med til at styrke en inkluderende arbejdsplads med medarbejderen i centrum.

Åbn

51 – 200 Medarbejdere

Sponsor for visum til faglærte Hotel- og restaurationsbranchen Logistik Rådgivning

USA Fjernarbejde Fuldtid Senior Påkrævet Sprog: engelsk Personaleadministration

Støt PTG’s medarbejdere og ledere med Workday, medarbejderrelationer, compliance og oplæring. Håndtér følsomme HR-sager, og giv fortrolig vejledning i hele organisationen.

Åbn

5.001 – 10.000 Medarbejdere

Sponsor for H1B-visum Rådgivning Skønhed Sundhedsvæsen

USA

110.000 $ – 135.000 $ / år

Fjernarbejde Fuldtid Senior Påkrævet Sprog: engelsk Personaleadministration

Rådgiv Galdermas ledere i hele USA om komplekse sager vedrørende medarbejderrelationer, undersøgelser, tilpasninger og ansættelsesrisici. Håndter følsomme sager, og styrk ledernes evne til at håndtere problemer på arbejdspladsen.

Åbn

1 – 10 Medarbejdere

Logistik Rådgivning Sundhedsvæsen

USA

30 $ – 33 $ / time

Fjernarbejde Fuldtid Mellemniveau Senior Påkrævet Sprog: engelsk Personaleadministration

Sikre korrekt løn- og personalegodeadministration på tværs af flere delstater for Magnificent Differences Consulting og virksomhedens nonprofit- og foreningskunder. Koordinere løn, personalegoder og pension, støtte medarbejdere og forbedre den operationelle effektivitet.

Åbn

1.001 – 5.000 Medarbejdere

Bioteknologi Rådgivning Sundhedsvæsen

USA Fjernarbejde Fuldtid Mellemniveau Påkrævet Sprog: engelsk Personaleadministration

Støt UBC's globale HR-team med koordinering af personalesager, dokumentation, revisioner og medarbejderdata. Bidrag til korrekte personaleregistre og processer gennem hele ansættelsen i flere lande.

Åbn

1.001 – 5.000 Medarbejdere

Bioteknologi Rådgivning Sundhedsvæsen

USA Fjernarbejde Fuldtid Mellemniveau Påkrævet Sprog: engelsk Personaleadministration

Koordinér støtte til medarbejderrelationer, HR-dokumentation, revisioner og rapportering for UBC. Denne fjernstilling understøtter det globale HR-team gennem hele medarbejderforløbet.

Åbn

HR-forretningspartner, Tennessee (fjernarbejde) - PacificSource

Samarbejd med ledere og medarbejdere hos PacificSource om at udvikle personalestrategi, medarbejderrelationer, compliance og organisationsudvikling. Understøt sundhedsdriften gennem forandringsledelse, personal planlægning og initiativer for en inkluderende kultur.

Beskrivelse

Krav

Relaterede job

Senior HR Business Partner for GTM og salg

Senior HR-generalist hos PTG (fjernarbejde, USA)

Senior HR-partner inden for medarbejderrelationer – Galderma (fjernarbejde, USA)

Fjernspecialist i løn og personalegoder

HR-supportmedarbejder

HR-supportmedarbejder – UBC (fjernarbejde, USA)