Varetage onboarding og administration gennem hele medarbejderforløbet, håndtere HR-henvendelser og understøtte compliance i Viridors People & Culture-team. Stillingen er baseret i Storbritannien med en hybrid arbejdsordning.
PakistanFjernarbejdeFuldtidJuniorIngen universitetsgrad påkrævetPåkrævet Sprog: engelskPåkrævet Sprog: urduRekrutteringRekruttér bude, operatører, lagerpersonale og andre medarbejdere i Pakistan til en international virksomhed inden for kosttilskud. Stå for kandidatsøgning, samtaler, onboarding og daglige rekrutteringsdata på distancen.
Form virksomhedsenhedens HR-strategi hos Cambium Learning Group ved at rådgive ledere om organisation, talent og forandringer. Led arbejdsstyrkeplanlægning, succession og medarbejderrelationer i en fjernarbejdsstilling med base i USA.
Rekruttér og onboard kandidater for Surge Staffings kunder, opbyg kunderelationer, udvikl salgsmuligheder, og hjælp med den daglige drift af afdelingen.
Led go-to-market-rekruttering hos Taktile, hvis AI-platform hjælper finansielle institutioner med at automatisere beslutninger. Form strategier for kandidatsøgning, rekrutteringspraksis og kandidatoplevelsen.
Led rekrutteringen inden for go-to-market hos Taktile, fra sourcingstrategi og samarbejde med ansættende ledere til afsluttede tilbud. Skab en tydelig kandidatoplevelse, og styrk rekrutteringsarbejdet, mens virksomheden vokser.
USA
CalifornienLed arbejdet med medarbejdernes livscyklus, compliance, rapportering og performance management hos FUJIFILM Biosciences. Stillingen er baseret på virksomhedens adresse i Santa Ana, Californien.
USA
MassachusettsSom Veraltos øverste HR-partner former du strategien for talent, organisation og kultur i den globale virksomhedsorganisation. Du leder arbejdsstyrkeplanlægning, successionsplanlægning og centrale HR-programmer samt et mindre team.
Led rekruttering fra start til slut hos SelectLine Software, en tysk softwarevirksomhed. Varetage sourcing, udvælgelse, kandidatoplevelse og employer branding i en hybridrolle.
Led rekruttering, employer branding og udvikling af talentpuljer hos Halvotec Group. Opbyg skalerbare processer for rekruttering og onboarding ved hjælp af analyser og AI-understøttede værktøjer.
