Relou RH
Relou RH
1 – 10 Alkalmazottak
B2BHR-technológiaTanácsadás
A Relou RH humánerőforrás-tanácsadó cég, amely vállalkozásoknak segít erősebb csapatokat és munkahelyi kultúrát kialakítani. A Rebeca Louise vezetésével működő vállalat stratégiai felmérésekkel, valamint toborzást, kiválasztást, személyzeti menedzsmentet, folyamatelemzést, viselkedéselemzést, stratégiai irányítást, illetve képzést és fejlesztést magában foglaló szolgáltatásokkal támogatja a munkaerő-felvételt és a humánerőforrás-működést. Tevékenysége olyan szervezetekre irányul, amelyek marketing, technológiai, mérnöki és építészeti területekre toboroznak, miközben a csapatok fejlődésének és a szervezeti hatékonyságnak a támogatására ötvözi a HR-szakértelmet a gyakorlati segítséggel.

Középszintű ügyfélsiker-elemző — Távoli munkavégzés Brazíliában

Ügyfélsikert menedzsel egy edzőtermeket, stúdiókat és sportiskolákat kiszolgáló marketingügynökségnél. Vezeti a bevezetési folyamatokat, figyeli a KPI-okat és az állapotpontszámokat, valamint támogatja az ügyfélmegtartást.

Leírás

  • Kezelje és folyamatosan tekintse át a kijelölt ügyfélportfóliót
  • Vezesse a bevezetési folyamatot, és gondoskodjon arról, hogy az átadások megfeleljenek az ügyfélelvárásoknak
  • Értékelje az ügyfelek marketing- és értékesítési KPI-ait, hogy stratégiai intézkedéseket javasolhasson
  • Kövesse nyomon az állapotpontszámokat, és proaktívan kezelje a lehetséges lemorzsolódási kockázatokat
  • Szervezze a munkafolyamatokat olyan Kanban-eszközökkel, mint a Trello és a Pipefy
  • Azonosítsa és vezesse be az ügyfélsiker-folyamatok fejlesztéseit
  • Támogassa egy új részleg létrehozását a partnerek eredményeinek és megtartásának javítása érdekében
  • Stratégiai útmutatók segítségével alakítsa az ügyfélkihívásokat megoldásokká

Követelmények

  • Pszichológiai, jogi, kommunikációs vagy kapcsolódó területen szerzett alapdiploma
  • Legalább három év szakmai tapasztalat ügyfélsiker-területen
  • A digitális marketing és az értékesítési tölcsér felépítésének gyakorlati ismerete
  • Kanban-munkafolyamat-eszközök, például a Trello, a Pipefy vagy hasonló platformok magabiztos használata
  • Alapszintű angol olvasási készség
  • Világos kommunikáció, kezdeményezőkészség, valamint tisztelettudó és közvetlen hozzáállás
  • A folyékony angol nyelvtudás előnyt jelent
  • A marketingügynökségnél, illetve a sport- és fitneszszektorban szerzett tapasztalat előnyt jelent
  • Az ügyfélszolgálati vagy ügyfélsiker-folyamatok nulláról történő kialakításában szerzett tapasztalat előnyt jelent

Juttatások

  • Független vállalkozói jogviszony PJ-megállapodás keretében
  • Teljes mértékben távoli munkavégzés
  • Teljes munkaidős szerződéses pozíció