InMarket
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InMarket ist ein Unternehmen für Werbung, Marketing und Analytik, das Lösungen für Marketing und Messung in Echtzeit anbietet. Seine Plattform hilft Marken dabei, die Kaufabsicht von Verbrauchern mit dem tatsächlichen Handelsgeschehen zu verbinden, indem sie Daten und Analysen nutzt, um Kampagnen zu gestalten, die Werbeleistung zu bewerten und Ergebnisse wie Besuche und Umsatzsteigerungen zu messen. InMarket arbeitet außerdem mit großen Plattformen wie Reddit zusammen, um die Messung und Zuordnung von Kampagnenergebnissen zu unterstützen, wobei Effektivität und Datenschutz im Mittelpunkt stehen.

Senior Vice President Client Success bei InMarket

Leite den Kundenerfolg nach dem Verkaufsabschluss in den Bereichen Activation, Measurement und Audiences für InMarkets Plattform für Verbraucherinformationen und Echtzeitmarketing. Verantworte Kundenbindung, Ausbau, Servicebetrieb und Teamentwicklung.

Beschreibung

  • Leite das Kundenerlebnis nach dem Verkaufsabschluss in den Bereichen Activation, Measurement und Audiences.
  • Verantworte Kampagnenbereitstellung, Onboarding, Implementierung, Qualitätssicherung, Servicelevel, Eskalationen, Kapazitäten, Arbeitsabläufe, Tools, Automatisierung, Bereitstellungsmargen, Servicekosten und Abrechnungsabgleich.
  • Fördere Kundenbindung, Vertragsverlängerungen, Ausbau, Kontenplanung, Kundenkommunikation über den gesamten Lebenszyklus, Beziehungen zu Führungskräften, Wachstumsziele, Feedback, Integrität der Finanzdaten, CRM-Datenpflege und Prognosen.
  • Schaffe einen einheitlichen Kundenlebenszyklus mit klar geregelten Verantwortlichkeiten und Übergaben.
  • Lege Kennzahlen für termingerechte Bereitstellung, Kundenergebnisse bei KPIs, Servicekosten, Kundengesundheit, NPS und NDR fest und stelle deren Einhaltung sicher.
  • Entwickle Tools, Automatisierung und produktive KI für Berichte, Qualitätssicherung, Erkenntnisgewinnung, Fehlerbehebung bei Kampagnen und Kontenrecherche weiter.
  • Lege Standards für die Prüfung von KI, Qualitätskontrollen und menschliches Urteilsvermögen bei der Kundenarbeit fest.
  • Pflege Beziehungen zu Führungskräften wichtiger Kunden und stehe als verlässliche Ansprechperson für Eskalationen zur Verfügung.
  • Arbeite mit dem Vertrieb an Kundenübergaben und Ausbauchancen.
  • Führe Account Management und Operations als ein Team mit gemeinsamen Zielen zusammen.
  • Beurteile Talente, gestalte Organisationsebenen, entwickle Führungskräfte und stärke die Nachfolgeplanung.
  • Lege Erwartungen an die Kundenarbeit fest und coache das Team.
  • Vertrete Kundenbedürfnisse bei Strategie-, Roadmap- und Preisentscheidungen.
  • Überführe Erkenntnisse aus Operations und Account Management in konkrete Unternehmensentscheidungen.
  • Arbeite mit den General Managern von Activation, Measurement und Audiences an der Verantwortung für Kunden und Gewinn und Verlust zusammen.

Anforderungen

  • Erfahrung in der Leitung kundenorientierter Betriebsabläufe oder des Account Managements in großem Umfang sowie praktische Einblicke in den jeweils anderen Bereich.
  • Ausgeprägte operative Disziplin bei Prognosen, Arbeitsablaufgestaltung, datengestütztem Betriebsrhythmus und Servicelevel-Management.
  • Praktische KI-Kenntnisse, einschließlich der Einführung von KI-Arbeitsabläufen für kundennahe Teams und der Bewertung ihrer Ergebnisse.
  • Ausgeprägte Fähigkeiten im Management von Kundenbeziehungen auf Führungsebene und die Fähigkeit, bereichsübergreifend Einfluss zu nehmen.
  • Erfahrung mit der Verantwortung für Kundenbindungs-, Verlängerungs- oder Ausbauziele oder deren maßgeblicher Beeinflussung.
  • Erfahrung mit dem Aufbau eines Teams, Prozesses, Bereichs oder Serviceangebots von Grund auf.
  • Erfahrung in der Personalführung, einschließlich mindestens einer Führungsebene, oder nachweisliche Bereitschaft, Führungskräfte zu leiten.
  • Erfahrung in der Einstellung von Mitarbeitenden und im Umgang mit Minderleistung.
  • Etwa 8–12 Jahre Erfahrung in kundenorientierten Betriebsabläufen, Account Management oder Customer Success.
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Teamleitung.
  • Bevorzugt: Leitung eines Teams mit Verantwortung für mehr als 25 Millionen US-Dollar Jahresumsatz.
  • Bevorzugt: Erfahrung in Adtech, Martech, Daten, Messung, Retail Media oder SaaS für Agenturen.
  • Bevorzugt: Erfahrung in der Betreuung von Marken und Agenturen.
  • Bevorzugt: Erfahrung in einem Unternehmen mit mehreren Produkten.
  • Bevorzugt: Erfahrung mit Veränderungen der Unternehmensphase, etwa Wachstum, Übernahme oder Professionalisierung.

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt
  • Aktienoptionen
  • Flexible Urlaubsgestaltung
  • Krankenversicherung
  • Zahnzusatzversicherung
  • Konto für flexible Ausgaben (FSA)
  • Arbeitgeberzuschuss zur 401(k)-Altersvorsorge
  • Unbegrenzte bezahlte Freizeit im angemessenen Rahmen
  • Kompetente Kolleginnen und Kollegen sowie Führungskräfte
  • Agiles Entwicklungsprogramm für kontinuierliches Lernen und berufliche Weiterentwicklung
  • Bezahlter Elternurlaub für Mütter und Väter
  • Möglicher Bonus und Eigenkapitalbeteiligung als Teil des Gesamtvergütungspakets

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