GroupHEALTH Benefit Solutions
GroupHEALTH Benefit Solutions
501 – 1,000 员工
医疗保健咨询法律
GroupHEALTH Benefit Solutions 是一家加拿大员工团体福利提供商和管理机构,为企业及非营利组织提供服务。公司设计和管理灵活的福利计划,支持理赔管理,并为会员和合作伙伴提供在线门户。其服务还包括简化计划设置流程和持续的顾问支持,注重透明计费、切实可行的成本控制,并帮助雇主在管理福利支出的同时改善保障范围。

双语会员体验代表 - 加拿大远程

通过电话、在线聊天和电子邮件,为加拿大各地的 GroupHEALTH 会员提供英语和法语支持。 调查福利相关问题,提供准确解决方案,并记录后续跟进需求,开展远程工作。

描述

  • 通过电话、在线聊天和电子邮件处理英语和法语会员咨询
  • 评估问题、确定根本原因并选择合适的解决方案
  • 运用内部系统、标准流程和知识资源提供可靠答复
  • 记录每次互动,包括已完成的操作和任何必要的后续跟进
  • 完成交叉培训,持续积累各福利类别和服务渠道的知识
  • 达到平均处理时长、服务质量和排班遵守情况等绩效标准
  • 按照既定流程转接和升级咨询
  • 发现重复出现的问题,并向管理层传达有价值的趋势
  • 处理会员、服务提供方和客户的问题,同时支持良好的整体会员体验
  • 承担管理层安排的其他职责

任职要求

  • 必须具备英语和法语书面及口头专业流利能力
  • 必须持有高中毕业证书
  • 具备商业、医疗行政管理、保险、福利或客户服务方面的高等教育经历者优先
  • 优先考虑至少一年客户服务经验
  • 具备联络中心,或福利、理赔、保险或医疗保健领域经验者优先
  • 必须能够在公司核心工作时间内提供服务
  • 能够通过电话、在线聊天和电子邮件提供准确、有同理心且高效的支持
  • 具备较强的批判性思维能力,并能运用详细的产品知识
  • 能够熟练使用运营系统、标准流程和知识资源
  • 能够准确记录互动内容并管理后续行动

福利待遇

  • 带薪休假福利
  • 补充医疗和牙科保险
  • 雇主 RRSP 配比供款
  • 灵活的工作安排
  • 健康支持资源,包括全面的心理健康支持
  • 支持性的工作环境及职业发展机会