LogoFresh Jobs Ahead
Emerson
Emerson
Nhà tài trợ visa H1BSản xuấtThực phẩm và đồ uốngTư vấn
Emerson là một công ty công nghệ, phần mềm và kỹ thuật hoạt động trên toàn cầu, chuyên về tự động hóa và các giải pháp công nghiệp tiên tiến. Hoạt động của công ty trải rộng từ sản xuất, tư vấn đến lĩnh vực thực phẩm và đồ uống, hỗ trợ các tổ chức vận hành an toàn hơn, hiệu quả hơn, thông minh hơn và bền vững hơn. Emerson cũng chú trọng đến các ưu tiên về môi trường, xã hội và quản trị, cùng với sự đa dạng, công bằng, hòa nhập, gắn kết cộng đồng và các sáng kiến STEM. Đối với những chuyên gia đang tìm kiếm cơ hội trong lĩnh vực công nghệ công nghiệp và kỹ thuật, công ty quy tụ lực lượng lao động quốc tế đa dạng, cùng hướng đến việc giải quyết những thách thức vận hành phức tạp.
LinkedIn
Việc làm tại công ty

Đối tác nhân sự chiến lược

Tư vấn cho lãnh đạo Emerson về nhân tài, thiết kế tổ chức và quản lý thay đổi trong các mảng công nghệ tự động hóa và phần mềm. Đồng hành cùng các đội ngũ bán hàng toàn cầu và đơn vị kinh doanh trong vai trò đối tác nhân sự chiến lược.

USHoa KỳTXTexasKết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Mô tả

  • Điều chỉnh chiến lược và sáng kiến nhân sự phù hợp với các ưu tiên kinh doanh, chức năng và tổ chức.
  • Tự chủ quản lý công việc, theo dõi tiến độ và điều chỉnh kế hoạch khi cần.
  • Tư vấn cho lãnh đạo cấp cao thông qua định hướng nhân sự chiến lược, huấn luyện, phối hợp giải quyết vấn đề và đề xuất dựa trên dữ liệu.
  • Xây dựng quan hệ giữa các nhóm, chức năng và khu vực địa lý.
  • Phối hợp với các HRBP chức năng, đối tác nhân sự khu vực, trung tâm chuyên môn và các bên liên quan trong kinh doanh để triển khai chiến lược nhân sự toàn cầu.
  • Phân tích dữ liệu kinh doanh, lực lượng lao động và nhân tài để xác định xu hướng, đồng thời gắn các ưu tiên về con người với chiến lược kinh doanh.
  • Định hướng cho lãnh đạo cấp cao về động lực tổ chức, cân nhắc mô hình vận hành và quyết định nhân tài.
  • Dẫn dắt hoặc hỗ trợ các sáng kiến thiết kế tổ chức và quản lý thay đổi.
  • Dẫn dắt các quy trình nhân tài về hoạch định kế nhiệm, quản lý hiệu suất, gắn kết nhân viên, phát triển lãnh đạo và hoạch định lực lượng lao động.
  • Tinh giản quy trình và đưa vào các công cụ hoặc phương pháp giúp cải thiện kết quả về nhân tài và tổ chức.
  • Thúc đẩy môi trường làm việc hòa nhập, tích cực và đạt hiệu suất cao thông qua các sáng kiến gắn kết.
  • Huấn luyện lãnh đạo và đội ngũ để tăng cường hợp tác, thống nhất mục tiêu và nâng cao hiệu quả tổ chức.
  • Phối hợp với các đối tác nhân sự khu vực và quan hệ lao động về những vấn đề nhân sự phức tạp, tuân thủ chính sách và yêu cầu pháp lý, đồng thời đáp ứng nhu cầu kinh doanh.

Yêu cầu

  • Có kinh nghiệm nhân sự ngày càng chuyên sâu, bao gồm kinh nghiệm hỗ trợ lãnh đạo cấp cao trong vai trò nhân sự gắn với hoạt động kinh doanh.
  • Am hiểu các thông lệ tốt nhất về nhân sự và luật lao động.
  • Có kinh nghiệm về quản trị nhân tài, gắn kết nhân viên, hiệu quả tổ chức, thiết kế tổ chức và quản lý thay đổi.
  • Giao tiếp và xây dựng quan hệ hiệu quả.
  • Thực thi công việc có kỷ luật, đồng thời duy trì tư duy chiến lược, sự nhạy bén trong kinh doanh và định hướng kết quả.
  • Chuyển hóa dữ liệu thành thông tin hữu ích để hành động nhờ kỹ năng phân tích đã được chứng minh.
  • Có bằng cử nhân ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan (ưu tiên).
  • Có bằng thạc sĩ ngành Nhân sự hoặc lĩnh vực liên quan.
  • Có chứng chỉ nhân sự như SHRM-SCP hoặc SPHR.
  • Có kinh nghiệm tại tổ chức toàn cầu hoặc hỗ trợ lãnh đạo ở nhiều chức năng, đơn vị kinh doanh hay khu vực địa lý.
  • Có thành tích dẫn dắt các sáng kiến nhân sự trong môi trường năng động, nhịp độ nhanh.
  • Có kỹ năng quản lý dự án tốt.
  • Có khả năng tạo ảnh hưởng và xây dựng quan hệ hợp tác hiệu quả với lãnh đạo cấp cao.
  • Làm việc hiệu quả trong bối cảnh chưa rõ ràng, đồng thời tạo sự minh bạch và thúc đẩy tiến triển.
  • Được phép làm việc hợp pháp tại Hoa Kỳ; không hỗ trợ bảo lãnh thị thực.

Phúc lợi

  • Các chương trình bảo hiểm y tế
  • Bảo hiểm nha khoa
  • Bảo hiểm thị lực
  • Chương trình hỗ trợ nhân viên
  • Chương trình hưu trí 401(k)
  • Hoàn trả học phí
  • Các nhóm nguồn lực nhân viên
  • Chương trình ghi nhận thành tích
  • Các chương trình nghỉ linh hoạt
  • Nghỉ phép có lương dành cho cha mẹ, cả mẹ và cha
  • Nghỉ phép năm
  • Nghỉ lễ
  • Cố vấn nghề nghiệp
  • Đào tạo
  • Cơ hội lãnh đạo
  • Các chương trình phát triển nghề nghiệp

Việc làm liên quan

Margie and Bill Klesse College of Engineering and Integrated Design at UTSA

Điều phối viên Nhân sự

Margie and Bill Klesse College of Engineering and Integrated Design at UTSA
51 – 200 Nhân viên
Sản xuấtTư vấnXây dựng
USHoa KỳTXTexasKết hợpToàn thời gianSơ cấpTrung cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Hỗ trợ quan hệ nhân viên, quản lý chính sách nhân sự và xử lý khiếu nại trợ cấp thất nghiệp. Góp phần giúp UT San Antonio duy trì hoạt động nhân sự hiệu quả và tuân thủ quy định.

Mở
Portage Point Partners

Giám đốc cấp cao, Thẩm định nhân sự và Cải thiện hiệu quả

Portage Point Partners
11 – 50 Nhân viên
B2BTài chínhTư vấn
USHoa KỳCACaliforniaFLFloridaILIllinoisMAMassachusettsNYNew YorkTNTennesseeTXTexas
480.000 $ – 820.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Dẫn dắt hoạt động thẩm định nhân sự và chuyển đổi cho các khách hàng quỹ đầu tư tư nhân của Portage Point Partners. Định hình mô hình vận hành có khả năng mở rộng và thúc đẩy gia tăng giá trị vốn nhân lực.

Mở
General Motors

Điều tra viên quan hệ nhân viên

General Motors
Nhà tài trợ visa H1BÔ tôSản xuấtVận tải
USHoa Kỳ
105.600 $ – 135.700 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Điều tra hành vi sai trái tại nơi làm việc và vi phạm chính sách tại General Motors, dẫn dắt vụ việc từ khâu lập kế hoạch ban đầu đến kết luận và báo cáo cuối cùng. Phối hợp với Nhân sự, Pháp chế, Quan hệ Lao động và các nhóm khác để giải quyết những vấn đề nhạy cảm liên quan đến nhân viên.

Mở
Pariveda

Trưởng nhóm Vận hành Nhân sự và Tuân thủ Cấp cao

Pariveda
501 – 1.000 Nhân viên
Chăm sóc sức khỏeDu lịchTư vấn
USHoa KỳTXTexas
87.800 $ – 105.400 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Dẫn dắt công tác tuân thủ, quy trình nghỉ việc, thỏa thuận lao động và các dự án nhân sự cho Pariveda, công ty tư vấn chiến lược và công nghệ do nhân viên sở hữu. Vị trí làm việc kết hợp tại Dallas.

Mở
Wells Fargo

Trưởng nhóm Đối tác Nhân sự Kinh doanh

Wells Fargo
Nhà tài trợ visa H1BBảo hiểmHậu cầnNgân hàng
USHoa KỳAZArizonaIAIowaMNMinnesotaNCBắc CarolinaTXTexas
119.000 $ – 206.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Dẫn dắt chiến lược nhân lực cho mảng cho vay tiêu dùng của Wells Fargo, tư vấn lãnh đạo và thúc đẩy các sáng kiến nhân tài. Định hướng chuyển đổi tại sáu địa điểm ở Hoa Kỳ.

Mở