LogoFresh Jobs Ahead
General Motors
General Motors
Nhà tài trợ visa H1BÔ tôSản xuấtVận tải
General Motors là một công ty ô tô và sản xuất toàn cầu, hoạt động trong các lĩnh vực kỹ thuật phương tiện, sản xuất, vận tải và công nghệ thông tin. Được thành lập vào năm 1908, GM phát triển các công nghệ nhằm thúc đẩy ngành giao thông vận tải, đồng thời theo đuổi tầm nhìn không tai nạn, không khí thải và không ùn tắc. Các hoạt động quốc tế của công ty quy tụ những đội ngũ đa ngành quy mô lớn, tập trung vào đổi mới, giao thông bền vững và tương lai của ngành công nghiệp ô tô.
LinkedIn
Việc làm tại công ty

Điều tra viên quan hệ nhân viên

Điều tra hành vi sai trái tại nơi làm việc và vi phạm chính sách tại General Motors, dẫn dắt vụ việc từ khâu lập kế hoạch ban đầu đến kết luận và báo cáo cuối cùng. Phối hợp với Nhân sự, Pháp chế, Quan hệ Lao động và các nhóm khác để giải quyết những vấn đề nhạy cảm liên quan đến nhân viên.

USHoa Kỳ
105.600 $ – 135.700 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Mô tả

  • Điều tra khách quan các hành vi sai trái bị nghi ngờ và vi phạm chính sách, bao gồm phân biệt đối xử, quấy rối, trả đũa, bắt nạt và vi phạm chính sách Winning with Integrity của GM.
  • Quản lý các cuộc điều tra từ khâu lập kế hoạch đến khi kết thúc, bao gồm thu thập chứng cứ, phân tích và chuẩn bị báo cáo.
  • Xác định phạm vi điều tra, những người tham gia và thời hạn xử lý vụ việc.
  • Tiến hành và lập hồ sơ điều tra theo các tiêu chuẩn chuyên môn và quy trình của GM.
  • Thông báo kết quả rõ ràng, kịp thời cho bộ phận Nhân sự, lãnh đạo công ty, Pháp chế và các bên liên quan khác.
  • Phối hợp với Nhân sự, Quan hệ Lao động, Pháp chế, Kiểm toán, An ninh, Vận hành và các nhóm khác.
  • Làm việc với bộ phận Chính sách Nhân sự về chiến lược xử lý tiếp theo, các biện pháp nhân sự công bằng và đào tạo phòng ngừa nhằm giảm rủi ro trong tương lai.
  • Soạn báo cáo rõ ràng, súc tích, tổng hợp sự kiện, chính sách áp dụng, phân tích và kết luận.
  • Duy trì hồ sơ vụ việc chính xác, xử lý và lưu trữ chứng cứ, tuân thủ yêu cầu lưu giữ hồ sơ và áp dụng các tiêu chuẩn chất lượng nhất quán.
  • Bảo vệ tính bảo mật của thông tin nhạy cảm.

Yêu cầu

  • Có ít nhất năm năm kinh nghiệm chuyên môn trong lĩnh vực Nhân sự, điều tra doanh nghiệp toàn cầu, Quan hệ Lao động, Pháp chế hoặc Tuân thủ.
  • Có ít nhất ba năm kinh nghiệm điều tra các vụ phân biệt đối xử, quấy rối, trả đũa và các vi phạm chính sách khác tại nơi làm việc.
  • Ưu tiên ứng viên có bằng cử nhân về Nhân sự, Kinh doanh, Tâm lý học Công nghiệp/Tổ chức, Tư pháp Hình sự hoặc lĩnh vực liên quan; cũng chấp nhận kinh nghiệm tương đương.
  • Có kinh nghiệm quản lý điều tra từ khi được giao vụ việc đến khâu xác minh tình tiết, phân tích và hoàn thành báo cáo.
  • Có kinh nghiệm phỏng vấn người khiếu nại, người bị cáo buộc và nhân chứng để thu thập thông tin, đặt câu hỏi điều tra.
  • Có kinh nghiệm đánh giá hệ thống kiểm soát nội bộ và các quy trình liên quan.
  • Có kinh nghiệm đề xuất cải tiến quy trình điều tra.
  • Có khả năng xác định và phát triển các nguồn thông tin.
  • Có khả năng giao tiếp cởi mở, trung thực và kịp thời với những người tham gia điều tra.
  • Có khả năng hợp tác và xây dựng quan hệ trong tổ chức có cơ cấu ma trận.
  • Có khả năng điều tra khách quan.
  • Có tư duy phản biện tốt và khả năng trình bày súc tích phương án hành động được đề xuất.
  • Có kỹ năng tổ chức, phân tích, lãnh đạo và giao tiếp cá nhân xuất sắc.
  • Chú ý cao đến chi tiết và có khả năng quản lý đồng thời nhiều cuộc điều tra phức tạp.
  • Có kỹ năng giao tiếp bằng văn bản và lời nói xuất sắc.
  • Thể hiện sự kín đáo, khả năng phán đoán vững vàng và bình tĩnh khi xử lý các vấn đề nhạy cảm, rủi ro cao.
  • GM không bảo lãnh nhập cư; ứng viên không được cần GM bảo lãnh hiện tại hoặc trong tương lai.

Phúc lợi

  • Lương thưởng khuyến khích dựa trên kết quả hoạt động của công ty, cấp bậc công việc và hiệu suất cá nhân.
  • Bảo hiểm y tế.
  • Bảo hiểm nha khoa.
  • Bảo hiểm thị lực.
  • Tài khoản tiết kiệm y tế.
  • Tài khoản chi tiêu linh hoạt.
  • Chương trình tiết kiệm hưu trí.
  • Quyền lợi khi ốm đau và tai nạn.
  • Bảo hiểm nhân thọ.
  • Nghỉ phép có lương và ngày nghỉ lễ.
  • Các chương trình hỗ trợ học phí.
  • Chương trình hỗ trợ nhân viên.
  • Ưu đãi mua xe GM dành cho nhân viên.
  • Quyền lợi hỗ trợ chuyển nơi ở dành cho ứng viên đủ điều kiện theo chính sách công ty.

Việc làm liên quan

InProduction

Chuyên viên tiền lương và phúc lợi

InProduction
201 – 500 Nhân viên
Dịch vụ lưu trúHậu cầnTiếp thị
USHoa KỳAZArizonaILIllinoisSCNam CarolinaVAVirginia
70.000 $ – 80.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Quản lý tiền lương đa bang và phúc lợi nhân viên cho hoạt động sự kiện trực tiếp tại Hoa Kỳ của InProduction, đảm bảo trả lương chính xác cho hơn 500 nhân viên.

Mở
UNTUCKit

Chuyên viên nhân sự tổng hợp

UNTUCKit
201 – 500 Nhân viên
B2CBán lẻThời trang
USHoa KỳNYNew York
75.000 $ – 85.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Hỗ trợ văn phòng công ty và các đội ngũ bán lẻ của UNTUCKit tại Thành phố New York trong toàn bộ vòng đời nhân viên. Phụ trách tuyển dụng, quan hệ nhân viên, vận hành nhân sự, tuân thủ và hoạch định nhân lực.

Mở
Luminance

Đối tác nhân sự kinh doanh – Thành phố New York

Luminance
201 – 500 Nhân viên
Nhà tài trợ visa lao động có tay nghềPhần mềmPháp lýTrí tuệ nhân tạo
USHoa KỳNYNew York
105.000 $ – 135.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Đồng hành cùng các quản lý và lãnh đạo tại văn phòng Luminance ở New York và lực lượng lao động tại Mỹ. Cung cấp hướng dẫn nhân sự thiết thực, củng cố hoạt động nhân sự và hỗ trợ các sáng kiến toàn cầu.

Mở
Ford Motor Company

Quản lý Đối tác Kinh doanh Nhân sự Cấp cao

Ford Motor Company
Nhà tài trợ visa H1BHậu cầnTiếp thịTư vấn
USHoa KỳMIMichigan
115.500 $ – 218.100 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianCao cấpTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Dẫn dắt chiến lược nhân sự và hoạt động nhân sự cho chuỗi cung ứng Công nghệ Doanh nghiệp và các nhóm chất lượng của Ford. Sử dụng dữ liệu lực lượng lao động, huấn luyện lãnh đạo và phương pháp giải quyết vấn đề có cấu trúc để cải thiện nhân tài, hiệu quả tổ chức và kết quả của nhân viên.

Mở
WM

Trưởng phòng Nhân sự, WM (Làm việc kết hợp)

WM
Nhà tài trợ visa H1BHậu cầnSản xuấtXây dựng
USHoa KỳCACalifornia
111.205 $ – 135.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Tư vấn cho các lãnh đạo vận hành và dẫn dắt các chương trình nhân sự tại WM, nhà cung cấp giải pháp môi trường ở Bắc Mỹ. Tập trung vào gắn kết nhân viên, quan hệ lao động, tuân thủ và hiệu quả lực lượng lao động.

Mở
Navitus Health Solutions

Chuyên viên Nhân sự Tổng hợp – Madison, Wisconsin (Làm việc kết hợp)

Navitus Health Solutions
1.001 – 5.000 Nhân viên
Bảo hiểmChăm sóc sức khỏeTư vấn
USHoa KỳWIWisconsin
67.657 $ – 81.514 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianSơ cấpTrung cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Hỗ trợ quan hệ nhân viên, tiếp nhận nhân viên mới, quản lý nghỉ phép và tuân thủ quy định nhân sự tại Navitus Health Solutions. Quản lý quy trình đánh giá hiệu suất và cải thiện thực tiễn nhân sự trong vai trò làm việc kết hợp tại Madison, Wisconsin.

Mở