Keywords Studios
Keywords Studios
Keywords Studios надає технологічні послуги світовій індустрії відеоігор. Компанія працює у сферах розробки ігор, створення графіки, виробництва аудіо, забезпечення якості, локалізації, маркетингу, взаємодії з гравцями, забезпечення доступності, глобалізації контенту, а також рішень у галузі штучного інтелекту й технологій. Спираючись на десятиліття досвіду в індустрії, компанія підтримує розробників та видавців ігор на різних етапах розробки й випуску. Keywords Studios також наголошує на відповідальному веденні бізнесу та ділиться галузевою експертизою, зосередженою на покращенні ігрового досвіду для гравців у всьому світі.

Координатор із контролю якості локалізації

Підвищуйте якість ігрової локалізації в Keywords Studios: аналізуйте показники, навчайте лінгвістів і вдосконалюйте робочі процеси. Дистанційна робота на повну зайнятість із базуванням на Філіппінах і підтримкою регіональних команд по всій Азії.

Опис

  • Співпрацюйте з фахівцями з локалізації та менеджерами проєктів, щоб оцінювати ризики й розробляти плани забезпечення якості.
  • Регулярно переглядайте плани забезпечення якості та перевіряйте їхню ефективність.
  • Аналізуйте якість роботи відповідно до стандартів і вчасно готуйте практичні звіти.
  • Виявляйте ризики й рекомендуйте коригувальні або запобіжні заходи.
  • Сприяйте послідовному дотриманню стандартів якості та процесів у командах локалізації.
  • Створюйте, проводьте й удосконалюйте навчання та рекомендації для штатних лінгвістів, постачальників та інших зацікавлених сторін.
  • Перевіряйте й узгоджуйте оцінювання якості, а потім затверджуйте його результати.
  • Послідовно застосовуйте системи оцінювання та справедливо розв’язуйте суперечки.
  • Допомагайте менеджерам проєктів надавати зовнішнім лінгвістам зрозумілий, конструктивний і практичний зворотний зв’язок.
  • Співпрацюйте з командами над удосконаленням інструментів і процесів контролю якості, зокрема порталу оцінювання якості, систем оцінювання перекладу й автоматизованих перевірок якості.
  • Рекомендуйте вдосконалення з огляду на повторювані тенденції та вузькі місця в робочих процесах.
  • Підтримуйте розслідування першопричин проблем із якістю та скарг клієнтів.
  • Допомагайте визначати запобіжні заходи й оцінювати їхню дієвість.
  • Допомагайте вводити нових лінгвістів у роботу та оцінювати їх до залучення до поточних проєктів.
  • Використовуйте інструменти генеративного ШІ, як-от Gemini, щоб удосконалювати робочі процеси, аналізувати дані й допомагати готувати чернетки звітів про якість та планів коригувальних і запобіжних дій.

Вимоги

  • Працювати в часовому поясі Азії та тісно співпрацювати з регіональними командами й постачальниками.
  • Щонайменше два роки досвіду на суміжній посаді в галузі локалізації.
  • Вища освіта з перекладу, лінгвістики або спорідненої спеціальності.
  • Бажано вільне володіння корейською, японською або китайською мовою на рівні рідної та відмінне знання англійської.
  • Розвинені навички комунікації та ведення переговорів, зокрема вміння надавати зрозумілий і практичний зворотний зв’язок.
  • Уміння ефективно працювати з розподіленими та мультикультурними командами.
  • Навички роботи в Excel від середнього до просунутого рівня, зокрема вилучення, обробка й інтерпретація даних для ухвалення рішень.
  • Знайомство із системами та методиками оцінювання якості перекладу, зокрема MQM, а також із CAT-інструментами.
  • Бажаний професійний досвід лінгвістичного арбітражу або розв’язання суперечок.
  • Розвинені аналітичні навички, уміння помічати закономірності, визначати пріоритети та пропонувати вдосконалення процесів.
  • Знання практик контролю якості локалізації та галузевих стандартів.
  • Здатність адаптуватися до нових інструментів і робочих процесів; практичний досвід використання генеративного ШІ, зокрема Gemini, для щоденної продуктивності, удосконалення процесів і розв’язання проблем.
  • Бажане знайомство з процесами аудіолокалізації.
  • Потрібно надати CV або резюме англійською мовою.

Переваги

  • Політика рівних можливостей.
  • Інклюзивне робоче середовище та ініціативи з підтримки різноманіття.
  • Кандидати з інвалідністю мають пріоритет; дійсне посвідчення про інвалідність буде вагомою перевагою.
  • Захист відповідно до повідомлення про конфіденційність даних кандидатів.
  • Дистанційний формат роботи.