Snap Inc., iletişim, yaratıcılık ve kendini ifade etmeye yönelik kamera odaklı ürünler geliştiren bir teknoloji şirketidir. Şirketin çalışmaları, görsel teknolojiyi kullanarak insanların bağlantı kurmasına yardımcı olmaya odaklanırken dijital ürünlerin ruh sağlığı, toplum ve çevre üzerindeki daha geniş etkilerini de dikkate alır. Snap Inc. ayrıca iş gücünde çeşitlilik, eşitlik ve kapsayıcılığın yanı sıra sorumlu tasarımı, etik yönetişimi, şeffaf karar alma süreçlerini ve çevreye duyarlı faaliyetleri öne çıkarır.
Snap Inc.'te Kıdemli Küresel Satış Oryantasyon Uzmanı — Los Angeles, Ofiste
Snap’in ASCEND küresel satış oryantasyon programına liderlik edin ve bölgeler arası yüz yüze öğrenme deneyimlerini koordine edin. Katılımcı gruplarını, kolaylaştırıcıları, işlevler arası paydaşları, ölçümü ve ölçeklenebilir program operasyonlarını yönetin.
Açıklama
- ASCEND’in, Snap’in küresel yüz yüze satış oryantasyon programının uçtan uca koordinasyonuna ve sunumuna liderlik edin.
- Müfredat, kolaylaştırıcılar, konuşmacılar, katılımcılar, iletişim, lojistik, teknoloji ve öğrenme materyalleri için entegre planlar geliştirin.
- Satış Öğrenme ve Gelişim ekibiyle işlevler arası paydaşları koordine ederken sorumlulukları, zaman çizelgelerini, bağımlılıkları ve teslimatları yönetin.
- İş önceliklerini ve konu uzmanlığını ilgili öğrenme deneyimlerine dönüştürün.
- Son teslim tarihi yönetimi, provalar, materyal hazırlığı ve etkinlik günü desteği yoluyla konuşmacıları ve kolaylaştırıcıları hazırlayın.
- Küresel konumlardaki yüz yüze programlar için etkinlik, iş yeri, seyahat ve bölgesel paydaşları koordine edin.
- ASCEND program takvimini ve tutarlı operasyon ritmini koruyun.
- Snap’in reklamcılık işini, ürünlerini, araçlarını, müşterilerini ve çalışma uygulamalarını kapsayan küresel yeni işe başlayan oryantasyonunu kolaylaştırın ve destekleyin.
- İlgi çekici öğrenme deneyimleri, kolaylaştırıcı kılavuzları, katılımcı kaynakları, iş yardımcıları, iletişim içerikleri ve ilgili materyalleri geliştirin ve iyileştirin.
- Katılımcıların hazır oluşunu, etkileşimini, öğrenme çıktılarını, program etkililiğini ve paydaş geri bildirimlerini ölçün.
- Müfredat, sunum ve katılımcı deneyiminde iyileştirmeler önermek için grup verilerini inceleyerek eğilimleri belirleyin.
- Program panolarını güncel tutun; sonuçları, riskleri, yaklaşan grupları ve liderlik önceliklerini iletin.
- ASCEND’i tekrarlanabilir ve küresel ölçekte büyütülebilir kılan süreçler, belgeler, şablonlar, zaman çizelgeleri ve uygulama kılavuzları oluşturun.
- Hesap verebilirliği teşvik ederek ve engelleri çözerek birden fazla grubu, paydaşı ve iş akışını yönetin.
- Program operasyonlarını basitleştirme, otomatikleştirme ve güçlendirme fırsatlarını belirleyin.
- Program bilgilerini, kararları, materyalleri ve operasyon prosedürlerini kaydedin.
Gereksinimler
- Öğrenme ve Gelişim, Satış Yetkinleştirme, Program Yönetimi, Satış Operasyonları, Satış veya ilgili bir alanda en az beş yıl deneyim.
- Karmaşık ve yüksek görünürlüklü programları ilk planlamadan uygulama ve ölçüme kadar sahiplenme veya yönetme deneyimi.
- İşlevler arası yapısı güçlü kuruluşlarda birden fazla işlevdeki paydaşları koordine etme deneyimi.
- Mesleki öğrenme deneyimleri tasarlama veya sunma geçmişi.
- Hızla yeniden önceliklendirme ve kesin teslim tarihlerine uyma becerisi dahil güçlü proje yönetimi becerileri.
- Lisans derecesi veya eşdeğer ilgili mesleki deneyim.
- Mükemmel program ve proje yönetimi yetkinlikleri.
- Güçlü operasyonel muhakeme ve titiz ayrıntı dikkati.
- Doğrudan yetki olmadan işlevler arası paydaşlarda hesap verebilirlik ve sonuç sağlayabilme.
- Güçlü paydaş yönetimi, kolaylaştırıcılık, sunum, yazılı iletişim, içerik düzenleme ve organizasyon becerileri.
- Tanıdık olmayan veya teknik bilgileri açık öğrenme deneyimlerine ve kaynaklara dönüştürebilme.
- Programları değerlendirmek ve iyileştirmek için veri, katılımcı geri bildirimi ve iş sonuçlarını kullanma deneyimi.
- Satış organizasyonları ve satıcı etkililiği hakkında anlayış.
- Küresel bir kuruluşta etkili çalışabilme ve programları bölgelere göre uyarlayabilme.
- Tercih edilen deneyimler arasında satış oryantasyonu veya yetkinleştirme; küresel, grup tabanlı veya yüz yüze öğrenme programları; dijital reklamcılık, medya, teknoloji veya hızlı hareket eden ticari ortamlar; LMS veya satış yetkinleştirme platformları; ölçüm çerçeveleri; veriye dayalı ölçeklenebilir öneriler ve bölgesel veya küresel matrisli kuruluşlar bulunur.
Yan Haklar
- Ücretli ebeveyn izni.
- Kapsamlı sağlık sigortası.
- Duygusal ve ruhsal sağlık destek programları.
- Çalışanlara Snap’in uzun vadeli başarısında pay sağlayan ücret paketleri.