สหรัฐอเมริกา
นิวยอร์ก
กำกับกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคล การปฏิบัติตามข้อกำหนด การสรรหาบุคลากร และการวางแผนกำลังคนให้ USPack ผู้ให้บริการโลจิสติกส์ภายในวันเดียวกัน สร้างวัฒนธรรมองค์กรที่มุ่งเน้นความรับผิดชอบและผลการปฏิบัติงาน.
นำงานทรัพยากรบุคคลและการกำกับดูแลการปฏิบัติตามข้อกำหนด ขณะที่ Belle ขยายกำลังคนด้านสุขภาพที่มุ่งเน้น Medicare ดูแลการสรรหา การดำเนินงานด้านบุคลากร เงินเดือน ประสบการณ์พนักงาน และการปฏิบัติตามข้อกำหนดในหลายรัฐ
นำทีมงานบุคคลของ Ceresti Health ขณะที่แพลตฟอร์มเทคโนโลยีดูแลผู้มีภาวะสมองเสื่อมเติบโต ดูแลการสรรหาบุคลากร ค่าตอบแทน การปฏิบัติตามกฎระเบียบ และวัฒนธรรมองค์กรที่ทำงานทางไกลเต็มรูปแบบ
ขับเคลื่อนกลยุทธ์ด้านบุคลากรทั่วโลกของ Seismic สำหรับฝ่ายผลิตภัณฑ์และวิศวกรรม พร้อมทำงานร่วมกับผู้บริหารระดับสูงด้านการออกแบบองค์กรและการวางแผนกำลังคน กำกับดูแลความสัมพันธ์กับพนักงาน ค่าตอบแทน การบริหารผลการปฏิบัติงาน และโครงการด้านทรัพยากรบุคคล
สหรัฐอเมริกาสนับสนุนการปรับเปลี่ยนกำลังคนของ FAA ด้วยการจัดประเภทตำแหน่งงานภาครัฐ จัดทำคำบรรยายลักษณะงาน และให้คำปรึกษาแก่ผู้จัดการ ทบทวนและตรวจสอบตำแหน่งงานเพื่อช่วยรักษาแนวปฏิบัติในการจัดประเภทให้สอดคล้องกัน
