Nexus Family Healing ni shirika lisilo la faida la huduma za afya linalosaidia watoto, vijana, familia na walezi kupitia huduma za afya ya akili na tabia zinazozingatia athari za kiwewe. Kazi yake inajumuisha afya ya akili katika jamii, uimarishaji wakati wa mizozo, malezi ya watoto wasio na wazazi na kuasili, pamoja na matibabu ya makazi. Programu zake zimeundwa kuimarisha familia, kukuza nyumba salama na thabiti, na kusaidia uponyaji wa kudumu kupitia huduma zinazotegemea ushahidi na ushirikiano na washirika wa kitaalamu.
Mtaalamu wa Upatikanaji wa Vipaji - Mseto | Nexus Family Healing
Ongoza utafutaji na uajiri wa vipaji kwa Nexus Family Healing, shirika la kitaifa la afya ya akili. Shirikiana na viongozi wa HR kuhusu uzingatiaji wa sheria, uzoefu wa waombaji, na uhifadhi wa wafanyakazi.
Marekani
Minnesota$ 60,000 – $ 65,000 / mwaka
MsetoMuda woteKiwango cha katiMwandamiziLugha Inayohitajika: KiingerezaUajiriMaelezo
- Ongoza upatikanaji wa vipaji, ushirikiano wa jamii, na uhamasishaji kwa kuzingatia Mpango wa Hatua Chanya
- Vutia waombaji wenye sifa na kutoka makundi mbalimbali kupitia vyuo, vyuo vikuu, mashirika yasiyo ya faida, na mashirika ya jamii
- Ratibu, jiandae, na uwasilishe katika maonyesho ya ajira na vikao vya kutoa taarifa
- Tengeneza njia endelevu za kupata waombaji wenye sifa za juu na kutoka makundi mbalimbali
- Simamia shughuli za mahojiano na uteuzi kwa waombaji wa ndani na wa nje
- Chuja awali waombaji wenye sifa na ushiriki katika mahojiano ya eneo la kazi
- Wasilisha ofa za ajira kulingana na miongozo ya malipo na pata idhini za ziada inapohitajika
- Anzisha uchunguzi wa dawa za kulevya na ukaguzi wa historia kwa waajiriwa wapya
- Weka wasimamizi wa ajira na waombaji wakiwa na taarifa katika mchakato mzima wa uajiri
- Dumisha kwa usahihi maombi ya ajira, hali za waombaji, na rekodi za ATS
- Andaa ripoti za uajiri na hifadhi usahihi wa maombi ya ajira kwa ajili ya ripoti za Hatua Chanya na EEO
- Waelekeze viongozi na wasimamizi kuhusu sera na taratibu za HR
- Wafunze viongozi kuhusu sheria za ajira, usimamizi wa hatari, mbinu za HR, usimamizi wa utendaji, taratibu za kinidhamu, na maendeleo ya kazi
- Pokea, thibitisha, na uweke kumbukumbu za kujiuzulu kwa wafanyakazi
- Fungua maombi ya ajira na ya kujaza nafasi zilizo wazi inapohitajika
- Panga na ufanye mahojiano ya kuondoka kazini
- Changia katika kamati zinazolenga masuala ya HR
- Dumisha uzingatiaji wa sera za kampuni, sheria za jimbo na shirikisho zinazotumika, viwango vya leseni, na mahitaji ya faragha na usiri
Mahitaji
- Stashahada ya shule ya upili au inayolingana nayo
- Angalau miaka mitatu ya uzoefu wa upatikanaji wa vipaji au uajiri
- Uwezo wa kutumia programu za Microsoft Office
- Leseni halali ya udereva
- Uwezo wa kutimiza mahitaji ya udereva ya wakala wa udhibiti wa jimbo na Ofisi Kuu
- Shahada ya kwanza katika rasilimali watu inapendelewa
- Uelewa wa sheria za ajira, usimamizi wa hatari, mbinu kuu za HR, usimamizi wa utendaji, hatua za kinidhamu, na maendeleo ya kazi
- Ujuzi wa jumla kuhusu EEO/AAP, FLSA, ERISA, COBRA, FMLA, ADA, Faragha ya HIPAA, OSHA, na USERRA
- Uwezo wa kufuata sera za kampuni, sheria za jimbo na shirikisho, mahitaji ya leseni, na viwango vya faragha na usiri wa wafanyakazi na wakazi
- Uwezo wa kitabia wa ICARE: Ubunifu, Huruma, Uwepesi, Mwitikio, na Ubora
Manufaa
- Kazi inayoweza kuathiri maisha ya wengine kwa njia chanya, pamoja na maisha yako mwenyewe
- Mpangilio wa kazi mseto
- Ratiba ya Jumatatu hadi Ijumaa
- Mahali pa kazi panaposisitiza utofauti, usawa, na ujumuishi
- Fursa za kuhudumu katika kamati za HR zinazoshughulikia usalama, uajiri, uhifadhi wa wafanyakazi, mipango ya kimkakati, na utambuzi wa wafanyakazi