Proesa - Cabinet de conseil, recrutement et formation
Proesa - Cabinet de conseil, recrutement et formation
Proesa — французская консалтинговая и рекрутинговая компания, работающая в сферах развития карьеры, оценки профессиональных навыков, обучения и управления талантами. Её услуги предназначены как для работодателей, так и для соискателей и включают проведение кампаний по подбору персонала, отбор кандидатов, персонализированный коучинг и обучающие программы. Proesa также предоставляет цифровые карьерные порталы и порталы для кандидатов, уделяя особое внимание инклюзивным инструментам, прозрачным практикам работы с данными и получению согласия на всех этапах процесса найма. Деятельность компании находится на пересечении консалтинга, рекрутинга и HR-технологий.

Менеджер по работе с клиентами — инфраструктура зарядки электромобилей, гибридный формат, Франция

Отвечайте за отношения с клиентами, выполнение договоров и улучшение обслуживания в сфере эксплуатации и технического обслуживания инфраструктуры зарядки электромобилей. Координируйте заинтересованные стороны, отслеживайте KPI и SLA и руководите планами действий, повышающими доступность инфраструктуры и удовлетворённость клиентов.

Описание

  • Выступать основным контактным лицом клиента по вопросам эксплуатации и технического обслуживания
  • Выявлять приоритеты клиента и формализовать требования при начале действия договоров
  • Помогать клиентам использовать платформы мониторинга и отслеживания
  • Разрабатывать и поддерживать процедуры отчётности и корпоративного управления
  • Обеспечивать соблюдение договорных обязательств и соглашений об уровне обслуживания
  • Координировать внутренние команды, поддерживающие каждый договор
  • Отслеживать инциденты и жалобы, координируя планы корректирующих действий
  • Организовывать и проводить комитеты по управлению и обзоры результатов
  • Контролировать KPI и оценивать выполнение договоров
  • Изучать отклонения от целевых показателей и их первопричины
  • Анализировать данные о профилактическом и корректирующем обслуживании вместе с активностью горячей линии
  • Рекомендовать меры для повышения доступности инфраструктуры и удовлетворённости клиентов
  • Совместно с менеджером по продажам выявлять возможности развития услуг и дополнительные потребности клиентов

Требования

  • Диплом магистра, эквивалентный Bac+5, предпочтительно инженерной или бизнес-школы либо сопоставимой программы
  • От трёх до пяти лет опыта работы в сфере B2B
  • Опыт управления ключевыми клиентами, консалтинга, управления договорами, предоставления услуг или техническими проектами
  • Умение отслеживать показатели, готовить отчёты и оценивать результаты
  • Опыт эксплуатации, технического обслуживания или управления технической инфраструктурой будет преимуществом
  • Организованность и самостоятельность, развитые навыки координации работы множества заинтересованных сторон
  • Умение интерпретировать данные и превращать операционные выводы в практические планы действий
  • Уверенное владение Excel и PowerPoint
  • Интерес к цифровым инструментам и решениям на основе искусственного интеллекта будет преимуществом

Преимущества

  • 10 дополнительных дней отпуска
  • Программа участия в прибыли
  • Медицинское страхование
  • Талоны на питание Swile
  • Периодические поездки на объекты клиентов
  • Значительная самостоятельность в работе
  • Широкие возможности профессионального роста