WM은 물류, 건설, 제조 분야에서 사업을 운영하는 기업입니다. 폭넓은 산업 기반을 갖추고 있어 물류 이동, 건설 활동, 제조 운영과 관련된 기회를 찾는 전문가에게 주목할 만한 기업입니다.
인사 관리자, WM(하이브리드 근무)
WM의 운영 리더에게 자문하고 인사 프로그램을 이끕니다. 북미 환경 솔루션 기업에서 직원 참여, 노사 관계, 규정 준수, 인력 성과를 중점적으로 담당합니다.
설명
- 사업 목표 달성을 지원하는 인사 솔루션을 개발합니다
- 조직의 과제를 평가하고 해결책을 마련해 실행 계획을 추진합니다
- 인사 기능, 자원 및 계획을 조정합니다
- 승계 계획, 학습 및 직원 개발을 아우르는 인재 프로그램을 관리합니다
- 조직의 건전성과 문화를 강화하는 활동을 수행합니다
- 다양성 및 포용성 활동을 주도하고 이에 참여합니다
- 부서와 직무 영역 전반의 관리자를 지원합니다
- 사업 목표에 부합하는 측정 가능한 인사 성과를 달성합니다
- 지역 운영 조직 및 직능 부서의 리더십 팀에서 활동합니다
- 운영 분석을 바탕으로 인사 솔루션과 조직 변경을 제안합니다
- 전문 센터와 협력해 인사 전략과 프로그램을 실행합니다
- 인사 프로젝트와 활동을 주도하고 이에 참여합니다
- 인사팀 구성원을 채용하고 이끌며 육성하고 코칭합니다
- 경영진 프레젠테이션과 서면 보고서를 준비합니다
- 고용법 관련 사안과 현지 규정 준수 요건에 대해 경영진을 안내합니다
- 조직 변화 활동을 수행합니다
- 변화하는 업무 요구에 맞춰 새로운 아이디어를 찾고 적용합니다
- 인사 담당 이사와 협력해 프로세스 개선과 새로운 활동을 추진합니다
- 인사 전문 지식, 조언, 코칭 및 지침을 제공합니다
- 현지 팀과 채용 홍보 활동을 조정합니다
- 신입 직원 오리엔테이션을 관리합니다
- 직원 퇴직 통지, 기록 및 퇴사 면담을 감독합니다
- 결근율과 이직률을 보고하고 이를 낮출 방안을 제안합니다
- 회사 정책과 프로그램에 관한 교육을 감독합니다
- 직원 관계와 노사 관계에 대해 관리자에게 조언합니다
- 예산 편성에 기여하고 운영 데이터를 분석합니다
지원 자격
- 산업·노사 관계, 인적자원 관리, 심리학 또는 관련 분야의 학사 학위. 또는 고등학교 졸업장이나 GED와 학위 대신 인정되는 4년의 경력
- 학력 요건에 더해 인사 시스템, 프로세스, 프로그램, 활동 및 전문가를 관리한 경력 5년
- 노사 관계 또는 노동조합 관계 실무 경험
- 탄탄한 파트너십을 구축하고 팀 간 효과적으로 협업한 경험
- 사람을 이끌고 코칭한 경험
- 인사 전문가(SPHR) 자격증 우대
- 항공 여행 또는 연방 정부 시설 출입에 필요한 경우 REAL ID 또는 TSA 승인 대체 신분증을 보유하고 있거나 취득할 의사가 있어야 합니다
복리후생
- 의료 보험
- 치과 보험
- 시력 보험
- 생명 보험
- 단기 장애 보험
- 직원 주식 매입 제도
- 회사 401(k) 매칭
- 유급 휴가
- 유급 공휴일
- 유급 개인 휴가
- WM 오피스 정책에 따른 원격 근무 선택권
- 자격 요건 충족 시 인센티브 급여
