PORCH 💚
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PORCH 💚 è un’azienda di tecnologia assicurativa che sviluppa software e servizi per l’ecosistema dei servizi per la casa. I suoi strumenti supportano professionisti del settore, fornitori di servizi pubblici, team immobiliari, proprietari di abitazioni e partner correlati in ambiti come ispezioni, traslochi, mutui, manutenzione, garanzie e ristrutturazioni. Collegando questi servizi, PORCH contribuisce a semplificare l’acquisizione dei clienti, le richieste di assistenza e altre fasi dell’esperienza di acquisto e proprietà di una casa. Il suo contesto di assunzione riflette un piccolo team attivo nei settori delle assicurazioni, del software e dei servizi per la casa.

Rappresentante del Servizio Clienti con Licenza - Lavoro da Remoto nello Stato di Washington

Offri supporto ai clienti dell'assicurazione sulla casa e alle società di mutui di Porch Group in un ruolo da remoto. Gestisci richieste su polizze, fatturazione, pagamenti, coperture e chiamate ad alto volume.

Descrizione

  • Fornire assistenza ai clienti agli assicurati esistenti e alle loro società di mutui
  • Fornire i documenti di polizza, verificare le coperture, accettare i pagamenti e rispondere alle domande su prodotti e servizi
  • Preparare la corrispondenza con i clienti e risolvere le loro esigenze per favorirne la soddisfazione
  • Rispondere alle chiamate in entrata relative a polizze e fatturazione, inoltrandole quando appropriato
  • Accettare i pagamenti e completare le verifiche sui mutui nell'ambito dell'autorità delegata
  • Esaminare le domande dei clienti e fornire risposte tempestive alle parti appropriate
  • Gestire le chiamate in linea con le aspettative stabilite sul livello di servizio
  • Elaborare le richieste autorizzate e documentare accuratamente i fascicoli dei clienti
  • Coordinarsi con clienti, colleghi e responsabili sulle questioni relative al servizio
  • Inoltrare le chiamate ai sottoscrittori quando appropriato
  • Gestire un volume elevato di chiamate in entrata e in uscita
  • Utilizzare strumenti e metodi approvati per fornire informazioni accurate e complete
  • Seguire le procedure, le linee guida e le politiche di comunicazione richieste
  • Riferire al supervisore del servizio clienti

Requisiti

  • Diploma di scuola superiore o GED
  • Almeno due anni di esperienza o formazione nell'assicurazione contro i danni, oppure una combinazione equivalente di istruzione ed esperienza
  • Licenza attiva di produttore per le linee personali dell'assicurazione contro i danni nello Stato di residenza
  • Buona conoscenza operativa di Microsoft Outlook, Word, Excel e PowerPoint
  • Ottime capacità di ascolto e comunicazione verbale e scritta chiara
  • Capacità di lavorare in autonomia in un call center dinamico e ad alto volume
  • Grande attenzione ai dettagli e buon senso
  • Comprovata capacità di risolvere problemi aziendali e analitici
  • Conoscenza dei prodotti di assicurazione contro i danni
  • Capacità di raccogliere e analizzare le informazioni in modo efficace
  • Capacità di apprendere e utilizzare con precisione il software specifico dell'azienda
  • Capacità di seguire le politiche e le procedure stabilite
  • Capacità di proteggere le informazioni riservate
  • Esperienza nella gestione efficace di situazioni difficili o emotivamente delicate con i clienti
  • Presenza costante e affidabile
  • Comprovata capacità di contribuire come membro di un team
  • Approccio autodiretto e motivazione al successo
  • È necessario vivere in uno Stato idoneo; le posizioni da remoto escludono Alaska, Arkansas, Delaware, Hawaii, Iowa, Maine, Mississippi, Montana, New Hampshire e Virginia Occidentale
  • È preferibile un'esperienza assicurativa presso un'agenzia o una compagnia assicurativa diretta
  • È preferibile un'esperienza nell'assicurazione sulla casa
  • È preferibile la capacità bilingue in spagnolo e inglese

Benefit

  • Scelta tra tre opzioni di piani medici
  • Scelta tra due opzioni di piani dentistici
  • Copertura oculistica
  • Copertura volontaria per malattie gravi, indennità ospedaliera e infortuni
  • Conto di risparmio sanitario finanziato in parte dal datore di lavoro
  • Conti di spesa flessibili per assistenza sanitaria, cura dei familiari a carico e trasporti
  • Assicurazione di base sulla vita e contro morte accidentale e smembramento pagata dall'azienda
  • Copertura per invalidità a breve e lungo termine
  • Assicurazione volontaria sulla vita e contro morte accidentale e smembramento
  • Piani 401(k) tradizionale e Roth con contributo discrezionale del datore di lavoro
  • Programma di benessere Headspace pagato dal datore di lavoro
  • Coaching sulla salute mentale, assistenza clinica, risorse riservate e preparazione del testamento
  • Strumento per il benessere Brio Health pagato dal datore di lavoro, con sfide trimestrali e premi
  • Sconti LifeBalance su palestre, viaggi, elettrodomestici, cinema, assicurazione per animali domestici e altro
  • Ferie retribuite flessibili
  • Festività pagate dall'azienda, in genere nove all'anno
  • Congedo per malattia retribuito
  • Congedo parentale retribuito
  • Programma di protezione dal furto d'identità
  • Assistenza in viaggio
  • Programmi di sconti per il fitness e altro