招募專員（約聘轉正）—美國遠端
Sparrow 正在尋找一名可轉正的約聘招募專員，負責涵蓋市場拓展、客戶體驗、合作夥伴關係及其他團隊的全流程招募，並視需要支援技術招募。此職位涵蓋人才搜尋、人才管道建立、與招募經理合作、候選人體驗及招募分析。
說明
- 負責銷售、行銷、客戶體驗、營收營運、合作夥伴關係及相關職能的多項全流程招募
- 視需要支援工程與產品職位的技術招募
- 與招募經理合作，釐清職位要求並制定招募策略
- 遵循既定招募流程，同時改善面試工作流程
- 透過主動聯繫、員工推薦及人才網絡搜尋並吸引候選人
- 為即時及預期的招募需求建立並維護人才管道
- 從首次接觸到接受錄用，引導候選人獲得良好的招募體驗
- 持續達到內部招募服務水準要求
- 運用招募指標找出流程改善機會並提升成果
- 與人力資源團隊及領導層合作推動招募計畫與人才策略
職位要求
- 至少3年招募經驗，具備3至7年以上經驗者優先
- 具備在 Ashby 中設定面試計畫與回饋表單的經驗
- 曾在快速變動的環境中成功招募高績效人才
- 具備強大的人才搜尋能力，並能自信地進行主動招募
- 具備使用人工智慧人才搜尋與招募工具的經驗
- 願意測試並採用新興科技
- 能隨著業務優先事項變化，在不同職位與團隊間靈活應對
- 能有效影響並與資深利害關係人合作
- 具備出色的溝通與建立關係能力
- 以數據為導向，能在決策中運用指標
- 具備高度責任感、急迫感並注重細節
- 曾為高成長新創公司或擴張中的企業進行招募
- 熟悉 SaaS 或科技業市場拓展組織架構者佳
- 具備在美國工作的合法授權
- 如獲聘，能夠並願意實際在美國境內工作
- 願意先以約聘職位開始工作
福利待遇
- 遠端優先，完全遠端的工作安排
- 平等就業機會
- 多元、能力出色且互相支持的同事
- 以使命為導向的工作，協助人力資源團隊與員工處理休假事務
- 享有創投支持公司所提供的資源與成長機會
- 申請人在任意六個月內最多提交兩份申請
- 未獲錄用的申請人不得在180天內再次申請同一職位