LogoFresh Jobs Ahead
Mortenson
Mortenson
5.001 – 10.000 Nhân viên
Nhà tài trợ visa H1BChăm sóc sức khỏeDịch vụ lưu trúXây dựng
Mortenson là một công ty xây dựng và phát triển có trụ sở tại Hoa Kỳ, cung cấp các dịch vụ về xây dựng công trình, bất động sản, năng lượng và kỹ thuật trên khắp Bắc Mỹ. Được thành lập vào năm 1954, công ty hợp tác với các tổ chức trong nhiều lĩnh vực, bao gồm y tế và dịch vụ lưu trú, để phát triển, xây dựng và hỗ trợ các cơ sở có hiệu suất cao cùng những hạ tầng khác. Mortenson kết hợp các năng lực này với vai trò là đối tác tích hợp, giúp khách hàng biến các kế hoạch chiến lược và khoản đầu tư vốn thành những tài sản phục vụ vận hành.
LinkedIn
Việc làm tại công ty

Quản lý cấp cao Vận hành Thu hút Nhân tài

Dẫn dắt chuyển đổi hoạt động tuyển dụng của Mortenson trên các nhóm tuyển dụng, công nghệ, quản trị và phân tích. Xây dựng quy trình có khả năng mở rộng và phát triển đội ngũ để đáp ứng nhu cầu nhân lực luôn thay đổi.

USHoa KỳCOColoradoMNMinnesota
110.300 $ – 165.500 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianCao cấpTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhTuyển dụng

Mô tả

  • Giám sát hoạt động thu hút nhân tài cho tuyển dụng lao động nghề, lao động ngoài nhóm nghề và sinh viên mới tốt nghiệp.
  • Xây dựng và triển khai lộ trình vận hành nhiều năm.
  • Định hướng chuyển đổi chức năng bằng cách thiết lập ưu tiên, cơ chế quản trị, trách nhiệm giải trình và kế hoạch áp dụng lâu dài.
  • Lãnh đạo và phát triển đội ngũ Vận hành Thu hút Nhân tài đang mở rộng.
  • Điều chỉnh mô hình vận hành theo nhu cầu tuyển dụng thay đổi và sự tăng trưởng của doanh nghiệp.
  • Quản lý báo cáo, hệ thống và quy trình tuyển dụng.
  • Chịu trách nhiệm về công nghệ tuyển dụng cho bộ phận Thu hút Nhân tài, đồng thời phối hợp với các nhóm quy trình, dữ liệu và công nghệ nhân sự, bộ phận CNTT và đối tác bên ngoài.
  • Thiết lập và theo dõi các chỉ số hiệu quả, sử dụng kết quả để định hướng hoạch định nhân lực và cải tiến liên tục.
  • Xây dựng và triển khai cách tiếp cận thống nhất toàn công ty khi làm việc với các công ty tuyển dụng bên thứ ba.
  • Đảm bảo tuân thủ luật pháp, chính sách công ty, thông lệ ngành, yêu cầu của OFCCP và nghĩa vụ theo dõi quy định.
  • Xây dựng và tổ chức đào tạo cho chuyên viên tuyển dụng.
  • Nâng cao nhận thức về đa dạng, giảm thiên kiến và hỗ trợ các hoạt động tuyển dụng hòa nhập.
  • Cải tiến quy trình từ khâu thiết kế ban đầu đến áp dụng, đo lường và duy trì sử dụng.
  • Đảm bảo hoạt động có thể mở rộng và thích ứng khi ưu tiên kinh doanh và nhu cầu tuyển dụng thay đổi.

Yêu cầu

  • Có bằng cử nhân về quản trị nhân sự hoặc ngành liên quan.
  • Có ít nhất mười năm kinh nghiệm tuyển dụng hoặc nhân sự, hoặc kết hợp tương đương giữa học vấn và kinh nghiệm.
  • Có kinh nghiệm trước đây trong việc lãnh đạo hoặc chỉ đạo các sáng kiến thu hút nhân tài.
  • Thành thạo nâng cao Microsoft Office và hệ thống HRIS hoặc cơ sở dữ liệu, đồng thời có khả năng học các công cụ mới.
  • Có tinh thần hợp tác, khả năng huấn luyện và cố vấn, cũng như kỹ năng xây dựng quan hệ tích cực trong nội bộ.
  • Có kỹ năng quản lý dự án tốt và khả năng hoàn thành công việc khi có nhiều ưu tiên cạnh tranh.
  • Có khả năng phát triển và trình bày thông tin hiệu quả cho đối tượng nội bộ.
  • Chú ý kỹ đến chi tiết, có khả năng phân tích dữ liệu và rút ra kết luận.
  • Hiểu các quy trình và thông lệ tiêu chuẩn về thu hút nhân tài.
  • Biết lắng nghe chủ động và giao tiếp hiệu quả, sẵn sàng tiếp nhận các quan điểm và ý kiến phản hồi đa dạng.
  • Có kiến thức về cơ hội việc làm bình đẳng, ứng xử hòa nhập và mục đích của các kế hoạch hành động khẳng định.
  • Phải được pháp luật cho phép làm việc tại Hoa Kỳ mà không cần bảo lãnh thị thực lao động.
  • Vị trí này không hỗ trợ bảo lãnh thị thực.

Phúc lợi

  • Bảo hiểm y tế và thuốc kê đơn, bao gồm bảo hiểm thị lực không mất thêm phí.
  • Bảo hiểm nha khoa.
  • Kế hoạch hưu trí 401(k) với khoản đóng góp đối ứng hào phóng từ Mortenson.
  • Nghỉ phép có lương, ngày lễ và các chế độ nghỉ có lương khác.
  • Bảo hiểm nhân thọ, tử vong và thương tật do tai nạn, cùng bảo hiểm mất khả năng lao động do công ty chi trả.
  • Công cụ hỗ trợ sức khỏe tinh thần và dịch vụ hỗ trợ cá nhân miễn phí, kèm nhiều nguồn lực cân bằng công việc và cuộc sống.
  • Hỗ trợ hoàn trả học phí.
  • Hỗ trợ nhận con nuôi.
  • Chương trình hội viên phòng tập với mức phí ưu đãi.
  • Đủ điều kiện tham gia chương trình khuyến khích.

Việc làm liên quan

Denis Development Coaching Services

Chuyên viên tuyển dụng

Denis Development Coaching Services
1 – 10 Nhân viên
Hậu cầnTiếp thịTư vấn
USHoa Kỳ
55.000 $ – 105.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhTuyển dụng

Tuyển dụng nhân tài cho khách hàng trong lĩnh vực tài chính, phi lợi nhuận, y tế và kinh doanh thông qua tiếp cận trực tiếp và các nền tảng tuyển dụng. Xây dựng nguồn ứng viên qua mạng xã hội, trang việc làm và gọi điện tìm kiếm chủ động.

Mở
DISA Technologies, Inc.

Quản lý Tuyển dụng Nhân tài – DISA Uranium

DISA Technologies, Inc.
51 – 200 Nhân viên
B2BKhoa họcPhần cứng
USHoa KỳCOColorado
75.000 $ – 85.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhTuyển dụng

Xây dựng bộ phận tuyển dụng nội bộ của DISA Uranium và lãnh đạo hoạt động tuyển người cho các vị trí doanh nghiệp, kỹ thuật, vận hành hiện trường và khắc phục môi trường. Hỗ trợ hoạt động thu hồi và sản xuất uranium trong nước.

Mở
Denis Development Coaching Services

Chuyên viên tuyển dụng nhân tài

Denis Development Coaching Services
1 – 10 Nhân viên
Hậu cầnTiếp thịTư vấn
USHoa Kỳ
55.000 $ – 105.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhTuyển dụng

Tìm kiếm và tuyển dụng ứng viên cho khách hàng trong lĩnh vực tài chính, phi lợi nhuận, chăm sóc sức khỏe và kinh doanh. Xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng thông qua tiếp cận, gọi điện trực tiếp và các nền tảng tuyển dụng.

Mở
Nexus Family Healing

Chuyên viên Thu hút Nhân tài - Kết hợp | Nexus Family Healing

Nexus Family Healing
1.001 – 5.000 Nhân viên
Chăm sóc sức khỏePhi lợi nhuậnTác động xã hội
USHoa KỳMNMinnesota
60.000 $ – 65.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhTuyển dụng

Dẫn dắt hoạt động tìm kiếm và tuyển dụng nhân tài cho Nexus Family Healing, một tổ chức sức khỏe tâm thần hoạt động trên toàn quốc. Phối hợp với lãnh đạo nhân sự về tuân thủ, trải nghiệm ứng viên và duy trì nhân viên.

Mở
Mortenson

Quản lý cấp cao vận hành thu hút nhân tài

Mortenson
5.001 – 10.000 Nhân viên
Nhà tài trợ visa H1BChăm sóc sức khỏeDịch vụ lưu trúXây dựng
USHoa KỳMNMinnesota
110.300 $ – 165.500 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianCao cấpTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhTuyển dụng

Dẫn dắt quá trình chuyển đổi hoạt động thu hút nhân tài, công nghệ tuyển dụng, phân tích dữ liệu và quản trị quy trình tại Mortenson. Hỗ trợ tuyển dụng cho các chương trình xây dựng, phát triển, EPC, lao động thủ công, lao động phi thủ công và tuyển dụng sinh viên.

Mở