Inizio Engage
Inizio Engage
5001 – 10 000 Pracownicy
DoradztwoMarketingOpieka zdrowotna
Inizio Engage to firma konsultingowa i marketingowa specjalizująca się w ochronie zdrowia, która pomaga klientom opracowywać strategiczne, komercyjne i kreatywne programy angażowania odbiorców. Jej globalny zespół liczący ponad 5000 ekspertów działa w obszarach komunikacji medycznej, rozwiązań dla pacjentów oraz wielokanałowego zaangażowania komercyjnego. Wykorzystując analitykę i wyspecjalizowane metody, firma wspiera podejmowanie lepszych decyzji dotyczących zdrowia, wzmacnianie relacji z przedstawicielami zawodów medycznych oraz poprawę wyników leczenia. Inizio Engage projektuje również doświadczenia mające przynosić długotrwały wpływ organizacyjny i biznesowy.

Licencjonowany kierownik centrum kontaktowego informacji medycznej, praca zdalna w USA

Kieruj pracą licencjonowanego centrum kontaktowego informacji medycznej Inizio Engage w ramach pracy zdalnej w USA. Nadzoruj wyniki zespołu, zgodność z wymaganiami, szkolenia, KPI oraz obsługę skoncentrowaną na pacjencie.

Opis

  • Kierować pracownikami call center i nadzorować zarządzanie wynikami
  • Nadzorować pracowników odpowiedzialnych za komunikację i stosować codzienne standardy wyników
  • Wspierać podwładnych w rozwoju zawodowym
  • Przeprowadzać oceny wyników pracowników
  • Prowadzić rozmowy kwalifikacyjne i szkolić nowych członków zespołu
  • Zarządzać problemami z wynikami, działaniami dyscyplinarnymi i rozwiązaniem umów zgodnie z polityką firmy
  • Śledzić zapotrzebowanie na personel i przygotowywać plany awaryjnego zapewnienia obsady
  • Koordynować i prowadzić szkolenia dla przypisanych programów
  • Uruchamiać inicjatywy wzmacniające pracę zespołową i zaangażowanie pracowników
  • Nadzorować codzienną pracę sali operacyjnej
  • Utrzymywać poziom obsługi, osiągając lub przekraczając KPI klienta
  • Egzekwować standardy jakości oraz zgodność z politykami i standardowymi procedurami operacyjnymi
  • Zarządzać operacjami centrum kontaktowego z odpowiedzialnością finansową
  • Współpracować z zespołami wewnętrznymi nad ciągłym doskonaleniem jakości i rozwiązaniami dla klientów
  • Przeglądać połączenia przychodzące i wychodzące pod kątem zgodności ze skryptem, prawidłowości rozmowy, zgodności z wymaganiami dotyczącymi zdarzeń niepożądanych i HIPAA oraz skutecznej techniki rozmowy telefonicznej
  • Analizować wskaźniki połączeń, produktywności i bazy danych oraz przedstawiać kierownictwu wnioski i rekomendacje
  • Nadzorować zgłoszenia obsługiwane alternatywnymi kanałami, w tym pocztą elektroniczną, pocztą głosową i tradycyjną pocztą
  • Wspierać aktualizacje programów, specjalne inicjatywy połączeń i uruchamianie nowych programów klientów
  • Tworzyć inicjatywy doskonalenia jakości, polityki centrum kontaktowego i procedury operacyjne
  • Chronić prywatność pacjentów i informacje poufne zgodnie z HIPAA

Wymagania

  • Posiadać aktualną licencję pielęgniarki (RN) lub farmaceuty
  • Mieć pięć lat doświadczenia w nadzorowaniu pracy call center, najlepiej na stanowisku lidera zespołu lub kierownika, albo równoważne doświadczenie
  • Znać systemy zarządzania połączeniami, takie jak CentreVuSupervisor
  • Sprawnie posługiwać się programami Word, Excel, PowerPoint, Outlook i Avaya CMS
  • Wykazywać się doskonałymi umiejętnościami obsługi klienta, komunikacji i kontaktów interpersonalnych
  • Skutecznie szkolić i motywować pracowników
  • Uczestniczyć w częstych spotkaniach i rozmowach bez zakłóceń ani rozłączeń
  • Chronić prywatność pacjentów i informacje poufne zgodnie z HIPAA

Benefity

  • Konkurencyjne wynagrodzenie
  • Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne
  • Narastający płatny urlop
  • Plan 401(k) z dopłatą pracodawcy
  • Ubezpieczenie od niezdolności do pracy i ubezpieczenie na życie
  • Płatny urlop macierzyński i ojcowski
  • Dni świąteczne opłacane przez firmę
  • Programy uznaniowe, konkursy i nagrody
  • Wsparcie w nauce, rozwoju przywództwa i awansie zawodowym
  • Kultura współpracy