Arboreal Management
Arboreal Management
Arboreal Management ir nekustamā īpašuma pārvaldības uzņēmums Klusā okeāna ziemeļrietumos, kas nodarbojas ar dzīvojamo ēku apsaimniekošanu un izīrēšanu Sietlā, Takomā, Portlendā un Spokanē. Uzņēmuma portfelī apvienotas jaunceltnes un atjaunoti vecāki īpašumi, īpašu uzmanību pievēršot pieejamam un ilgtspējīgam mājoklim pilsētas apkaimēs, kur ērti pārvietoties kājām. Iedzīvotāju ikdienas pieredzi atbalsta vietējie kopienu vadītāji, uzņēmuma iekšējās uzturēšanas komandas un iedzīvotāju portāli dokumentu digitālai kārtošanai un maksājumu veikšanai.

Vecākais cilvēkresursu vadītājs – Arboreal Management – Sietla, hibrīddarbs

Vadiet personāla stratēģiju, darbinieku programmas, atbilstību un darbaspēka atbalstu uzņēmumā Arboreal Management — 220 darbinieku organizācijā par pieejamu mājokli vairākās vietās Vašingtonā un Oregonā.

Apraksts

  • Konsultējiet vadītājus par darbaspēka stratēģiju, organizācijas izaugsmi, līderības attīstību un būtiskiem uzņēmējdarbības lēmumiem
  • Sadarbojieties ar personāla atlases speciālistu un darbā pieņemšanas vadītājiem, lai virzītu atlases stratēģiju un tās īstenošanu
  • Izstrādājiet darba snieguma vadības, ievadīšanas darbā, apmācību un vadītāju attīstības programmas
  • Izvērtējiet prēmiju plānus, līzinga komisijas, stimulus, atalgojuma un labumu programmas
  • Risiniet darbinieku vajadzības vairāk nekā 130 objektos un komandās divās valstīs
  • Konsultējiet vadītājus par uzvedības jautājumiem, sūdzībām, pielāgojumiem un sarežģītām sarunām ar darbiniekiem
  • Vadiet taisnīgas un rūpīgas izmeklēšanas darba vietā
  • Uzraugiet federālo, Vašingtonas, Oregonas, Sietlas un Takomas darba tiesību ievērošanu
  • Atjauniniet personāla politiku un uzturiet darbinieku rokasgrāmatu
  • Sadarbojieties ar operāciju komandu, lai atbalstītu uz vietas strādājošo komandu drošību
  • Izmantojiet personāla datus, mākslīgo intelektu un patentētu platformu praktisku vadības atziņu radīšanai
  • Vadiet personāla atlases speciālistu un algu administrēšanas speciālistu
  • Atskaitieties finanšu direktoram un cieši sadarbojieties ar izpildkomandu
  • Dodieties uz objektiem Vašingtonā un Oregonā un koordinējiet darbu ar Filipīnās bāzēto komandu ārpus ierastā Klusā okeāna laika darba laika

Prasības

  • Vismaz septiņu gadu pieredze cilvēkresursu jomā
  • Trīs vai vairāk gadu pieredze, vadot personāla vai darbinieku funkciju vai būtisku tās daļu
  • Pierādīta pieredze tādu darbinieku programmu izveidē kā darba snieguma vadība, apmācības, atalgojums vai talantu stratēģija
  • Pieredze konsultējot augstākā līmeņa vadītājus un darbojoties kā izpildkomandas stratēģiskajam partnerim
  • Priekšējās līnijas un vairāku objektu darbaspēka vides pārzināšana
  • Pieredze atbalsta sniegšanā gan darbiniekiem, gan līgumdarbiniekiem
  • Pieredze izmeklēšanu veikšanā darba vietā
  • Pieredze nodarbinātības atbilstības pārvaldībā vairākos štatos un pilsētās
  • Sistēmiska pieeja apvienojumā ar praktisku darba stilu
  • Pieredze nekustamo īpašumu pārvaldībā, viesmīlībā, veselības aprūpē vai mazumtirdzniecībā tiks uzskatīta par priekšrocību
  • SHRM vai HRCI sertifikācija tiks uzskatīta par priekšrocību
  • Pieredze atbalsta sniegšanā ārvalstīs strādājošai komandai tiks uzskatīta par priekšrocību
  • Prasme izmantot mākslīgo intelektu manuālu personāla procesu vienkāršošanai tiks uzskatīta par priekšrocību

Priekšrocības

  • Iespēja saņemt gada prēmiju
  • Elastīgs attālinātais darbs, birojā strādājot divas līdz trīs dienas nedēļā
  • Darbinieku izaugsmes, ievadīšanas darbā, apmācību un vadītāju attīstības iespējas
  • Konkurētspējīga labumu pakete
  • Saprātīgi pielāgojumi pretendentiem ar invaliditāti

Saistītās vakances

New Era Technology

Remote Sales Support Specialist — Philippines

New Era Technology

Support New Era Technology’s sales team with quotes, renewals, orders, and procurement. Maintain ConnectWise records while coordinating with customers, suppliers, and internal teams.

Atvērt
CNA Insurance

CNA Insurance Customer Service Specialist, Hybrid in Lake Mary

CNA Insurance

Assist CNA insurance customers, agents, and brokers by phone, email, and within applications. Track issues and guide them through timely resolution.

Atvērt
Oxylabs.io

Videographer

Oxylabs.io

Create photography and video content at Oxylabs, a company developing web data gathering solutions. Produce employer branding, internal communications, and culture stories through visual media.

Atvērt
Walmart

Staff Software Engineer, Agentic AI — Walmart

Walmart

Lead the architecture and development of scalable agentic AI applications and multi-agent systems at Walmart. Partner across engineering, data science, product, and business teams to deliver enterprise AI products.

Atvērt
PayJoy

Staff Software Engineer, Payments

PayJoy

Lead the design of scalable payment infrastructure at PayJoy, a credit provider serving underserved customers in emerging markets. Shape architecture, build critical services, and mentor engineers.

Atvērt