Air Culinaire Worldwide жеке және коммерциялық ұшу бөлімдеріне әуе кемелеріндегі тамақтандыру және қонақжайлылық қызметтерін ұсынады. 2000 жылы құрылған компания тапсырыс берушілердің қалауына сай шағын топтамалармен дайындалған тағамдар мен борт жабдықтарын әзірлейді. Бұл қызметтер консьерждік қолдауды, мейрамхана қызметтерін ұйымдастыруды, орталықтандырылған логистиканы және тапсырыстарды нақты уақыт режимінде бақылауға мүмкіндік беретін тәулік бойы жұмыс істейтін онлайн-порталды біріктіреді. Оның қонақжайлылық, логистика және саяхат салаларындағы операциялары 1 200-ден астам әуежайға қызмет көрсетіп, жергілікті өнім жеткізушілеріне және экологиялық тұрғыдан тұрақты қаптамаға басымдық береді.
HR бойынша бас маман – Air Culinaire Worldwide (кеңседе)
Air Culinaire Worldwide компаниясының авиациялық кейтеринг бизнесінде қызметкерлерді іріктеу, жеңілдіктер, талаптарға сәйкестік, HRIS әкімшілігі және қызметкердің бүкіл еңбек циклі бойынша операцияларды басқарыңыз. Бірнеше компания орналасқан жердегі менеджерлер мен қызметкерлерге қолдау көрсетіңіз.
Сипаттама
- Қызметкердің бүкіл еңбек циклі бойынша іс-шараларды қолдау
- Менеджердің сұранысын қабылдау мен қараудан бастап жариялау, жаңарту және жабуға дейінгі бос жұмыс орындарына сұраныстарды басқару
- Жұмысқа қабылдау кезіндегі тексерулерді, оның ішінде соттылық, есірткі қолдану және көлік жүргізу жазбаларын тексеруді үйлестіру
- Қол қойылған жұмыс ұсыныстарын дайындау, тарату және қадағалау
- Жұмысқа қабылдау менеджерлерімен басталу күндері, IT баптауы, жаңа қызметкер құжаттары және бірінші күнге дайындық бойынша жұмыс істеу
- I-9 нысаны мен E-Verify талаптарын, құжаттарды тексеруді және байланысты сәйкестік шараларын жүргізу
- Жұмыспен қамту өзгерістерін, жоғарылатуларды, лауазым жаңартуларын және жұмыспен қамтуды растау сұрауларын өңдеу
- Жеңілдіктерге тіркелуді, жыл сайынғы Ашық тіркелу кезеңін, еңбек демалыстарын және бейімдеу үдерістерін қолдау
- Ішкі ақпараттық бюллетеньдерді шығаруға көмектесу және қызметкерлердің қатысуы мен әл-ауқат бағдарламаларын қолдау
- Оқу материалдарын әзірлеу, сессияларды жоспарлау және HR бизнес-серіктестерімен бірге қатысуды қадағалау
- Кеңсе іс-шаралары мен қызметкерлердің қатысуына арналған іс-шараларды үйлестіру
- ACW компаниясының қауіпсіздік, бөлімдер, лауазым атаулары, орналасқан жерлер және құпиясөздерді қалпына келтіруді қамтитын HRIS әкімшілігін басқару
- Жұмыспен қамту жазбаларын, HR файлдарын, жеңілдіктер жазбаларын, өндірістік жарақат өтемақысы файлдарын және I-9 файлдарын жүргізу
- Жазатайым оқиғадан кейінгі есірткі сынақтарын үйлестіру және көлік жүргізу жазбаларын қарау
- Ең төменгі жалақы өзгерістерін қадағалау және жалақыны жаңартуға көмектесу
- OSHA есептілігінде пайдаланылатын HRIS деректерін жүргізу
- Аудиттер мен сақтандыруды жаңартуды қолдау
- Компанияның барлық орналасқан жерлеріндегі еңбек заңнамасы туралы ақпараттың талаптарға сәйкестігін қамтамасыз ету
- Жұмыстан шығу құжаттарын дайындау, IT бөліміне хабарлау және жалақы төлеу бөлімімен үйлестіру
- Қызметкерлерге жедел HR қолдауын көрсету
- Үдеріс құжаттамасын сақтай отырып, үдерістерді жақсарту және жүйені жетілдіру бойынша ұсыныстар беру
- Өнімділікті бағалау, негізгі жалақы өзгерістері, бонус бағдарламалары және аудиттерді қоса алғанда, жыл сайынғы және арнайы жобаларды қолдау
Талаптар
- Адам ресурстарын басқару немесе сабақтас сала бойынша бакалавр дәрежесі не оған тең білім, оқыту және тәжірибе
- Адам ресурстары саласында кемінде бес жылдық тәжірибе
- Бірнеше штатта Адам ресурстарына қолдау көрсету тәжірибесі
- Сағаттық еңбекақы алатын қызметкерлері көп ортада HR тәжірибесі
- Тамақтандыру қызметі, қонақүйлер немесе country club сияқты қонақжайлылық салаларындағы HR тәжірибесі
- Ауызша және жазбаша испан тілін еркін білу талап етіледі
- Жазбаша және ауызша коммуникация дағдылары жоғары болуы
- Ақпаратты ұсыну және ұйымның барлық деңгейіндегі адамдармен жұмыс істеу қабілеті бар тиімді тұлғааралық қарым-қатынас дағдылары
- Қолданыстағы федералдық, штаттық және жергілікті еңбек заңнамасын білу
- Бірнеше басымдықты басқара отырып, жұмысты ұйымдастыру және басымдықтарды белгілеу қабілеті
- Саясаттарды түсіндіру және қолдану кезінде, сондай-ақ құпия ақпаратпен жұмыс істегенде дұрыс пайымдау және әдептілік
- Word, Excel, PowerPoint, Outlook және OneNote қамтитын Microsoft 365 бағдарламаларын меңгеру
- ADP Workforce Now бағдарламасын меңгеру
Артықшылықтар
- Қызметкерлердің жеңілдіктеріне тіркелуге және жыл сайынғы Ашық тіркелу кезеңіне қолдау
- Қызметкерлердің әл-ауқатына арналған жарыстар мен бастамалар
- Оқыту және қызметкерлерді тарту мүмкіндіктері
- Туған күн, жұмыс жылдығы, мерекелік, бағдарлау және әл-ауқат іс-шаралары сияқты кеңсе іс-шаралары
- Мүгедектігі бар адамдар үшін ақылға қонымды бейімдеу қарастырылуы мүмкін