LogoFresh Jobs Ahead
Consigli Construction Co., Inc.
Consigli Construction Co., Inc.
1.001 – 5.000 Nhân viên
Chăm sóc sức khỏeDịch vụ lưu trúHậu cần
Consigli Construction Co., Inc. là một công ty quản lý xây dựng và tổng thầu thế hệ thứ năm, có nguồn gốc từ năm 1905. Công ty cung cấp các dịch vụ xây dựng, cải tạo, tiền xây dựng, triển khai dự án và xây dựng chuyên biệt cho khách hàng tổ chức và thương mại trong các lĩnh vực giáo dục, chăm sóc sức khỏe, khoa học sự sống, liên bang, thương mại, lưu trú và văn hóa. Năng lực của công ty bao gồm tự thực hiện công việc, sản xuất tiền chế, thiết kế và xây dựng ảo, cùng các phương thức triển khai dự án chú trọng tính bền vững, bên cạnh những sáng kiến xây dựng hướng đến cộng đồng. Consigli kết hợp nguồn lực của một công ty xây dựng lâu đời với cách tiếp cận giàu tinh thần doanh nhân trong dịch vụ khách hàng và triển khai dự án.
LinkedIn
Việc làm tại công ty

Quản lý Nhân sự Khu vực

Giám sát hoạt động nhân sự, gắn kết nhân viên, hội nhập nhân viên mới và quan hệ lao động tại nhiều văn phòng ở Hoa Kỳ. Phối hợp với lãnh đạo khu vực về tuân thủ, báo cáo, đào tạo và cải tiến quy trình.

USHoa KỳMAMassachusettsNJNew Jersey
125.000 $ – 135.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Mô tả

  • Hỗ trợ nhu cầu nhân sự hằng ngày của nhiều văn phòng bằng hướng dẫn chính xác và kịp thời.
  • Tư vấn cho lãnh đạo khu vực và quản lý văn phòng với vai trò đối tác nhân sự chiến lược.
  • Quản lý và hỗ trợ hoạt động nhân sự tại nhiều địa điểm.
  • Thúc đẩy các sáng kiến khu vực về gắn kết nhân viên, văn hóa nơi làm việc, ghi nhận thành tích và truyền thông.
  • Điều phối quá trình hội nhập cho nhân viên mới tại các địa điểm.
  • Hướng dẫn nhân viên và quản lý về chính sách, quy trình nhân sự và các thông lệ phù hợp.
  • Phối hợp với đội ngũ nhân sự trung tâm để hỗ trợ điều tra và giải quyết các vấn đề quan hệ lao động.
  • Phối hợp với đồng nghiệp tổ chức đào tạo khu vực về năng lực lãnh đạo và phát triển nhân viên.
  • Theo dõi các chỉ số nhân sự, chuẩn bị báo cáo và phân tích cho lãnh đạo.
  • Lưu trữ hồ sơ nhân viên theo quy trình công ty và luật hiện hành.
  • Phối hợp với đội ngũ nhân sự để đơn giản hóa quy trình, cải thiện hệ thống và triển khai các sáng kiến nhân sự.
  • Báo cáo cho Giám đốc Vận hành Nhân sự.

Yêu cầu

  • Làm việc toàn thời gian.
  • Có bằng cử nhân về nhân sự, quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
  • Có ít nhất năm năm kinh nghiệm nhân sự với mức độ trách nhiệm tăng dần.
  • Thành thạo Microsoft Office.
  • Có kỹ năng viết, giao tiếp bằng lời nói và thuyết trình tốt.
  • Có kỹ năng giao tiếp giữa cá nhân và dịch vụ khách hàng xuất sắc.
  • Có khả năng xử lý thông tin nhạy cảm và bảo mật một cách kín đáo, chuyên nghiệp.
  • Có khả năng sắp xếp ưu tiên và quản lý nhiều dự án cùng thời hạn.
  • Có khả năng làm việc độc lập, phối hợp với người khác và tìm kiếm hướng dẫn khi cần.

Việc làm liên quan

Vericel® Corporation

Quản lý Vận hành Nhân sự và Tổng đãi ngộ

Vericel® Corporation
201 – 500 Nhân viên
Bảo hiểm y tếChăm sóc sức khỏeCông nghệ sinh học
USHoa KỳMAMassachusetts
110.000 $ – 130.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianCao cấpTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Dẫn dắt hoạt động nhân sự và tổng đãi ngộ tại công ty y học tái tạo Vericel, phụ trách phúc lợi, tuân thủ và lương thưởng. Cải thiện hệ thống, phân tích dữ liệu và hỗ trợ nhân viên trong vai trò quản lý kiêm chuyên viên, không có nhân viên báo cáo trực tiếp.

Mở
Thorlabs

Quản lý cấp cao, Đối tác nhân sự Bắc Mỹ

Thorlabs
1.001 – 5.000 Nhân viên
Nhà tài trợ visa H1BChăm sóc sức khỏeKhoa họcSản xuất
USHoa KỳNJNew Jersey
127.000 $ – 165.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Dẫn dắt đội ngũ đối tác nhân sự Bắc Mỹ của Thorlabs, định hướng chiến lược nhân lực, nhân tài và tổ chức. Phối hợp với lãnh đạo cấp cao và các nhóm nhân sự toàn cầu để hỗ trợ ưu tiên kinh doanh.

Mở
Portage Point Partners

Giám đốc cấp cao, Thẩm định nhân sự và Cải thiện hiệu quả

Portage Point Partners
11 – 50 Nhân viên
B2BTài chínhTư vấn
USHoa KỳCACaliforniaFLFloridaILIllinoisMAMassachusettsNYNew YorkTNTennesseeTXTexas
480.000 $ – 820.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Dẫn dắt hoạt động thẩm định nhân sự và chuyển đổi cho các khách hàng quỹ đầu tư tư nhân của Portage Point Partners. Định hình mô hình vận hành có khả năng mở rộng và thúc đẩy gia tăng giá trị vốn nhân lực.

Mở
General Motors

Điều tra viên quan hệ nhân viên

General Motors
Nhà tài trợ visa H1BÔ tôSản xuấtVận tải
USHoa Kỳ
105.600 $ – 135.700 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Điều tra hành vi sai trái tại nơi làm việc và vi phạm chính sách tại General Motors, dẫn dắt vụ việc từ khâu lập kế hoạch ban đầu đến kết luận và báo cáo cuối cùng. Phối hợp với Nhân sự, Pháp chế, Quan hệ Lao động và các nhóm khác để giải quyết những vấn đề nhạy cảm liên quan đến nhân viên.

Mở
Socomec Group

Đối tác kinh doanh nhân sự cấp cao

Socomec Group
1.001 – 5.000 Nhân viên
Năng lượngPhần cứngSản xuất
USHoa KỳMAMassachusetts
120.000 $ – 130.000 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianCao cấpTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhNhân sự

Phối hợp với lãnh đạo các đơn vị kinh doanh của Socomec tại Hoa Kỳ và Canada để định hình chiến lược nhân sự, chương trình nhân tài và hoạt động tuân thủ. Vị trí làm việc kết hợp, đặt tại Massachusetts.

Mở