Sun Life
Sun Life
Sun Life کینیڈا کے شہر ٹورنٹو میں صدر دفتر رکھنے والی ایک عالمی مالیاتی خدمات کی کمپنی ہے۔ 1865 میں قائم ہونے والی یہ کمپنی افراد، کاروباری اداروں اور اداروں کے لیے بیمہ، سرمایہ کاری، مالی مشاورت، دولت، صحت اور اثاثہ جاتی انتظام کے حل فراہم کرتی ہے۔ Sun Life شمالی امریکہ، ایشیا اور یورپ میں کام کرتی ہے اور مالیاتی خدمات کو صحت پر مرکوز پیشکشوں کے ساتھ یکجا کرتے ہوئے پائیداری، تنوع و شمولیت اور برادری پر اثرات کو اہمیت دیتی ہے۔ اس کے وسیع کاروبار میں مالیات، صحت کی دیکھ بھال، مشاورت اور متعلقہ خدمات کے شعبوں میں کام کرنے والی ٹیمیں شامل ہیں۔

معذوری اور غیر حاضری کے مشیر - ۱۲ ماہ کا معاہدہ - ٹورنٹو ہائبرڈ

ٹورنٹو میں سن لائف کے لیے ۱۲ ماہ کے ہائبرڈ معاہداتی کردار میں تنخواہ جاری رکھنے اور معذوری سے متعلق غیر حاضری کے معاملات سنبھالیں۔ ضابطوں کے مطابق ایچ آر کارروائیوں، ملازمین سے رابطے، کیس انتظامیہ اور کام پر واپسی کے عمل میں معاونت کریں۔

تفصیل

  • تنخواہ جاری رکھنے کے پروگرام، اس کے طریقۂ کار اور نظاموں کے لیے موضوعاتی ماہر کی ذمہ داری سنبھالیں۔
  • معذوری سے متعلق پیچیدہ غیر حاضری کی درخواستوں کی تحقیقات کریں اور مناسب وقت پر معاملات کو اعلیٰ سطح پر بھیجیں۔
  • ملازمین کو معذوری سے متعلق غیر حاضری کے طریقۂ کار، مدت، دستاویزی تقاضوں اور ذمہ داریوں کے بارے میں رہنمائی دیں۔
  • درخواست اور دستاویزات سے لے کر کیس کی نگرانی، پیروی، کام پر واپسی، پے رول کی حیثیت میں تبدیلی اور طویل مدتی معذوری کی منتقلی تک تنخواہ جاری رکھنے اور معذوری سے متعلق غیر حاضریوں کا انتظام کریں۔
  • آڈٹ کنٹرولز، تعاون، ملازم کے تجربے، معاملات کو اعلیٰ سطح پر بھیجنے کے طریقوں اور ورک فلو میں بہتری کی سفارش کریں۔
  • عمل کے جائزوں اور ورک اسٹریمز میں حصہ لیں اور نتائج و سفارشات کو دستاویزی شکل دیں۔
  • ایچ آر کے متعلقہ فریقوں کے ساتھ مل کر عمل میں بہتری کا ڈیزائن، ٹیسٹ اور نفاذ کریں۔
  • عملی دستاویزات، مواصلاتی ٹیمپلیٹس، آلات اور تربیتی مواد برقرار رکھیں۔
  • پے رول، فوائد، معذوری کیس مینیجرز، کام کی جگہ پر سہولت کاری، ملازم تعلقات اور ایچ آر شراکت داروں کے ساتھ رابطہ کاری کریں۔
  • ایچ آر نظاموں میں ملازمین کے ریکارڈ برقرار رکھیں اور آڈٹس، رپورٹنگ اور ڈیٹا کے معیار سے متعلق سرگرمیوں کی نگرانی کریں۔
  • پروگرام کی کتابچوں، فوائد کے معاہدوں، عمل کے بہاؤ، ڈیٹا کی رازداری کے تقاضوں اور قابلِ اطلاق قوانین کی پابندی برقرار رکھیں۔

تقاضے

  • معذوری اور غیر حاضری کے انتظام کا علم۔
  • آپریشنل کیس مینجمنٹ کا تجربہ۔
  • ملازم مرکز معاونت اور ابلاغ کی مہارتیں۔
  • عمل میں بہتری اور مسلسل سیکھنے کا عزم۔
  • متعلقہ فریقوں کے ساتھ تعاون اور اثرانداز ہونے کی صلاحیت۔
  • خطرات سے آگاہی، درست فیصلہ سازی اور مؤثر طریقے سے معاملات کو اعلیٰ سطح پر بھیجنے کی صلاحیت۔
  • ایچ آر نظاموں میں مہارت۔
  • تفصیلات پر بھرپور توجہ، ڈیٹا کی درستگی اور تنظیمی صلاحیت۔

مراعات

  • متنوع کیریئر راستوں اور وسیع نیٹ ورکنگ کے مواقع۔
  • ملازمت کے آغاز سے دستیاب لچک دار فوائد، جو ملازمین اور ان کے خاندانوں کی معاونت کرتے ہیں۔
  • جامع اور بااحترام کام کا ماحول۔
  • ہائبرڈ کام کی لچک؛ دفتری اور ورچوئل کام کا تعین کاروباری، کلائنٹ اور ملازم کی ضروریات کے مطابق ہوگا۔