Consumer Direct Care Network
Consumer Direct Care Network
A Consumer Direct Care Network atua na interseção entre assistência à saúde e tecnologia de recursos humanos, apoiando o atendimento domiciliar dirigido pelo consumidor. Seus serviços ajudam as pessoas que gerenciam o próprio cuidado pessoal a lidar com o trabalho operacional por trás dos serviços autodirigidos, incluindo a folha de pagamento de cuidadores, a administração como empregador registrado, treinamentos, verificações de antecedentes, conformidade e conexões com recursos de atendimento. A empresa apoia participantes do Medicaid dirigido pelo consumidor e de programas semelhantes de serviços de longo prazo, além de pessoas que buscam assistência em casa, ajudando cuidadores autodirigidos a atuar dentro da estrutura administrativa exigida.

Coordenador administrativo em Missoula, Montana (híbrido)

Prestar suporte administrativo e ao cliente para os serviços de cuidados domiciliares e comunitários da Consumer Direct Care Network. A função abrange ligações, documentação de inscrição, encaminhamentos, autorizações e comunicação com clientes.

Descrição

  • Prestar atendimento profissional e ágil a clientes e colegas.
  • Atender chamadas telefônicas recebidas e realizar chamadas de saída.
  • Fornecer respostas precisas por e-mail, mensagens e chat.
  • Atender às preocupações dos clientes, resolver problemas quando possível e encaminhar necessidades complexas ao suporte apropriado.
  • Realizar tarefas administrativas rotineiras diariamente.
  • Revisar, processar e atualizar formulários e registros nos sistemas designados.
  • Ajudar a manter a precisão das contas a receber revisando autorizações de serviços e coordenando correções com representantes das MCOs.
  • Cumprir as leis, normas e procedimentos estabelecidos aplicáveis.
  • Priorizar tarefas e coordenar fluxos de trabalho de acordo com as necessidades da equipe e dos clientes.
  • Operar sistemas de computador e softwares de escritório padrão.
  • Coordenar os processos de triagem, encaminhamento e inscrição, mantendo os registros precisos.
  • Concluir os treinamentos obrigatórios e o desenvolvimento profissional contínuo.
  • Usar habilidades de comunicação bilíngue para auxiliar clientes quando necessário.
  • Executar outras tarefas relacionadas atribuídas à função.

Requisitos

  • Experiência em atendimento ao cliente ou em ambiente de central de atendimento, incluindo suporte por telefone, e-mail, mensagens ou chat.
  • Formação e experiência relevantes suficientes para desempenhar as responsabilidades da função.
  • Conclusão bem-sucedida de uma verificação de antecedentes.
  • Diploma de ensino médio, GED ou combinação equivalente de formação e experiência.
  • Experiência em suporte administrativo ou clerical em ambiente de escritório ou serviços.
  • A capacidade de comunicação bilíngue pode ser útil dependendo da localização.
  • É necessário ter autorização legal para trabalhar nos Estados Unidos; não há patrocínio de visto nem extensões STEM OPT disponíveis.

Benefícios

  • Trabalho significativo apoiando outras pessoas.
  • Ambiente de equipe colaborativo e envolvente.
  • Oportunidade de fazer uma diferença positiva para os clientes e as pessoas atendidas.
  • Treinamento profissional e apoio ao desenvolvimento da carreira.
  • Seguro médico, odontológico e oftalmológico.
  • Férias acumuladas à razão de 3,07 horas por período de pagamento, disponíveis após o acúmulo.
  • Participação nos lucros para funcionários em situação regular.
  • Dois feriados flutuantes remunerados.
  • Nove feriados federais remunerados.
  • Tempo remunerado para doença e segurança, acumulado à razão de uma hora a cada 30 horas trabalhadas e disponível após o acúmulo.
  • Opção de recebimento instantâneo dos ganhos.
  • Plano de aposentadoria 401(k) com contrapartida discricionária da empresa.
  • Seguro de vida pago pela empresa.
  • Cobertura suplementar de vida, acidentes, doenças graves e hospitalar.
  • Cobertura por incapacidade de curto e longo prazo.
  • Licença parental remunerada.
  • Conta de gastos flexíveis.
  • Programa de assistência ao funcionário.
  • Seguro para animais de estimação.