All One Credit Union
All One Credit Union
51 – 200 Pracownicy
BankowośćFinanseUbezpieczenia
All One Credit Union to należąca do członków i objęta federalnym ubezpieczeniem instytucja finansowa, która obsługuje konsumentów i firmy z siedziby w Leominster w stanie Massachusetts. Założona w 1954 roku kasa kredytowa oferuje codzienne produkty bankowe i kredytowe, w tym rachunki czekowe i oszczędnościowe, certyfikaty depozytowe, indywidualne konta emerytalne, kredyty hipoteczne, finansowanie pod zastaw nieruchomości, kredyty samochodowe i pożyczki osobiste, karty kredytowe i debetowe oraz narzędzia bankowości cyfrowej. Oferuje także usługi ubezpieczeniowe i inwestycyjne, kierując się podejściem skoncentrowanym na członkach, kształtowanym przez wsparcie lokalnej społeczności, edukację finansową i ochronę przed oszustwami.

Starszy dwujęzyczny specjalista centrum obsługi członków — praca hybrydowa w Leominster

Obsługa członków All One Credit Union za pośrednictwem różnych kanałów bankowych, coaching pracowników, rozwiązywanie problemów z rachunkami oraz wsparcie usług kredytowych i bankowości cyfrowej.

Opis

  • Zapewnianie wysokiej jakości obsługi obecnym i potencjalnym członkom przez telefon, e-mail, czat, centrum wiadomości i media społecznościowe
  • Dawanie przykładu oraz coaching pracowników w zakresie doskonałości operacyjnej, obsługi członków, rozmów opartych na potrzebach i rozwiązań finansowych
  • Obsługa procesów centrum obsługi członków, w tym przegląd rejestrów kredytowych i kontroli jakości, zamawianie artykułów biurowych oraz przegląd rozmów pod kątem jakości
  • Odpowiadanie na pytania członków i realizowanie transakcji lub analiz w celu rozwiązywania problemów dotyczących depozytów, kredytów i rozbieżności na rachunkach
  • Organizowanie i planowanie spotkań cyfrowych oraz osobistych z zespołami oddziałów
  • Pełnienie funkcji pierwszego kontaktu w przypadku eskalacji spraw przedstawicieli centrum obsługi członków
  • Coaching i mentoring pracowników MSC, prowadzenie szkoleń i motywowanie zespołu oraz udział w rozwoju pracowników
  • Pomaganie członkom i pracownikom oddziałów w korzystaniu z cyfrowych usług oddziału dla klientów indywidualnych i firm poprzez rozwiązywanie problemów, edukację i szkolenia
  • Wprowadzanie wniosków o kredyty konsumenckie przez telefon oraz pomaganie członkom w składaniu wniosków online
  • Cyfrowe zamykanie i finansowanie kredytów konsumenckich, zbieranie wymaganych dokumentów oraz rekomendowanie odpowiedniego ubezpieczenia kredytu
  • Identyfikowanie rozwiązań i łączenie członków ze specjalistami ds. zarządzania majątkiem, IRA, nieruchomości i kredytów komercyjnych
  • Utrzymywanie szczegółowej wiedzy o produktach i usługach unii kredytowej oraz promowanie odpowiednich opcji
  • Wspieranie usług bankowości elektronicznej, w tym bankowości internetowej i mobilnej, Bill Pay, P2P, wpłat mobilnych, przelewów zewnętrznych i Visa Online
  • Prowadzenie obsługi dokumentacji i rozwiązywanie problemów technicznych członków
  • Informowanie zespołu o zmianach w procedurach
  • Przetwarzanie zatwierdzeń przełożonego dla transakcji ograniczonych w ramach przyznanych uprawnień
  • Rozwijanie kompetencji poprzez samodzielną naukę, formalną edukację, seminaria i szkolenia wewnętrzne
  • Wspieranie i szkolenie nowo zatrudnionych pracowników
  • Udział w powierzonych projektach i pracach komisji unii kredytowej

Wymagania

  • Dyplom szkoły średniej lub równoważne kwalifikacje
  • Od roku do trzech lat wcześniejszego doświadczenia w bankowości
  • Dobra znajomość produktów i usług unii kredytowej
  • Skuteczne umiejętności komunikacji ustnej i pisemnej oraz zdolność budowania relacji z członkami i pracownikami
  • Doskonała obsługa członków, aktywne słuchanie i dbałość o szczegóły
  • Bardzo dobre zarządzanie czasem, organizacja pracy, rozwiązywanie problemów i elastyczność
  • Swoboda w korzystaniu z technologii
  • Praktyczna znajomość Microsoft Outlook, Word i Excel
  • Gotowość do pracy według rotacyjnego grafiku od poniedziałku do soboty
  • Rejestracja w Nationwide Mortgage Licensing System
  • Znajomość języka angielskiego i hiszpańskiego mile widziana, ale niewymagana
  • Umiejętność prezentowania podstawowych wartości All One Credit Union
  • Umiejętność przestrzegania zasad i procedur All One Credit Union, w tym wymogów BSA i OFAC

Benefity

  • Plan 401(k) ze 100% dopłatą do pierwszych 5% wpłat pracownika
  • Wkład 3% do planu 401(k) Safe Harbor
  • Kompleksowy, przystępny cenowo i konkurencyjny pakiet świadczeń
  • Możliwość pracy zdalnej do dwóch dni w tygodniu po trzech miesiącach zatrudnienia, zgodnie z wytycznymi dotyczącymi pracy z domu