CourtAvenue
CourtAvenue
51 – 200 Pracownicy
DoradztwoLogistykaObronność
CourtAvenue to firma rozwijająca biznes i produkty cyfrowe, działająca w obszarach strategii, doświadczeń klientów i innowacji. Jej kompetencje obejmują doradztwo w zakresie AI, handel elektroniczny oraz tworzenie produktów cyfrowych dla administracji publicznej. Firma realizuje projekty obejmujące platformy cyfrowe i doświadczenia związane z marką dla klientów takich jak Kia i Epson. Wspiera także programy Sił Powietrznych USA oraz opracowuje systemy projektowe B2B i narracje wspierające gotowość misji w sektorze lotniczym i kosmicznym. CourtAvenue zdobyła uznanie Adweek i Inc. 5000 za swój rozwój.

Asystent zarządu i menedżer biura, praca hybrydowa, San Diego

Wspieraj zespół kierowniczy CourtAvenue w San Diego i dbaj o sprawne funkcjonowanie biura transformacji cyfrowej. Zakres obowiązków obejmuje wsparcie kadry kierowniczej, podróże, wydarzenia i bieżące funkcjonowanie biura.

Opis

  • Zapewniaj wsparcie administracyjne partnerowi oraz prezesowi i dyrektorowi ds. wzrostu pracującym w San Diego.
  • Zarządzaj złożonymi kalendarzami kadry kierowniczej, koordynuj harmonogramy w różnych strefach czasowych i rozwiązuj konflikty terminów.
  • Pomagaj w raportach wydatków i ewidencji czasu pracy, w tym śledź i przesyłaj rachunki.
  • Organizuj pełne plany podróży, obejmujące loty, hotele, transport naziemny i podróże międzynarodowe.
  • Organizuj wydarzenia dla klientów i wspierające rozwój firmy: zajmuj się lokalami, dostawcami, budżetami, materiałami z brandingiem i koordynacją na miejscu.
  • Współpracuj z zespołami obsługi klienta i marketingu w zakresie administracyjnej logistyki wydarzeń i inicjatyw dla obecnych oraz potencjalnych klientów.
  • Koordynuj zamówienia gadżetów dla klientów z Zachodniego Wybrzeża, stany magazynowe i relacje z dostawcami.
  • Pełnij funkcję osoby kontaktowej w sprawach budynku i nieruchomości dla biura w San Diego.
  • Uzgadniaj parking i dostęp do budynków w kilku lokalizacjach z zarządcami nieruchomości.
  • Przygotowuj sale konferencyjne i sprzęt audiowizualny oraz rozwiązuj problemy techniczne podczas spotkań.
  • Koordynuj kwestie organizacyjne związane z wdrażaniem i odejściem pracowników, w tym biurka i sprzęt.
  • Zarządzaj komunikacją biurową, wspólnymi kalendarzami i zgłoszeniami dotyczącymi udogodnień.
  • Zamawiaj artykuły biurowe i przekąski oraz nadzoruj sprzęt, aby biuro było zaopatrzone i gotowe na przyjęcie klientów.
  • Obsługuj pocztę i wysyłki oraz zajmuj się magazynkiem biura.
  • Organizuj spotkania pracowników, w tym wieczorne wyjścia, wspólne posiłki i lunche zespołowe.
  • Wykazuj inicjatywę w doraźnych analizach i projektach specjalnych.

Wymagania

  • Masz co najmniej 5–10 lat doświadczenia administracyjnego, w tym minimum rok we wspieraniu kadry C-level lub kierownictwa agencji.
  • Doświadczenie w agencji lub branży usług profesjonalnych jest zdecydowanym atutem.
  • Masz co najmniej dwa lata doświadczenia w administracji biurowej lub zarządzaniu biurem w siedzibie firmy.
  • Postępujesz z poufnymi informacjami profesjonalnie i dyskretnie.
  • Skutecznie komunikujesz się pisemnie, ustnie i w bezpośrednich kontaktach.
  • Szybko dostosowujesz się do zmian i zarządzasz zmieniającymi się priorytetami.
  • Znajomość Google Workspace, Slack i Zoom będzie dodatkowym atutem.
  • Atutem jest podejście uwzględniające AI, w tym gotowość do testowania i używania narzędzi generatywnej AI w celu automatyzacji rutynowych zadań, tworzenia komunikatów i usprawniania pracy biura.
  • Wymagane jest świadectwo ukończenia szkoły średniej.
  • Certyfikaty z zarządzania projektami lub administracji biurowej będą dodatkowym atutem.

Benefity

  • Ustalony hybrydowy harmonogram: praca w biurze we wtorki i czwartki; zdalnie w poniedziałki, środy i piątki.
  • Pełny etat, stanowisko zwolnione z ewidencji nadgodzin.
  • Możliwość nauki i rozwoju w kulturze ceniącej innowacje.
  • Sporadyczna dyspozycyjność w weekendy pomaga obsłużyć nagłe zmiany podróży przed poniedziałkowymi wyjazdami kadry kierowniczej.

Powiązane oferty pracy

CNA Insurance

Asystent administracyjny II ds. ubezpieczeń komercyjnych

CNA Insurance

Wspieraj liderów zespołu ubezpieczeń komercyjnych CNA, prowadząc kalendarze, organizując podróże i raportowanie oraz pomagając w codziennych działaniach. Koordynuj logistykę, systemy, projekty i poufne informacje w biurach pracujących w modelu hybrydowym.

Otwórz
Socure

Starszy menedżer ds. obiektów i biura

Socure

Pokierujesz przygotowaniem biura Socure w San Francisco i codzienną organizacją miejsca pracy, wspierając także mniejsze biura. Stworzysz skalowalne procesy obsługi obiektów i poprowadzisz zespół.

Otwórz
PNC

Specjalista ds. wyceny nieruchomości i kontroli administracyjnej

PNC

Weryfikuj wyceny nieruchomości i ponowne potwierdzenia ich aktualności pod kątem zgodności z politykami PNC i przepisami. Zakres obowiązków obejmuje także badanie rynku, rekomendacje dotyczące zatwierdzania rzeczoznawców oraz szkolenie pracowników.

Otwórz