Ford Motor Company는 1903년으로 역사를 거슬러 올라가는 미국 기반의 자동차 제조업체입니다. 차량을 개발하고 생산하는 것뿐만 아니라 모빌리티 서비스, 디지털 경험, 소프트웨어 분야로 사업 영역을 확장하고 있습니다. 또한 지속 가능성을 위한 활동과 환경 목표를 추진하며, 교통, 혁신, 지역사회에 미치는 영향, 책임 있는 비즈니스 관행을 연결하는 접근 방식을 보여주고 있습니다.
포드 자동차 회사 선임 직원관계 전문가(하이브리드 근무, 캐나다)
포드 자동차 회사의 직원관계 조사를 주도하며 차별, 괴롭힘, 보복, 정책 관련 문제를 다룹니다. 캐나다 전역에서 인사팀, 법률 자문 및 사업부 리더들과 협력합니다.
설명
- 회사 내부 채널과 일부 외부 신고를 통해 접수된 직장 내 우려 사항을 조사하며, 차별, 괴롭힘, 보복 및 기타 정책 위반을 포함함
- 합리적인 판단을 바탕으로 조사 결과를 권고함
- 인사팀과 협력하여 급여 직원과 관련된 사건을 관리하고 해결함
- 회사 각 기능 부서, 운영위원회 구성원, 법무총괄실 및 외부 법률 자문과 협업함
- 조사 기록을 작성하고 추적하며 관리함
- 조사 계획을 수립하고 실행함
- 미해결 사건과 우려 사항이 적시에 해결되도록 진전시킴
- 직원 데이터와 진술을 엄격하게 기밀로 취급함
- 명확하고 간결한 조사 보고서를 작성함
- 조사, 징계, 성과 관리 및 직원관계 업무를 부서 간 협업으로 수행함
- 회사 정책과 정부 규정에 따라 윤리적이고 규정을 준수하는 행동을 촉진함
- 인사 정책, 성과 관리, 절차, 프로그램, 직위 폐지 및 관련 전략에 대해 직원에게 코칭, 자문 및 교육을 제공함
- 조사에서 비롯된 고충 처리, 중재 및 소송 사안을 지원함
- 사건 활동을 검토하여 추세를 파악하고 사전 예방 조치를 권고함
- 직원 옹호와 회사의 목표 및 가치를 조화시키면서 효과적이고 포용적인 직장과 강한 관계를 구축함
- 현지 규정과 내부 및 외부 정책과 지침에 따라 필요에 따라 추가 업무를 수행함
지원 자격
- 학사 학위
- 인사 조사 경력 3년 이상
- 캐나다에서 근무할 수 있는 법적 자격
- 취득한 최고 학력의 수료 증명
- 캐나다 외 지역에서 취득한 학위의 캐나다 학력 동등성을 입증하는 학력 자격 평가 보고서
- 제조업 또는 복잡한 다중 시설 환경에서의 경험
- 괴롭힘, 차별 또는 기타 직장 내 조사를 수행한 경험
- 빠르게 변화하는 매트릭스 환경에서 상충하는 우선순위를 관리할 수 있는 능력
- 인사 관련 분야의 석사 학위
- 인사 제너럴리스트 또는 노무 전문가로서의 경험
- 강력한 리더십 행동, 청렴성, 대인관계 능력, 팀 구축 역량, 구두 및 서면 의사소통 능력
- 포드 캐나다 사업장으로 출장할 수 있는 능력
복리후생
- 연간 보상 보너스 프로그램 대상 자격
- 채용, 선발 및 평가 과정에서 장애가 있는 지원자에게 편의 지원 제공