Telexistence Inc. היא חברת רובוטיקה ואוטומציה הפועלת במפגש שבין בינה מלאכותית לחומרה. תיק הטכנולוגיות שלה כולל את TX SCARA, מערכת רובוטית המופעלת באמצעות פלטפורמת GORDON הקניינית. החברה מפתחת פתרונות שנועדו להרחיב את הנוכחות מרחוק ולאוטומציה של משימות פיזיות, ומשתפת עדכונים טכנולוגיים ופיתוחי מוצרים בערוצים כמו YouTube.
מומחה גיוס טאלנטים – Telexistence Inc. (עבודה היברידית, יפן)
הובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה עבור עסק הרובוטיקה מבוסס הבינה המלאכותית של Telexistence, בתפקיד היברידי ביפן. עיצוב אסטרטגיית הגיוס, חוויית המועמדים, תפעול הגיוס ושיפורי גיוס טאלנטים מבוססי נתונים.
תיאור
- ניהול מחזורי גיוס מלאים מקבלת דרישת הגיוס ועד לקבלת הצעות העבודה.
- שיתוף פעולה עם מנהלי גיוס בנוגע לתוכניות גיוס, מפרטי תפקידים, מבני ראיונות וסטנדרטים להערכה.
- איתור, הערכה ויצירת קשר עם מועמדים במגוון ערוצי גיוס.
- שמירה על מאגרי מועמדים יעילים לתמיכה ביעדי הגיוס ובלוחות הזמנים.
- שמש/י כאיש/אשת הקשר המרכזי/ת למועמדים, תוך מתן חוויה ברורה, מעורבת ושקופה.
- תקשורת מהירה ועדכון המועמדים לאורך כל תהליך גיוס.
- קידום חוויית מועמדים עקבית, מכילה ואיכותית.
- ניהול מודעות דרושים, דרישות גיוס ומאגרי מועמדים במערכות ATS.
- שמירה על נתונים ודוחות מדויקים תוך עמידה במדיניות הפנימית.
- שימוש במערכות ATS ובכלי גיוס לשיפור יעילות התהליכים והשקיפות שלהם.
- תיאום ניהול הצעות העבודה עם הצוותים הפנימיים המתאימים.
- פיתוח קשרי עבודה חזקים עם מנהלי גיוס ושותפים חוצי-ארגון.
- דיווח שוטף על מצב מאגר המועמדים, פעילות הגיוס וביצועי הגיוס.
- מדידה וניתוח של מדדי ביצוע מרכזיים, לרבות זמן לאיוש, שיעורי המרה ועלות לגיוס.
- שימוש בנתוני גיוס לתמיכה בהחלטות ובתוצאות גיוס טובות יותר.
- מציאת דרכים לפישוט תהליכים ולהגדלת יכולת ההתרחבות של הגיוס.
- הובלה או תמיכה בתוכניות גיוס טאלנטים הכוללות מיתוג מעסיק, אירועי גיוס ושיפור תהליכים.
- שיפור יעילות הגיוס, איכות הגיוסים ובקרת העלויות.
- תרומה לפרויקטי גיוס גלובליים וחוצי-ארגון לפי הצורך.
דרישות
- לפחות שלוש שנות ניסיון בגיוס.
- יכולת לטפל במספר דרישות גיוס ובעדיפויות מתחרות בסביבה דינמית ומהירה.
- כישורי תקשורת מעולים בכתב ובעל פה.
- שליטה ביפנית ובאנגלית ברמה עסקית.
- ניסיון מעשי בשימוש במערכות ATS.
- תשומת לב גבוהה לפרטים, יכולת ארגון גבוהה והתמקדות בתהליכים.
- רקע בסביבה בצמיחה מהירה, בסטארט-אפ או בסביבה טכנולוגית, רצוי ברובוטיקה, בינה מלאכותית או טכנולוגיה עמוקה.
- היכרות מעשית עם מושגים טכניים בתחומי התוכנה והחומרה.
- ניסיון ביצירת תהליכי גיוס או בהרחבה מהירה של צוותים.
- ניסיון בגיוס בינלאומי או חוצה גבולות.