Jazz Pharmaceuticals
Jazz Pharmaceuticals
Jazz Pharmaceuticals یک شرکت زیست‌دارویی است که برای نیازهای جدی و برآورده‌نشده پزشکی، دارو توسعه می‌دهد. فعالیت این شرکت پژوهش و توسعه را با تمرکز بر درمان‌هایی ترکیب می‌کند که بتوانند تأثیری معنادار بر زندگی بیماران بگذارند. رویکرد شرکت بر همکاری میان بخش‌های مختلف، دیدگاه‌های متنوع و مشارکت کارکنان تأکید دارد و محیطی حرفه‌ای برای افرادی فراهم می‌کند که به پژوهش‌های دارویی، نوآوری در حوزه سلامت و توسعه درمان‌های تغییردهنده زندگی علاقه‌مندند.

رئیس راهبرد مدیریت استعداد - کار از راه دور در پنسیلوانیا

در Jazz Pharmaceuticals رهبری مدیریت استعداد سازمانی، برنامه‌ریزی جانشینی، توانمندسازی عملکرد و جابه‌جایی مبتنی بر مهارت را بر عهده بگیرید. به شکل‌دهی نظام‌های استعدادی کمک کنید که از تحول کسب‌وکار، تکامل دیجیتال و هوش مصنوعی و چابکی سازمانی پشتیبانی می‌کنند.

توضیحات

  • راهبرد مدیریت استعداد سازمانی Jazz Pharmaceuticals را رهبری کنید
  • رویکردی ارزش‌محور برای راهبرد استعداد سازمانی ایجاد کنید
  • روش‌شناسی ارزیابی استعداد در سراسر سازمان را توسعه دهید
  • نقش‌های حیاتی و گروه‌های استعداد اولویت‌دار را تعریف کنید
  • توسعه خط لوله رهبری و برنامه‌ریزی جانشینی را رهبری کنید
  • برنامه‌های مدیریت عملکرد، مسیر شغلی و جابه‌جایی استعداد را هدایت کنید
  • راهبردی آینده‌نگر برای استعداد ایجاد کنید که با تحول کسب‌وکار، پیشرفت دیجیتال و هوش مصنوعی و چابکی سازمانی همسو باشد
  • برای اجرای طبقه‌بندی مهارت‌های سازمانی با Strategic Workforce Planning Lead همکاری کنید
  • برای جابه‌جایی مبتنی بر مهارت و توسعه مبتنی بر کارهای پروژه‌ای، یک Talent Marketplace داخلی ایجاد و گسترش دهید
  • برنامه‌ریزی جانشینی برای نقش‌های اجرایی و دیگر نقش‌های حیاتی را مدرن کنید
  • روش‌شناسی ارزیابی و کالیبراسیون استعداد سازمانی را رهبری کنید
  • با استفاده از چارچوب‌ها و ابزارهای کوچینگ، مدیریت عملکرد را به سوی توانمندسازی عملکرد بالا پیش ببرید
  • قابلیت‌های سازمانی آینده را ارزیابی و راهبردهای هدفمند برای ایجاد آن‌ها تدوین کنید
  • با تیم‌های People Analytics، HR Technology و Learning & Development همکاری کنید تا نظام‌های نوین استعداد، از جمله Workday Talent Optimization و تطبیق استعداد با هوش مصنوعی، معرفی شوند
  • در زمینه توان رهبری و توسعه استعدادهای حیاتی به رهبران ارشد کسب‌وکار و شرکای کسب‌وکار منابع انسانی مشاوره دهید

شرایط لازم

  • حداقل ۱۰ سال تجربه پیش‌رونده در مدیریت استعداد، شامل تجربه کار به‌عنوان HR Business Partner
  • تجربه طراحی و مدیریت فرایندهای برنامه‌ریزی جانشینی و ارزیابی استعداد در سطح سازمان
  • سابقه اثبات‌شده مشاوره به ذی‌نفعان ارشد و اجرایی درباره توان رهبری
  • تجربه ایجاد، ساخت یا اجرای راهبردهای استعداد مبتنی بر مهارت با استفاده از طبقه‌بندی‌های نوین مهارت و Talent Marketplace
  • تجربه عملی با زیست‌بوم‌های نوین فناوری استعداد
  • تخصص قوی در People Analytics و تصمیم‌گیری مبتنی بر داده
  • توانایی تبدیل سنجه‌های پیچیده استعداد به راهنمایی روشن و عملی برای رهبران اجرایی
  • تجربه پیشبرد توانمندسازی عملکرد از طریق فرهنگ‌های کوچینگ و بازخورد مستمر
  • توانمندی در مشاوره راهبردی، تفکر سیستمی و تشخیص سازمانی
  • توانایی اثبات‌شده در مدیریت تغییر و اثرگذاری بر مدیران اجرایی
  • مدرک کارشناسی در رشته‌ای تحلیلی، مردم‌محور یا مرتبط با کسب‌وکار الزامی است
  • مدرک کارشناسی ارشد یا مدرک پیشرفته هم‌ارز، قویاً ترجیح داده می‌شود
  • گواهی مدیریت تغییر ترجیح داده می‌شود

مزایا

  • پاداش نقدی سالانه یا مزایای تشویقی اختیاری
  • جوایز سهامی اختیاری
  • بیمه درمانی
  • بیمه دندان‌پزشکی
  • بیمه بینایی
  • طرح پس‌انداز بازنشستگی 401(k)
  • مرخصی با حقوق انعطاف‌پذیر

فرصت‌های شغلی مرتبط

F5

شریک مجوز فروش III – سنگاپور

F5
۵٬۰۰۱ – ۱۰٬۰۰۰ کارکنان
حامی ویزای H1BSaaSامنیت سایبریسازمان

در معاملات مجوز Flex Consumption از فروشندگان F5 پشتیبانی کنید؛ از بررسی قیمت‌گذاری و قرارداد تا اجرای فرایند پیشنهاد تا دریافت وجه. ذی‌نفعان منطقه‌ای را هماهنگ کنید، مسائل عملیاتی را حل کنید و فرایندهای مجوزدهی را بهبود دهید.

باز کردن
Trane Technologies

دستیار ارشد مدیران، رهبری دیجیتال

Trane Technologies

با هماهنگ‌کردن برنامه‌های مدیران، سفرها، جلسات، ارتباطات و خریدها از تیم رهبری دیجیتال ترِین تکنالوجیز در سراسر ایالات متحده پشتیبانی کنید. این شغل مستلزم حضور در محل کار در وایت بیر لیک، مینه‌سوتا، از دوشنبه تا پنجشنبه است.

باز کردن
Hewlett Packard Enterprise

دستیار ارشد مدیران ارشد

Hewlett Packard Enterprise

پشتیبانی اداری ارشد از مدیران Hewlett Packard Enterprise، از جمله مدیریت تقویم، ارائه‌ها، بودجه، سفر و هماهنگی میان بخش‌ها را بر عهده بگیرید.

باز کردن
Hewlett Packard Enterprise

دستیار اجرایی، دورکاری ترکیبی در دالاس

Hewlett Packard Enterprise

به مدیران Hewlett Packard Enterprise در مدیریت تقویم، ارائه‌ها، سفر و بودجه کمک کنید. در این نقش ترکیبی در تگزاس، امور اداری راهبردی را هماهنگ کنید.

باز کردن
GlobeLife

نماینده حفظ مشتری دورکار

GlobeLife

در این نقش دورکارِ حفظ مشتری به بیمه‌گذاران گلوب لایف کمک کنید پوشش خود را حفظ کنند و بیمه‌نامه‌های عمر منقضی‌شده را دوباره برقرار سازند. تماس‌های ورودی و خروجی را مدیریت کنید، درباره گزینه‌های پوشش و پرداخت گفت‌وگو کنید، نتایج را ثبت کنید و به اهداف حفظ مشتری برسید.

باز کردن
Bundesverbraucherhilfe e.V.

سردبیر کل، بولتن فدرال حمایت از مصرف‌کننده (داوطلب)

Bundesverbraucherhilfe e.V.

رهبری تیم داوطلب تحریریه بولتن روزانه اخبار مصرف‌کنندگانِ بوندس‌فربراوخرهلف را بر عهده بگیرید. بر استانداردهای روزنامه‌نگاری، استقلال تحریریه، پوشش خبری و رشد تیم نظارت کنید.

باز کردن
Our National Conversation (ONC)

کارآموز ارشد تحریریه دورکار (کالیفرنیا)

Our National Conversation (ONC)
۵۱ – ۲۰۰ کارکنان
B2Cرسانهغیرانتفاعی

به‌عنوان کارآموز در Our National Conversation، نویسندگان، برنامه انتشار و استانداردهای تحریریه را هدایت کنید. از مأموریت این مجموعه برای کاهش جناح‌گرایی و ترویج راه‌حل‌ها از طریق رسانه‌های جوان‌محور پشتیبانی کنید.

باز کردن
FedEx

کارگزار ورود داده

FedEx

اطلاعات محموله را وارد کنید، کارهای اداری روزانه را انجام دهید و در هماهنگی اعزام‌های به‌موقع کمک کنید. در محل، از عملیات حمل‌ونقل FedEx Express در هیرلن پشتیبانی کنید.

باز کردن
CB Talents Academy

کارشناس پشتیبانی مشتریانِ هلندی‌زبان، دورکار در پرتغال

CB Talents Academy
۱ – ۱۰ کارکنان
آموزش

از پرتغال و به‌صورت دورکار، به کاربران یک پلتفرم جهانی پرداخت آنلاین به زبان هلندی پشتیبانی ارائه دهید. پرسش‌های پرداخت، وصول مطالبات، کمک به مشتریان آسیب‌پذیر و امور اداری حساب را مدیریت کنید.

باز کردن
I

مدیر ارشد مهندسی، مهندسی ریسک

Imprint
۲۰۱ – ۵۰۰ کارکنان
امور مالیبازاریابیمشاوره

رهبری تیم‌های بک‌اند مسئول تأیید بلادرنگ پرداخت‌ها، تصمیم‌گیری درباره تقلب و ارزیابی اعتباری در پلتفرم پرداخت و اعتبار تعبیه‌شده Imprint را بر عهده بگیرید.

باز کردن