کارشناس تأمین نیروی حضوری — سرج استافینگ، نیوآرک، اوهایو
Surge Staffing
برای مشتریان سرج استافینگ نیرو جذب کنید و فرایند شروع به کار آنان را پیش ببرید. روابط مشتریان را گسترش دهید، سرنخ‌های فروش ایجاد کنید و در اداره شعبه کمک کنید.
باز کردن
Leidos یکپارچه‌ساز سامانه‌هایی است که در حوزه‌های علوم، فناوری و مهندسی فعالیت می‌کند تا از مأموریت‌های پیچیده مشتریان پشتیبانی کند. فعالیت‌های این شرکت حوزه‌هایی مانند هوانوردی، دفاع، انرژی، دولت، خدمات درمانی، اطلاعات، علوم و فضا را دربر می‌گیرد و قابلیت‌های آن شامل هوش مصنوعی، نوسازی دیجیتال، عملیات سایبری و نرم‌افزار یکپارچه مأموریت است. این شرکت همچنین راهکارهایی مانند سامانه‌های مقابله با هواگردهای بدون سرنشین و زیرساخت خودروهای برقی را برای استفاده نظامی توسعه می‌دهد. وجه کلی‌تر Leidos بر تنوع، برابری و فراگیری، پایداری، ابتکارهای خیریه و برنامه‌های اجتماعی تمرکز دارد.
مهندس تجربه دیجیتال کارکن – Nexthink (دورکار)
پلتفرم Nexthink Infinity، خودکارسازی نقاط پایانی و یکپارچه‌سازی‌های سازمانی را برای محیط تجربه دیجیتال کارکنان Leidos مهندسی و بهینه‌سازی کنید. با استفاده از تله‌متری، گردش‌کارهای اصلاحی و بازخورد کارکنان، فناوری محیط کار را بهبود دهید.
ایالات متحده$۸۷٬۱۰۰ – $۱۵۷٬۴۵۰ / سال
دورکاریتمام‌وقتسطح متوسطارشدزبان مورد نیاز: انگلیسیمنابع انسانیتوضیحات
- مالکیت پلتفرم Nexthink Infinity را بر عهده بگیرید و آن را بهینه کنید؛ این پلتفرم شامل Collectors، Investigations، Dashboards، Campaigns، Alerts، Remote Actions و کنترل‌های دسترسی مبتنی بر نقش است
- پایداری، مقیاس‌پذیری، عملکرد، امنیت و یکپارچگی محیط Nexthink را حفظ کنید
- از ارتقاهای پلتفرم، پذیرش قابلیت‌ها، بهبود مستمر، مستندسازی فنی، محتوای آموزشی، راهنماهای عملیاتی و کار بین‌وظیفه‌ای پشتیبانی کنید
- برای سلامت نقطه پایانی، عملکرد برنامه، پیکربندی، انطباق، اتصال و مشکلات Microsoft 365، اقدامات از راه دور Nexthink و گردش‌کارهای اصلاح خودکار را ایجاد، آزمایش و نگهداری کنید
- چارچوب‌های خودکارسازی قابل استفاده مجدد، استانداردهای مهندسی و قابلیت‌های اصلاح مقیاس‌پذیر ایجاد کنید تا تلاش پشتیبانی دستی کاهش یابد
- از یکپارچه‌سازی‌های Nexthink با پلتفرم‌های سازمانی از طریق APIها، سرویس‌های وب و ابزارهای خودکارسازی پشتیبانی کنید
- بینش‌های DEX و گردش‌کارهای اصلاحی را مطابق معماری سازمانی، استانداردهای امنیتی و الزامات حاکمیت عملیاتی کنید
- داشبوردها، بررسی‌ها و راهکارهای گزارش‌دهی Nexthink را با NQL و تحلیل‌های پلتفرم ایجاد کنید
- تجربه دیجیتال را پایش کنید، روندها و علل ریشه‌ای را شناسایی کنید، فرصت‌های خودکارسازی را بیابید و داده‌های تله‌متری و تجربه کارکنان را به بینش‌های قابل اقدام تبدیل کنید
- برای جمع‌آوری بازخورد، سنجش احساسات، پشتیبانی از تغییر سازمانی و بهبود تجربه فناوری کارکنان، کمپین‌های Nexthink و ابتکارهای مشارکت کارکنان را طراحی و مدیریت کنید
- با قابلیت‌های Nexthink، فناوری‌های خودکارسازی و بهترین روش‌های صنعت به‌روز بمانید
شرایط لازم
- مجوز فعال Public Trust و توانایی دریافت مجوز Secret یا بالاتر در صورت نیاز
- تابعیت ایالات متحده آمریکا
- مدرک کارشناسی در فناوری اطلاعات، علوم کامپیوتر یا مهندسی به‌همراه ۴ تا ۸ سال تجربه مرتبط؛ تجربه مرتبط معادل ممکن است جایگزین مدرک شود
- حداقل ۳ سال تجربه عملی در مدیریت، مهندسی و پشتیبانی از پلتفرم Nexthink Infinity
- حداقل ۳ سال تجربه در زیرساخت IT سازمانی، End User Computing، فناوری محیط کار و/یا محیط‌های مهندسی نقاط پایانی
- توانایی اثبات‌شده در تحلیل، عیب‌یابی و تحلیل علل ریشه‌ای
- تجربه تحلیل مجموعه‌داده‌های بزرگ و تبدیل یافته‌ها به بهبودهای قابل اقدام
- تجربه کار در محیط‌های پیچیده سازمانی با تیم‌های مهندسی و عملیات بین‌وظیفه‌ای
- تسلط عملی بر Nexthink Remote Actions، Investigations and Dashboards، Campaigns and Alerts، Application Experience and Software Metering و Nexthink Query Language (NQL)
- تسلط به PowerShell
- تجربه Bash یا اسکریپت‌نویسی شِل مزیت محسوب می‌شود
- تجربه طراحی و ساخت راهکارهای اصلاح خودکار و خودترمیم‌شونده
- تجربه توسعه یکپارچه‌سازی از طریق APIها، سرویس‌های وب و پلتفرم‌های خودکارسازی
- تجربه یکپارچه‌سازی Nexthink با ServiceNow، Moveworks یا محصولات مشابه
- تجربه کار با ابزارهای مدیریت نقاط پایانی، امنیت و انطباق، از جمله Intune، SCCM یا Jamf
- تجربه کار با Microsoft 365
- تجربه کار با Active Directory و/یا Entra ID
- تجربه یا صلاحیت‌های ترجیحی شامل گواهی‌های Nexthink، Nexthink AI Drive and Adopt، مدیریت ITSM/ITOM/دارایی در ServiceNow، Splunk یا دیگر پلتفرم‌های مشاهده‌پذیری، چارچوب‌های DEX، سنجش احساسات کارکنان، XLOs و تجربه مقیاس‌دهی Nexthink در محیط‌های بزرگ سازمانی با پشتیبانی از بیش از ۱۰٬۰۰۰ نقطه پایانی است
فرصت‌های شغلی مرتبط
استخدام‌گر ارشد، گو تو مارکت
Taktile
رهبری استخدام‌های گو تو مارکت در Taktile را بر عهده بگیرید؛ پلتفرم هوش مصنوعی این شرکت به مؤسسات مالی در خودکارسازی تصمیم‌ها کمک می‌کند. راهبردهای جذب نیرو، شیوه‌های استخدام و تجربه داوطلبان را شکل دهید.
باز کردن
استخدام‌گر ارشد بازاریابی و فروش
Taktile
رهبری استخدام نیروهای بازاریابی و فروش در Taktile را از تدوین راهبرد جست‌وجو و همکاری با مدیران استخدام تا نهایی‌کردن پیشنهاد شغلی بر عهده بگیرید. با رشد شرکت، تجربه‌ای روشن برای متقاضیان بسازید و فرایندهای استخدام را تقویت کنید.
باز کردن
مدیر ارشد عملیات منابع انسانی
FUJIFILM Corporationایالات متحده
کالیفرنیا$۱۰۷٬۴۰۰ – $۱۲۰٬۰۰۰ / سال
حضوریتمام‌وقتارشدسرپرستزبان مورد نیاز: انگلیسیمنابع انسانیعملیات چرخه عمر کارکنان، انطباق، گزارش‌دهی و مدیریت عملکرد را در FUJIFILM Biosciences هدایت کنید. این موقعیت به حضور در محل کار در سانتا آنا، کالیفرنیا نیاز دارد.
باز کردن
مدیر ارشد منابع انسانی
Veraltoایالات متحده
ماساچوست$۱۷۵٬۰۰۰ – $۲۲۵٬۰۰۰ / سال
ترکیبیتمام‌وقتارشدزبان مورد نیاز: انگلیسیمنابع انسانیبهعنوان شریک ارشد منابع انسانی Veralto، راهبرد استعداد، ساختار سازمانی و فرهنگ را در سازمان جهانی شرکت شکل دهید. برنامه‌ریزی نیروی کار، جانشین‌پروری، برنامه‌های اصلی منابع انسانی و تیمی کوچک را رهبری کنید.
باز کردن
مدیر جذب و استخدام استعدادها
SelectLine Software Gmbhرهبری فرایند جذب نیرو از ابتدا تا امضای قرارداد در شرکت SelectLine Software. مدیریت جست‌وجو، انتخاب، تجربه متقاضیان و برند کارفرمایی در یک نقش ترکیبی.
باز کردن
مدیر جذب و استخدام استعدادهای انسانی؛ ترکیبی در آلمان
Halvotec Groupرهبری جذب نیرو، برندسازی کارفرما و توسعه مسیر جذب استعدادها در Halvotec Group را بر عهده بگیرید. با کمک تحلیل داده و ابزارهای هوش مصنوعی، فرایندهای استخدام و ورود به کارِ مقیاس‌پذیر بسازید.
باز کردن
پشتیبانی جذب نیرو و موفقیت مشتری برای دانشجویان شاغل
ProviPanda GmbH
آلمان€۱۴ – €۱۶ / ساعت
دورکاریپاره‌وقتسطح مقدماتیمدرک دانشگاهی لازم نیستزبان مورد نیاز: آلمانیمدیر موفقیت مشتریموفقیت مشتریدر رشد پلتفرم کاریابی فناوری منابع انسانی پرووی‌پاندا، در جذب نیرو و موفقیت مشتری همکاری کنید. به داوطلبان و مشتریان سازمانی کمک کنید و فرایندهای پلتفرم را بهبود دهید.
باز کردن
توسعه‌دهندهٔ ریموت اندروید در راندز، اوکراین
Rounds
برای کسب‌وکار موبایلی مبتنی بر یادگیری ماشین راندز، اپلیکیشن‌های اندرویدی پر دانلود را بسازید و نگهداری کنید. در کنار تیم تحقیق‌وتوسعه، توسعه‌دهندگان و تضمین کیفیت، با روش چابک کار کنید.
باز کردن
مدیر ارشد روابط کار و روابط کارکنان، فرانسه (دورکار)
Danaher Corporation
به کسب‌وکارهای علوم زیستی داناهر در فرانسه درباره روابط کارکنان، شوراهای کار، قانون کار و تغییرات نیروی کار مشاوره دهید. پرونده‌ها را مدیریت کنید و با منابع انسانی، رهبران کسب‌وکار، نمایندگان کارکنان، انطباق و حقوقی همکاری کنید.
باز کردن