Maximus
Maximus
Maximus ayuda a las agencias gubernamentales a prestar y modernizar programas públicos esenciales en los ámbitos de la salud, los servicios sociales, la defensa, la seguridad nacional y los servicios civiles. Su trabajo abarca la inteligencia artificial y el análisis de datos, la nube y la ciberseguridad, las plataformas digitales, los centros de contacto, los sistemas de elegibilidad e inscripción, los servicios clínicos, las soluciones empresariales de Medicaid, la consultoría y la gestión de programas. Con equipos que apoyan a clientes federales, estatales y locales, Maximus combina la tecnología con una ejecución práctica para mejorar el acceso de las personas a los servicios públicos y ayudar a las agencias a alcanzar sus objetivos.

Representante trilingüe de atención al cliente (mandarín y cantonés) – Maximus, Nueva York presencial

Apoya a los afiliados de servicios de salud de Nueva York con solicitudes, preguntas sobre elegibilidad, inscripción en planes y actualizaciones de cuentas. Brinda atención al cliente y apoyo de traducción en inglés, mandarín y cantonés para el programa de servicios de salud de Maximus.

Descripción

  • Atender llamadas de consumidores, posibles afiliados y personas que apoyan a los afiliados
  • Gestionar contactos entrantes y salientes con precisión y profesionalismo
  • Registrar y hacer seguimiento de las consultas en los sistemas correspondientes
  • Completar por teléfono solicitudes de cobertura médica, incluidos los datos del grupo familiar fiscal y los ingresos, las decisiones de elegibilidad y la inscripción en planes de salud
  • Orientar o derivar a los consumidores a las organizaciones correspondientes
  • Procesar cambios por acontecimientos de vida, actualizaciones demográficas, solicitudes de baja y períodos de inscripción especial
  • Enviar los materiales solicitados por correo, correo electrónico o descarga
  • Coordinar el apoyo de traducción para las personas que no hablan inglés
  • Derivar llamadas y problemas al personal designado cuando sea necesario escalar
  • Participar en reuniones y capacitaciones, manteniendo actualizados los conocimientos sobre el programa y los sistemas
  • Alcanzar los objetivos de aseguramiento de la calidad y otros indicadores clave de desempeño
  • Cumplir los requisitos de confidencialidad, privacidad y seguridad laboral
  • Permanecer sentado o en una posición fija durante períodos prolongados y manipular ocasionalmente artículos de hasta 25 libras
  • Realizar otras tareas asignadas por la gerencia

Requisitos

  • Título de educación secundaria o GED y al menos seis meses de experiencia profesional relevante, o una combinación equivalente de educación y experiencia
  • Dominio del inglés, mandarín y cantonés
  • Capacidad para hablar, leer y traducir con fluidez en mandarín, cantonés e inglés
  • Vivir a menos de 100 millas de Nueva York, NY
  • Residir actualmente y de forma permanente en Estados Unidos continental
  • Sólidas habilidades de introducción de datos y atención telefónica
  • Excelentes capacidades organizativas, interpersonales y de comunicación escrita y verbal
  • Comodidad para trabajar eficazmente en un entorno de ritmo rápido
  • Capacidad para gestionar simultáneamente varias tareas complejas
  • Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo
  • Se prefiere experiencia previa con computadoras, sistemas telefónicos y auriculares
  • Se prefiere experiencia previa en atención al cliente
  • Velocidad de conexión a Internet de al menos 20 Mbps
  • Conexión doméstica mediante Wi-Fi o cable Ethernet de categoría 5 o 6 conectado al router

Beneficios

  • Oportunidades de bonificación anual basada en el desempeño
  • Planes médicos, dentales, oftalmológicos, de medicamentos con receta y de HSA con financiación parcial
  • Cobertura de seguro de vida
  • Descuentos en seguros de automóvil, vivienda, alquiler y mascotas
  • Plan de ahorro para la jubilación 401(k) con aportación equivalente de la empresa
  • Tiempo libre remunerado, días festivos y licencia por enfermedad
  • Cobertura por discapacidad a corto y largo plazo
  • Programa de asistencia al empleado que apoya el bienestar físico, emocional y financiero
  • Plataforma de reconocimiento de empleados
  • Reembolso de matrícula
  • Beneficios y descuentos para empleados
  • Programas y recursos de bienestar de Maximus
  • Desarrollo profesional mediante programas de capacitación, talleres y conferencias
  • Capacitación integral remunerada