Cambium Learning Group
Cambium Learning Group
Η Cambium Learning Group αναπτύσσει εκπαιδευτικές λύσεις μέσω μιας οικογένειας εταιρειών τεχνολογίας της εκπαίδευσης που εξυπηρετούν εκπαιδευτικούς και μαθητές. Τα προϊόντα και οι μαθησιακές εμπειρίες της αξιοποιούν την τεχνολογία, συμπεριλαμβανομένης της τεχνητής νοημοσύνης και της μηχανικής μάθησης, για να υποστηρίζουν τη διδασκαλία, τη μάθηση και την πρόοδο των μαθητών. Για υποψηφίους που εξετάζουν την εργασία στον τομέα της εκπαιδευτικής τεχνολογίας, της εκπαίδευσης και της εφαρμοσμένης τεχνητής νοημοσύνης, η εταιρεία προσφέρει ένα περιβάλλον που διαμορφώνεται από τη συνεργασία μεταξύ καθιερωμένων εμπορικών σημάτων και την εστίαση στο να γίνει η μάθηση πιο αποτελεσματική και ουσιαστική.

Ανώτερος/η επιχειρησιακός/ή συνεργάτης ανθρώπινου δυναμικού

Διαμορφώστε τη στρατηγική ανθρώπινου δυναμικού επιχειρησιακής μονάδας στον όμιλο Cambium Learning Group, συμβουλεύοντας στελέχη για τον οργανωτικό σχεδιασμό, τα ταλέντα και την αλλαγή. Ηγηθείτε στον σχεδιασμό ανθρώπινου δυναμικού, τη διαδοχή και τις εργασιακές σχέσεις σε θέση εξ αποστάσεως με έδρα τις Ηνωμένες Πολιτείες.

Περιγραφή

  • Διαμορφώστε τη στρατηγική ανθρώπινου δυναμικού μιας επιχειρησιακής μονάδας ως μέλος της ανώτερης ηγετικής της ομάδας
  • Ευθυγραμμίστε τους στόχους της επιχειρησιακής μονάδας με τους εταιρικούς στόχους, συνδέοντας τις προτεραιότητες ανθρώπινου δυναμικού με μετρήσιμα αποτελέσματα
  • Υποστηρίξτε τον ετήσιο σχεδιασμό και τον προϋπολογισμό ανθρώπινου κεφαλαίου, μετατρέποντας τα επιχειρηματικά σχέδια σε σχέδια στελέχωσης
  • Σχεδιάστε μοντέλα στελέχωσης που λαμβάνουν υπόψη τους εργαζομένους, την εργασία με υποστήριξη τεχνητής νοημοσύνης, τη στρατηγική τοποθεσίας, την ενίσχυση του εργατικού δυναμικού και την επανεκπαίδευση
  • Αξιολογήστε τις οργανωτικές ανάγκες και προτείνετε παρεμβάσεις και κέντρα εξειδίκευσης
  • Ηγηθείτε στον οργανωτικό σχεδιασμό, την αναδιάρθρωση και τον σχεδιασμό σεναρίων, συμπεριλαμβανομένης της ανάλυσης εύρους εποπτείας και διοικητικών επιπέδων
  • Αναλύστε τα κενά δεξιοτήτων και σχεδιάστε τις μελλοντικές ανάγκες ταλέντων
  • Εντοπίστε έγκαιρα ζητήματα ταλέντων και αντιμετωπίστε τα πριν επηρεάσουν την επιχείρηση
  • Συμβουλεύστε και καθοδηγήστε ανώτερα στελέχη στη διαχείριση ταλέντων, την επιλογή ηγετών, την απόδοση, τη διατήρηση εργαζομένων και τη διαδοχή
  • Διευκολύνετε αξιολογήσεις ταλέντων και σχεδιασμό διαδοχής για ηγετικές και κρίσιμες θέσεις
  • Συμβουλεύστε σχετικά με αποφάσεις αποδοχών και προαγωγών και εκπροσωπήστε την επιχειρησιακή μονάδα στις συνεδριάσεις βαθμονόμησης
  • Ηγηθείτε στη διαχείριση αλλαγών για επιχειρηματικές μεταβολές και πρωτοβουλίες Εμπειρίας Ανθρώπινου Δυναμικού
  • Καθοδηγήστε τους ηγέτες ώστε να καλλιεργούν μια συμπεριληπτική και υποστηρικτική κουλτούρα
  • Υποστηρίξτε πρωτοβουλίες DEIB και βοηθήστε τους ηγέτες να ανταποκρίνονται στα αποτελέσματα της δέσμευσης εργαζομένων
  • Παρέχετε δεδομένα ανθρώπινου δυναμικού, ευρήματα, συστάσεις και σχέδια δράσης
  • Συνεργαστείτε με τις ομάδες Συνολικών Ανταμοιβών, Προσέλκυσης Ταλέντων, Λειτουργιών Ανθρώπινου Δυναμικού και Εργασιακών Σχέσεων για ολοκληρωμένες λύσεις ανθρώπινου δυναμικού
  • Συνδιαμορφώστε και ηγηθείτε επαναλαμβανόμενων διαδικασιών ταλέντων, όπως ο σχεδιασμός ανθρώπινου δυναμικού, οι αξιολογήσεις απόδοσης και ταλέντων, η διαδοχή και ο σχεδιασμός αποδοχών
  • Καθοδηγήστε διευθυντές και εργαζομένους σε σύνθετα ζητήματα εργασιακών σχέσεων και έρευνες
  • Καθοδηγήστε τους διευθυντές να αντιμετωπίζουν ζητήματα έγκαιρα και να αναπτύσσουν σταθερές ικανότητες

Απαιτήσεις

  • Πτυχίο σε σχετικό πεδίο ή ισοδύναμη εμπειρία
  • 10 ή περισσότερα έτη εμπειρίας στο ανθρώπινο δυναμικό
  • Τουλάχιστον 5 έτη ως στρατηγικός συνεργάτης ανώτερων στελεχών, με έμφαση στον οργανωτικό σχεδιασμό και την αποτελεσματικότητα
  • Εμπειρία στην ηγεσία της διαχείρισης αλλαγών και στην υποστήριξη ηγετών και εργαζομένων κατά τη διάρκεια αλλαγών και εξέλιξης ταυτότητας
  • Εμπειρία στην ηγεσία του σχεδιασμού ανθρώπινου δυναμικού, της ανάλυσης κενών δεξιοτήτων και του σχεδιασμού μελλοντικών ταλέντων
  • Ισχυρή επιχειρηματική και χρηματοοικονομική αντίληψη
  • Ικανότητα μετάφρασης σύνθετων επιχειρηματικών ζητημάτων σε επιπτώσεις και λύσεις για το ανθρώπινο δυναμικό, καθώς και λύσεων ανθρώπινου δυναμικού σε επιχειρηματικό αντίκτυπο
  • Ικανότητα κατανόησης ροών εργασίας, εντοπισμού αναποτελεσματικοτήτων και καθοδήγησης συζητήσεων με την επιχείρηση
  • Αποδεδειγμένη πορεία ως έμπιστος σύμβουλος και καθοδηγητής ανώτερων στελεχών
  • Ικανότητα επίλυσης συγκρούσεων και εποικοδομητικής διατύπωσης διαφωνιών
  • Ικανότητα διατύπωσης και προώθησης ισχυρής άποψης σε επίπεδο οργανισμού και Εμπειρίας Ανθρώπινου Δυναμικού, διατηρώντας παράλληλα ανοιχτή στάση σε διαφορετικές απόψεις
  • Άνεση στη χρήση δεδομένων ανθρώπινου δυναμικού για τη διάγνωση ζητημάτων και την τεκμηρίωση της ανάγκης για δράση
  • Προσαρμοστικότητα, ορθή κρίση, πρωτοβουλία και επιμονή σε ένα ταχέως μεταβαλλόμενο περιβάλλον
  • Ευρεία εξειδίκευση στις εργασιακές σχέσεις, συμπεριλαμβανομένων ερευνών, αποδοχών, παροχών και εφαρμογής πολιτικών
  • Ικανότητα διατήρησης της εμπιστευτικότητας και επίδειξης ακεραιότητας
  • Εξαιρετικές διαπροσωπικές δεξιότητες, με ικανότητα γρήγορης ανάπτυξης σχέσεων και επιρροής στα αποτελέσματα σε όλα τα επίπεδα
  • Επιθυμητή πιστοποίηση SHRM-SCP ή SPHR
  • Επιθυμητή εμπειρία στον κλάδο της εκπαίδευσης ή της εκπαιδευτικής τεχνολογίας

Παροχές

  • Περιβάλλον με προτεραιότητα στην εξ αποστάσεως εργασία, με ευελιξία και εμπιστοσύνη για την ισορροπία επαγγελματικής και προσωπικής ζωής
  • Επιστροφή εξόδων για τη δημιουργία οικιακού γραφείου ή χώρου απομακρυσμένης εργασίας
  • Απαιτείται αξιόπιστη σύνδεση στο διαδίκτυο για απομακρυσμένη εργασία, με ελάχιστη ταχύτητα 10 Mbps λήψης και 5 Mbps αποστολής
  • Εύλογες προσαρμογές για κατάλληλα άτομα με αναπηρία

Σχετικές θέσεις εργασίας

AT&T

Διγλωσσικός διευθυντής καταστήματος λιανικής στα ισπανικά

AT&T

Διευθύνετε τις καθημερινές λειτουργίες του καταστήματος AT&T στο Ντάλτον, επιβλέποντας την παρουσίαση προϊόντων, τους στόχους πωλήσεων και την ανάπτυξη της ομάδας. Βοηθήστε ισπανόφωνους και αγγλόφωνους πελάτες να αποκτήσουν πρόσβαση στις ασύρματες υπηρεσίες και την τεχνολογία της AT&T.

Άνοιγμα
Modivcare

Αναλυτής Απαιτήσεων III

Modivcare

Η Modivcare προσλαμβάνει Αναλυτή Απαιτήσεων III για εξ αποστάσεως εργασία στις Ηνωμένες Πολιτείες, με αντικείμενο τον έλεγχο απαιτήσεων, την επίλυση διαφορών πληρωμών και τη βελτίωση συστημάτων απαιτήσεων. Ο ρόλος περιλαμβάνει τη διαχείριση σύνθετων ζητημάτων απαιτήσεων και την καθοδήγηση νεότερων μελών της ομάδας.

Άνοιγμα
Horace Mann

Ανώτερος εκτιμητής μεγάλων ζημιών σε ακίνητα

Horace Mann

Διαχειριστείτε απαιτήσεις κατοικιών υψηλής έκθεσης για τη Horace Mann, ασφαλιστική εταιρεία που εξυπηρετεί εκπαιδευτικούς. Διερευνήστε ζημιές, αναλύστε καλύψεις, διαπραγματευτείτε διακανονισμούς και υποστηρίξτε την αντιμετώπιση καταστροφών.

Άνοιγμα
Field Nation

Συνεργάτης/ιδα Ασφαλιστικών Απαιτήσεων — Field Nation, Ντάκα

Field Nation

Διερευνήστε απαιτήσεις αστικής ευθύνης και τραυματισμών στην πλατφόρμα, τεκμηριώστε υποθέσεις και υποστηρίξτε τις ασφαλιστικές λειτουργίες της Field Nation. Η θέση είναι πλήρους απασχόλησης με υβριδικό πρόγραμμα στη Ντάκα του Μπανγκλαντές.

Άνοιγμα
Travelers

Εκπρόσωπος Απαιτήσεων Αστικής Ευθύνης Αυτοκινήτων

Travelers

Διερεύνηση, αξιολόγηση, διαπραγμάτευση και διευθέτηση απαιτήσεων για τραυματισμούς και υλικές ζημιές για την Travelers. Διαχείριση υποθέσεων απαιτήσεων, διακανονισμών, δικαστικών διαφορών και επικοινωνίας με πελάτες σε υβριδικό ρόλο.

Άνοιγμα
Arkansas Blue Cross and Blue Shield

Ειδικός ιατρικών απαιτήσεων εξ αποστάσεως

Arkansas Blue Cross and Blue Shield

Διαχείριση ιατρικών απαιτήσεων που χρειάζονται χειροκίνητο έλεγχο για την Arkansas Blue Cross and Blue Shield, με διερεύνηση καλύψεων, επιλεξιμότητας, κωδικοποίησης, ελέγχων και προβλημάτων διεκπεραίωσης. Πλήρης απασχόληση εξ αποστάσεως με έδρα τις Ηνωμένες Πολιτείες.

Άνοιγμα
Sedgwick

Εξεταστής απαιτήσεων αποζημίωσης εργαζομένων, Χαβάη

Sedgwick

Διαχειριστείτε σύνθετες απαιτήσεις αποζημίωσης εργαζομένων στη Χαβάη για τη Sedgwick, από τη διερεύνηση της έκθεσης έως την επίλυση. Στα καθήκοντα περιλαμβάνονται η αξιολόγηση παροχών, η διαπραγμάτευση συμβιβασμών και ο συντονισμός με αιτούντες, πελάτες και αντασφαλιστές υπερβάλλοντος κινδύνου.

Άνοιγμα
Great American Insurance Group

Ανώτερος/η ειδικός αποζημιώσεων εργαζομένων - Great American Insurance Group (Εξ αποστάσεως)

Great American Insurance Group
5.001 – 10.000 Εργαζόμενοι
B2BΑσφάλιση

Διαχείριση σύνθετων απαιτήσεων αποζημίωσης εργαζομένων στην Καλιφόρνια και το Όρεγκον για τη Strategic Comp, έναν εξειδικευμένο ασφαλιστικό πάροχο. Η εργασία περιλαμβάνει διερεύνηση απαιτήσεων, καθορισμό αποθεματικών, διαπραγμάτευση συμβιβασμών και διεκπεραίωση υποθέσεων εξ αποστάσεως.

Άνοιγμα
Mercury Insurance

Εξ αποστάσεως εξεταστής απαιτήσεων αποζημίωσης περιουσίας II

Mercury Insurance

Διερεύνηση και διευθέτηση μέτριας πολυπλοκότητας απαιτήσεων αποζημίωσης κατοικίας για τη Mercury Insurance, μέσω εικονικών επιθεωρήσεων, εκτιμήσεων ζημιών και διαπραγματεύσεων με ασφαλισμένους και προμηθευτές.

Άνοιγμα
Travelers

Εκπρόσωπος Απαιτήσεων Γενικής Αστικής Ευθύνης

Travelers

Διαχειρίζεται απαιτήσεις για τραυματισμούς και υλικές ζημιές για την Travelers, ασφαλιστική εταιρεία περιουσίας και αστικής ευθύνης. Ερευνά την κάλυψη, την ευθύνη, τις ζημιές, τα αποθεματικά και τους διακανονισμούς και εκδίδει πληρωμές απαιτήσεων.

Άνοιγμα