Remotebase
Remotebase
51 – 200 Zaměstnanci
LogistikaMarketingPoradenství
Remotebase pomáhá společnostem najímat prověřené vývojáře softwaru pro technologické projekty. Její síť talentů zahrnuje specialisty na Python, JavaScript, umělou inteligenci, počítačové vidění a související obory. Společnost zjednodušuje nábor technických pracovníků tím, že zjišťuje potřeby firmy, vyhledává vhodné vývojáře a podporuje zaměstnavatele během pohovorů, aby se mohli soustředit na výběr správného člověka pro své projekty.

Technický recruiter (Pákistán, na dálku)

Veďte nábor od začátku do konce pro inženýrské a další technické pozice ve společnosti Remotebase. Vyhledávejte, posuzujte, oslovujte a získávejte kandidáty a podporujte strategii společnosti v oblasti vzdálených talentů.

Popis

  • Zodpovídejte za celý náborový proces od zadání a vyhledávání kandidátů přes screening a koordinaci pohovorů až po nabídky a uzavření náboru.
  • Spolupracujte s hiring manažery a zakladateli na upřesnění požadavků na pozice, profilů cílových kandidátů a harmonogramů náboru.
  • Vyhledávejte pasivní kandidáty prostřednictvím LinkedInu, sociálních platforem, profesních komunit a doporučení.
  • Vytvářejte personalizované zprávy pro e-mail a LinkedIn, spravujte návazné sekvence a upravujte komunikaci s cílem zvýšit míru odpovědí.
  • Posuzujte technickou vhodnost, motivaci, komunikační schopnosti a soulad očekávání ohledně odměňování.
  • Koordinujte strukturované pohovory a po celou dobu procesu udržujte kandidáty informované a zapojené.
  • Veďte vyjednávání o nabídkách a podporujte kandidáty až do jejich přijetí.
  • Udržujte přesné záznamy v ATS a CRM a poskytujte týdenní náborové metriky.
  • Budujte talentové pipeline pro opakované náborové potřeby a budoucí pozice.
  • Zlepšujte náborové procesy, popisy pracovních míst a iniciativy v oblasti značky zaměstnavatele.

Požadavky

  • 1–3 roky profesní praxe.
  • Silný zájem o získávání talentů.
  • Výborné písemné a ústní komunikační schopnosti.
  • Prokazatelné úspěchy s vyhledáváním kandidátů na technické pozice, například v oblasti inženýrství, AI/ML nebo produktových rolí.
  • Praktická zkušenost s platformami pro vyhledávání kandidátů včetně LinkedIn Recruiter nebo Sales Navigator a s Boolean vyhledáváním.
  • Dostatečná znalost inženýrských rolí a technologických stacků pro věrohodné posuzování kandidátů a komunikaci s vývojáři.
  • Silné schopnosti budování vztahů s kandidáty a hiring manažery.
  • Výborná organizace a smysl pro detail.
  • Samostatnost, proaktivita a spolehlivost při řízení svěřených úkolů.
  • Schopnost produktivně pracovat v rychlém prostředí na dálku.
  • Zkušenost s náborem nebo získáváním talentů je výhodou, nikoli podmínkou.

Benefity

  • Tržně konkurenceschopné odměňování, které zohledňuje váš přínos.
  • Zkušenost s prací v globálním týmu talentovaných profesionálů.
  • Zdravotní péče a podpora well-beingu včetně příspěvků na fitness.
  • Placené volno zahrnující rodičovskou, mateřskou a svatební dovolenou.
  • Každoroční firemní retreat pro týmové setkání, networking a načerpání energie.

Související pracovní nabídky

TD

Analytik rizik finanční kriminality a sankcí

TD

Podpora kontroly sankčních seznamů, vyšetřování a regulatorního souladu v TD Bank. Analýza rizik, posilování kontrol a poradenství partnerům pro řízení rizik finanční kriminality.

Otevřít
Vanguard

Specialista Vanguard pro AML/CFT a dohled nad programy

Vanguard

Dohlížejte na programy AML/KYC společnosti Vanguard a opatření proti finanční kriminalitě: sledujte aktivitu klientů, prověřujte upozornění a vyhodnocujte rizika. Pomáhejte snižovat rizika v oblasti souladu s předpisy a podporujte regulatorní výkaznictví.

Otevřít
RBC

Seniorní manažer testování dohledu nad finanční kriminalitou

RBC

Veďte testování dohledu nad finanční kriminalitou v celé Evropě, včetně opatření proti praní peněz, financování terorismu a porušování sankcí. Prověřujte testování založené na rizicích, podávejte zprávy o zjištěních a koordinujte rozsah pokrytí s týmem v Kanadě.

Otevřít
T-Mobile

Seniorní manažer úspěchu klientů, T-Mobile pro firmy

T-Mobile

Řízení nástupu zákazníků, jejich udržení, obnov smluv a růstu účtů státních a firemních zákazníků T-Mobile. Koordinace týmů s cílem zvýšit hodnotu pro zákazníky a posílit dlouhodobé vztahy.

Otevřít
Swan

Vedoucí týmu KYC pro francouzský trh

Swan
51 – 200 Zaměstnanci
Sponzor víza H1BAPIB2BFintech

Veďte kontroly KYC a KYB na francouzském trhu, řešte složité případy a školte tým pro compliance. Pomáhejte společnosti Swan rozšiřovat integrované bankovní služby v regulovaném finančním sektoru.

Otevřít
Sphera

Manažer úspěchu zákazníků (na dálku, Spojené království)

Sphera

Podporujte zákazníky společnosti Sphera, kteří využívají software pro životní prostředí, zdraví, bezpečnost a udržitelnost. Pomáhejte s adopcí produktů, řešením problémů, posilováním retence, vykazováním výsledků a hledáním příležitostí k rozšíření spolupráce.

Otevřít
AML RightSource

Juniorní analytik AML (mandarínština nebo kantonština)

AML RightSource
1 001 – 5 000 Zaměstnanci
Sponzor víza H1BPoradenstvíPrávoSoulad

Sledujte transakce a prověřujte neobvyklá data pro AML RightSource a podporujte dodržování předpisů proti praní špinavých peněz i přípravu výkazů. Využívejte analytické nástroje a podílejte se na projektech pro mezinárodní klienty.

Otevřít
Veradigm®

Manažer úspěchu digitálních zákazníků

Veradigm®
1 001 – 5 000 Zaměstnanci
SaaSZdravotní péčeZdravotní pojištění

Spravujte portfolio zákazníků z oblasti zdravotnických technologií s digitální podporou a využívejte ukazatele kondice zákazníků a strukturované scénáře spolupráce. Podporujte zavádění produktů, udržení zákazníků, obnovování smluv a růst prostřednictvím řízení rizik a koordinace interních týmů.

Otevřít
Titan Wealth Holdings

Regionální manažer klientských služeb

Titan Wealth Holdings

Veďte regionální týmy klientských služeb ve společnosti Titan Wealth, britské firmě spravující majetek. Dohlížejte na manažery, provoz, dodržování předpisů a zlepšování služeb v několika kancelářích.

Otevřít