ModMed
ModMed
ModMed — медико-технологічна компанія, що розробляє спеціалізоване програмне забезпечення для медичних закладів. Її платформа об’єднує електронні медичні записи, управління медичною практикою, управління циклом доходів, аналітику та інструменти комунікації з пацієнтами, підтримуючи такі спеціалізації, як дерматологія, офтальмологія, гастроентерологія, ортопедія та акушерство й гінекологія. ModMed також інтегрує можливості на основі штучного інтелекту, зокрема ModMed Scribe, щоб допомагати з веденням клінічної документації, автоматизацією робочих процесів, виставленням рахунків і взаємодією з пацієнтами. Компанія підтримує операційну діяльність медичних закладів завдяки адаптації під час впровадження, клієнтській підтримці та інтеграціям, зокрема FHIR API, телемедициною й обробкою платежів.

Старший менеджер з успіху клієнтів, медичний SaaS (віддалена робота в США)

Допомагайте стратегічним клієнтам зі сфери охорони здоров’я користуватися SaaS-платформою ModMed із підтримкою ШІ, відповідаючи за впровадження, утримання, розширення співпраці та просування.

Опис

  • Бути консультативним партнером і надійним радником клієнтів після продажу
  • Керувати утриманням, розширенням співпраці та просуванням у закріпленому портфелі клієнтів
  • Відповідати за відносини з більшими та складнішими стратегічними клієнтами
  • Пояснювати цінність хмарної SaaS-платформи ModMed, підвищуючи залученість і впровадження
  • Вивчати бізнес-цілі клієнтів, завчасно виявляти ризики та координувати внутрішні рішення
  • Підтримувати глибокі знання про галузь клієнта, продукт і його ринкове становище
  • Консультувати клієнтів щодо рекомендацій стосовно продукту, стабілізації запуску та навчання
  • Підтверджувати, що продукти й послуги працюють належним чином і забезпечують очікувану цінність
  • Вимірювати успіх клієнтів за показниками залученості, індикаторами відтоку та пов’язаними метриками
  • Виявляти й розвивати можливості додаткових продажів
  • Бути контактною особою для ескалації проблем, що впливають на клієнтів
  • Представляти потреби клієнтів у внутрішніх підрозділах
  • Підтримувати регулярний письмовий та усний контакт із закріпленими клієнтами
  • Документувати й відстежувати комунікації з клієнтами в Gainsight і Salesforce
  • Використовувати Gainsight для структурування щоденних і щотижневих пріоритетів
  • Рекомендувати практичні сервіси ModMed, що підтримують ефективність і самостійність медичних кабінетів
  • Розробляти проактивні рішення для проблем і ризиків клієнтів
  • Бути керівником вертикалі та проводити внутрішні огляди стану клієнтів за участю представників вертикалі
  • Допомагати молодшим менеджерам з успіху клієнтів і менеджерам з успіху клієнтів з ескалаціями клієнтів

Вимоги

  • Потрібен ступінь бакалавра
  • Від чотирьох до п’яти років відповідного досвіду або еквівалентне поєднання освіти й досвіду
  • Сильні навички комунікації, командної роботи, уваги до деталей та організації
  • Упевненість у проведенні складних розмов із керівниками вищої ланки та керівниками рівня C
  • Здатність працювати самостійно й у співпраці з командою з успіху клієнтів
  • Професійний, терплячий і врівноважений підхід до керування конкуруючими пріоритетами та стресом
  • Сильні навички врегулювання конфліктів і вирішення проблем
  • Самостійність та ініціативність у роботі з мінімальним керівництвом
  • Емпатичний стиль спілкування та консультативне мислення
  • Здатність виконувати кілька завдань і змінювати пріоритети в динамічному середовищі
  • Практичне знання Salesforce та/або Gainsight буде перевагою

Переваги

  • Комплексне медичне, стоматологічне страхування та страхування зору з внеском компанії на ощадний рахунок для медичних витрат
  • Внесок компанії до 401(k) у розмірі 50% внесків працівника з урахуванням до 6% винагороди; кошти компанії повністю переходять працівнику після одного року
  • Щедра оплачувана відпустка
  • Програми оплачуваної відпустки у зв’язку з народженням дитини
  • Страхування життя та непрацездатності за рахунок компанії
  • Рахунок гнучких витрат
  • Програми допомоги працівникам
  • Корпоративні ресурсні групи та групи за інтересами
  • Можливості професійного розвитку
  • Програми відшкодування витрат на навчання
  • Необмежений доступ до LinkedIn Learning
  • Можливості очної співпраці
  • Штаб-квартира у США, дружня до собак
  • Щотижневі сніданки та обіди за рахунок компанії
  • Робочі місця з біговими доріжками
  • Кімнати для відпочинку та оздоровлення
  • Можливість віддаленої роботи для деяких посад