Rolls-Royce พัฒนาและผลิตเทคโนโลยีด้านพลังงานและระบบขับเคลื่อนสำหรับการใช้งานในอุตสาหกรรมการบินและอวกาศ การป้องกันประเทศ การเดินเรือ และพลังงานภาคพื้นดิน งานวิศวกรรมของบริษัทสนับสนุนการบินพลเรือนและการบินด้านการป้องกันประเทศ ระบบทางทะเล ตลอดจนลูกค้าอุตสาหกรรมอื่น ๆ ที่พึ่งพาเครื่องจักรประสิทธิภาพสูงและโซลูชันพลังงานที่เชื่อถือได้ โอกาสการทำงานของบริษัทครอบคลุมองค์กรการผลิตและวิศวกรรมระดับนานาชาติขนาดใหญ่ ซึ่งให้บริการหลายภาคส่วนที่ขับเคลื่อนด้วยเทคโนโลยี
ผู้จัดการความเป็นเลิศและการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านการเรียนรู้ - Rolls-Royce, คราคูฟแบบไฮบริด
Rolls-Royce กำลังมองหาผู้จัดการด้านการปฏิบัติตามข้อกำหนดการเรียนรู้ เพื่อกำกับดูแลธรรมาภิบาลการฝึกอบรมระดับโลก การปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง การวิเคราะห์ข้อมูล และการลดความเสี่ยง บทบาทนี้จะเป็นผู้นำด้านมาตรฐานการเรียนรู้ การรายงานการปฏิบัติตามข้อกำหนด และธรรมาภิบาลของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในสภาพแวดล้อมการทำงานแบบไฮบริดที่คราคูฟ
รายละเอียด
- ประสานงาน กำกับดูแล และปรับปรุงประสิทธิผล ประสิทธิภาพ และประสบการณ์ของผู้เรียนในการเรียนรู้ระดับโลกของ Rolls-Royce อย่างต่อเนื่อง
- เป็นผู้นำกลุ่มโครงการริเริ่มด้านการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องในฝ่ายการเรียนรู้ และกำกับดูแลธรรมาภิบาลของโครงการเหล่านั้น
- จัดทำและดูแลมาตรฐาน กรอบการดำเนินงาน และแนวปฏิบัติด้านความเป็นเลิศในการเรียนรู้
- ใช้ Lean, Six Sigma, Agile และ Design Thinking เพื่อปรับปรุงกระบวนการเรียนรู้ ระยะเวลารอบการทำงาน ประสิทธิภาพด้านต้นทุน และผลลัพธ์
- กำหนดตัวชี้วัดผลการดำเนินงานด้านการเรียนรู้และติดตาม KPI ที่เกี่ยวข้อง
- ส่งเสริมแนวปฏิบัติที่สอดคล้องกันทั่วโลก พร้อมรองรับข้อกำหนดทางธุรกิจและกฎระเบียบในแต่ละภูมิภาค
- ขับเคลื่อนนวัตกรรมด้านการดำเนินงานการเรียนรู้ การเรียนรู้ดิจิทัล และการพัฒนาขีดความสามารถของบุคลากร
- กำกับดูแลโครงการ EML ระดับโลกตั้งแต่การวางแผน การส่งมอบ ธรรมาภิบาล ไปจนถึงการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง
- วิเคราะห์บันทึกการเรียนจบและความคิดเห็นของผู้เรียน ติดตามการไม่ปฏิบัติตามข้อกำหนด และเสนอหรือดำเนินการตามมาตรการที่เหมาะสม
- ดูแลบันทึกการเรียนจบที่ถูกต้องและตรวจสอบได้ เพื่อใช้ในการรายงานการปฏิบัติตามข้อกำหนดทั้งภายในและภายนอก
- แบ่งปันความคืบหน้าของโครงการ ประเด็นด้านการปฏิบัติตามข้อกำหนด และปัจจัยความเสี่ยงกับผู้สนับสนุนระดับผู้บริหารและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
- ประเมินผลลัพธ์ของโครงการ และระบุแนวโน้ม ความเสี่ยง และโอกาสในการเสริมสร้างการมีส่วนร่วมและการปฏิบัติตามข้อกำหนด
- กำกับดูแลงบประมาณ กระบวนการอนุมัติ และการติดตามค่าใช้จ่ายอย่างโปร่งใส
- พัฒนาและดำเนินกระบวนการธรรมาภิบาลด้านการเรียนรู้สำหรับการจัดลำดับความสำคัญ การรับ และการทบทวนโครงการริเริ่มและโครงการด้านการปฏิบัติตามข้อกำหนด
- สร้างความร่วมมือระหว่างทีมการเรียนรู้ระดับโลก ระดับภูมิภาค และหน่วยธุรกิจ
- ให้คำปรึกษาแก่ผู้นำระดับอาวุโสเกี่ยวกับความเสี่ยงด้านการเรียนรู้ การเปิดรับความเสี่ยงด้านการปฏิบัติตามข้อกำหนด และลำดับความสำคัญในการปรับปรุง
- จัดทำรายงาน แดชบอร์ด และบทสรุปสำหรับผู้บริหารเป็นประจำ
- ทำงานร่วมกับทีม HRIS/LMS และทีมดิจิทัลในด้านการติดตามการปฏิบัติตามข้อกำหนด การรายงาน การวิเคราะห์ คุณภาพข้อมูล และการนำระบบไปใช้
- จัดเตรียมเครื่องมือ แบบฟอร์ม แนวทางปฏิบัติ และการพัฒนาขีดความสามารถให้ทีมการเรียนรู้ เพื่อสนับสนุนการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องและการปฏิบัติตามข้อกำหนด
คุณสมบัติ
- ต้องมีวุฒิปริญญาตรี โดยพิจารณาเป็นพิเศษสำหรับผู้ที่มีวุฒิปริญญาโทด้านการเรียนรู้ วิศวกรรม ธุรกิจ คุณภาพ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์อย่างน้อย 10 ปีในด้านการเรียนรู้และการพัฒนา คุณภาพ การปฏิบัติตามข้อกำหนด หรือความเป็นเลิศด้านการดำเนินงานในสภาพแวดล้อมระดับโลกที่อยู่ภายใต้การกำกับดูแล
- มีผลงานที่พิสูจน์ได้ในการเป็นผู้นำโครงการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องในระดับองค์กรขนาดใหญ่ และการประยุกต์ใช้วิธีการที่เกี่ยวข้อง
- สามารถสร้างอิทธิพลต่อผู้สนับสนุนและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียระดับผู้บริหารในทุกระดับ ยึดถือหลักการของกรอบการดำเนินงาน สร้างการมีส่วนร่วมของพันธมิตร และให้ข้อท้าทายเชิงสร้างสรรค์
- มีทักษะการสื่อสารที่ดี โดยเฉพาะด้านการสร้างการมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
- สามารถพัฒนาและจัดทำรายงานและการวิเคราะห์ พร้อมรักษาความถูกต้องครบถ้วนของข้อมูล
- สามารถสื่อสารได้อย่างชัดเจนและเหมาะสม พร้อมเคารพความละเอียดอ่อนด้านความเป็นส่วนตัวของข้อมูลในบางสถานที่ รวมถึงเยอรมนี
- ต้องมีการตรวจสอบสิทธิในการทำงานในโปแลนด์ระหว่างกระบวนการสรรหา
สวัสดิการ
- โบนัสประจำปีพิจารณาจากผลประกอบการทางการเงินและผลการปฏิบัติงานส่วนบุคคล
- สวัสดิการรักษาพยาบาลเอกชน LuxMed ที่นายจ้างเป็นผู้สนับสนุน พร้อมแพ็กเกจเพิ่มเติมที่สามารถซื้อได้ตามความสมัครใจ
- ประกันชีวิตแบบกลุ่ม
- วงเงินสูงสุด 600 PLN ก่อนหักภาษีทุกสองปี สำหรับแว่นตาหรือคอนแทคเลนส์ที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน
- วงเงินสูงสุด 100 PLN ก่อนหักภาษีต่อเดือน สำหรับกิจกรรมนอกหลักสูตรผ่านระบบสวัสดิการ myBenefit หรือบัตร Multisport
- เงินสมทบ 100 PLN ก่อนหักภาษีต่อเดือนสำหรับค่าอินเทอร์เน็ตและค่าไฟฟ้าในการทำงานจากระยะไกล
- การสมทบเงินเพิ่มเติมในแผนเงินทุนพนักงาน โดย Rolls-Royce Sp. z o.o. สมทบ 3%
- วันลาพักร้อนประจำปีเพิ่มเติมตามอายุงาน
- รูปแบบการทำงานแบบไฮบริด โดยต้องทำงานที่สำนักงานอย่างน้อยสองวันต่อสัปดาห์
- เวลาเริ่มงานที่ยืดหยุ่นระหว่าง 7:00 น. ถึง 9:00 น.