Women for Women International
Women for Women International
Women for Women International เป็นองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรที่ให้การสนับสนุนผู้หญิงที่เคยผ่านประสบการณ์สงครามและความขัดแย้ง องค์กรดำเนินงานในหลายประเทศทั่วโลก โดยช่วยให้ผู้หญิงพัฒนาทักษะ เข้าถึงความรู้ และเชื่อมโยงกับทรัพยากรที่ช่วยเสริมสร้างชีวิตและชุมชนของตน งานขององค์กรครอบคลุมการรณรงค์ในชุมชน ตลอดจนโครงการด้านการศึกษาและการพัฒนาเศรษฐกิจ โดยมุ่งส่งเสริมสิทธิสตรีและสนับสนุนความสามารถในการฟื้นตัวท่ามกลางความยากลำบาก

ผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการ ยุโรปภาคพื้นทวีป

ประสานงานด้านการเงิน งานบุคคล การปฏิบัติตามข้อกำหนด และการบริหารสำนักงานของ Women for Women International ประจำยุโรปภาคพื้นทวีป ตำแหน่งเต็มเวลาแบบไฮบริด ประจำอยู่ในเยอรมนี และต้องเข้าสำนักงานที่เบอร์ลินเป็นประจำ

รายละเอียด

  • ประสานงานการปฏิบัติงานด้านการเงิน บริการบุคคล การบริหารสำนักงาน ไอที การปฏิบัติตามข้อกำหนด ความปลอดภัย และการรักษาความปลอดภัย สำหรับสำนักงานยุโรปภาคพื้นทวีป
  • กำกับดูแลงานการเงินประจำวัน รวมถึงการตรวจสอบธุรกรรมและรายการบัญชี การกระทบยอดเงินเดือน และการชำระเงินให้ซัพพลายเออร์
  • บริหารการปิดบัญชีรายเดือน การกระทบยอดงบดุล ธุรกรรมระหว่างหน่วยงาน การตรวจสอบบัญชี และการยื่นเอกสารตามข้อกำหนด
  • สนับสนุนการจัดทำงบประมาณ การคาดการณ์ และรายงานสำหรับผู้บริหาร พร้อมจัดทำร่างบัญชีและเอกสารรายงานต่อคณะกรรมการ
  • บริหารเงินเดือนและประสานงานการยื่นข้อมูลประจำเดือนและสิ้นปี
  • ดูแลงานบุคคลตั้งแต่การต้อนรับพนักงานใหม่ สัญญาจ้าง ช่วงทดลองงาน การลา เงินเดือน การบริหารผลการปฏิบัติงาน ประวัติพนักงาน ระบบทรัพยากรบุคคล ไปจนถึงขั้นตอนการออกจากงาน
  • ประสานงานด้านธุรการการสรรหาพนักงานที่ประจำอยู่ในเยอรมนี
  • ดูแลทะเบียนติดตามงานบุคคลและติดตามการดำเนินการด้านการปฏิบัติตามข้อกำหนด
  • กำกับดูแลงานสำนักงานประจำวัน อาคารสถานที่ สุขภาพและความปลอดภัย การประสานงานด้านการคุ้มครองสวัสดิภาพ อุปกรณ์ไอที การเดินทาง กิจกรรม ซัพพลายเออร์ และงานธุรการ
  • ดูแลสัญญา บันทึกผลการปฏิบัติงานของซัพพลายเออร์ ทะเบียนทรัพย์สินสำนักงาน ทะเบียนความเสี่ยง ทะเบียนการมอบหมายอำนาจ และคลังเอกสาร
  • ประสานงานการสนับสนุนด้านไอทีและงานธุรการการเดินทางของพนักงาน รวมถึงการสนับสนุนเรื่องวีซ่าเมื่อจำเป็น
  • เตรียมการประชุมคณะกรรมการและดูแลให้เอกสารด้านการปฏิบัติงานพร้อมใช้งาน
  • ดูแลนโยบายและสนับสนุนการปฏิบัติตามข้อกำหนด GDPR ด้านการคุ้มครองข้อมูล
  • ทำงานร่วมกับฝ่ายการเงิน ฝ่ายบุคคลและวัฒนธรรม ผู้บริหาร ฝ่ายกำกับดูแล ผู้ตรวจสอบบัญชี ที่ปรึกษา และผู้ให้บริการภายนอก
  • เข้าร่วมกิจกรรมการเรียนรู้และพัฒนา การกำกับดูแล การฝึกอบรม และการประชุม

คุณสมบัติ

  • มีสิทธิพำนักและทำงานในเยอรมนีอยู่แล้วและสามารถรักษาสิทธินั้นต่อไปได้โดยไม่ต้องให้นายจ้างสนับสนุน และแสดงหลักฐานฉบับจริงได้
  • สามารถทำงานจากสำนักงานเบอร์ลินได้
  • สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาด้านการเงิน บริหารธุรกิจ การบริหารทรัพยากรบุคคล หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์อย่างน้อยห้าปีด้านการเงิน งานปฏิบัติการทรัพยากรบุคคล และการบริหารสำนักงาน
  • มีประสบการณ์ทำงานจริงในตำแหน่งใกล้เคียงในเยอรมนี
  • มีประสบการณ์ด้านการวางแผนการเงิน การจัดทำงบประมาณ และการรายงานผลการบริหารรายเดือน
  • เข้าใจกฎระเบียบของเยอรมนีเกี่ยวกับการจ้างงาน เวลาทำงาน การคุ้มครองข้อมูล สุขภาพและความปลอดภัย และการเงิน
  • สามารถตรวจสอบและปรับปรุงนโยบายด้านการเงิน การจ้างงาน สุขภาพและความปลอดภัย และการคุ้มครองข้อมูลได้
  • ใช้ Microsoft Word, Excel และ Outlook ได้คล่อง
  • เคยใช้ระบบบัญชีการเงิน เช่น Sage หรือ Intacct
  • ใช้ภาษาเยอรมันได้คล่องในระดับเจ้าของภาษา และใช้ภาษาอังกฤษเชิงธุรกิจได้ทั้งการพูดและการเขียน
  • ทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพทั้งโดยอิสระและร่วมกับทีม
  • มีทักษะการจัดระบบ การจัดลำดับความสำคัญ และการทำงานร่วมกันข้ามสายงานที่ดี
  • ใส่ใจรายละเอียดเป็นพิเศษและรักษาความถูกต้องแม่นยำภายใต้แรงกดดันได้
  • ใช้วิจารณญาณได้ดีและรักษาความลับของข้อมูลอ่อนไหว
  • เป็นตัวแทนองค์กรได้อย่างเป็นมืออาชีพ
  • ปรับตัวตามปริมาณงานที่เปลี่ยนแปลงและทำงานให้ทันกำหนดเวลา
  • หากมีความรู้เกี่ยวกับเงินทุนที่มีข้อจำกัดในการใช้จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • หากมีประสบการณ์ใช้ระบบทรัพยากรบุคคลจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • หากมีประสบการณ์ในองค์กรการกุศลจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

  • วันลาพักผ่อนประจำปีตามกฎหมายอย่างน้อย 20 วันทำงานต่อปี โดยคำนวณจากสัปดาห์ทำงานห้าวัน
  • วันลาพักผ่อนเพิ่มเติมตามสัญญา 10 วันทำงาน โดยปรับตามสัดส่วนเมื่อเกี่ยวข้อง
  • ทำงานแบบไฮบริด พร้อมอุปกรณ์สำหรับทำงานที่บ้าน และต้องเข้าสำนักงานเบอร์ลินอย่างน้อยสัปดาห์ละสองครั้ง
  • สถานที่ทำงานที่เปิดกว้างและมุ่งมั่นต่อความเสมอภาคด้านโอกาส
  • กิจกรรมพัฒนาบุคลากร กิจกรรมฝึกอบรม และวันทำกิจกรรมนอกสถานที่
  • การกำกับดูแล การฝึกอบรม และการประชุมตามความจำเป็น

งานที่เกี่ยวข้อง

SR Travel GmbH & Co. KG

ผู้เชี่ยวชาญด้านปฏิบัติการท่องเที่ยวแบบหมู่คณะ

SR Travel GmbH & Co. KG
11 – 50 พนักงาน
B2Bการท่องเที่ยว

ประสานงานทัวร์หมู่คณะและทัวร์หลายรอบให้แก่ผู้ประกอบการท่องเที่ยว B2B ระดับนานาชาติ ดูแลข้อมูล เอกสาร และระบบการเดินทาง พร้อมมีส่วนช่วยปรับปรุงกระบวนการปฏิบัติงาน

เปิด
dentolo

ผู้จัดการด้านธรรมาภิบาลและปฏิบัติการกฎหมาย

dentolo

สนับสนุนธุรกิจประกันภัยดิจิทัลของ getolo ด้วยการดูแลความเป็นส่วนตัว สัญญา การปฏิบัติตามกฎระเบียบ และโครงการเทคโนโลยีกฎหมายทั่วยุโรป

เปิด
International Civil Society Centre

เจ้าหน้าที่ปฏิบัติการ

International Civil Society Centre

ประสานงานด้านการเงิน ทรัพยากรบุคคล ไอที และธรรมาภิบาลให้แก่องค์กรภาคประชาสังคมระหว่างประเทศ สนับสนุนการดำเนินงานที่เน้นการทำงานทางไกล และเข้าร่วมประชุมที่เบอร์ลินเดือนละครั้ง

เปิด
tonies® USA

ผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการการผลิต สัญญาจ้างมีกำหนดเวลา

tonies® USA
51 – 200 พนักงาน
การศึกษา

ดูแลประสิทธิภาพการผลิตสำหรับแพลตฟอร์มเสียงสำหรับเด็กระดับโลกของ tonies ประสานงานซัพพลายเออร์ การปรับปรุงแบบ Lean ตัวชี้วัด KPI และการส่งมอบการผลิตจากเมืองดุสเซลดอร์ฟ

เปิด
tonies® USA

ผู้จัดการฝ่ายปฏิบัติการการผลิต สัญญาจ้างมีกำหนดเวลา

tonies® USA
51 – 200 พนักงาน
การศึกษา

ดูแลประสิทธิภาพการผลิตสำหรับแพลตฟอร์มเสียงสำหรับเด็กระดับโลกของ tonies ประสานงานซัพพลายเออร์ การปรับปรุงแบบ Lean ตัวชี้วัด KPI และการส่งมอบการผลิตจากเมืองดุสเซลดอร์ฟ

เปิด