Overview AI

11 – 50 พนักงาน

Overview AI พัฒนาระบบแมชชีนวิชันสำหรับอุตสาหกรรมเพื่อการตรวจสอบอัตโนมัติในกระบวนการผลิต กล้องประมวลผลที่ขอบเครือข่ายผสาน GPU ของ NVIDIA ที่ติดตั้งในอุปกรณ์เข้ากับซอฟต์แวร์ดีปเลิร์นนิงสำหรับตรวจจับ จำแนกประเภท และแบ่งส่วนข้อบกพร่อง กลุ่มผลิตภัณฑ์ประกอบด้วยกล้องอัจฉริยะ OV10i และ OV20i รวมถึงระบบความละเอียดสูง OV80i ผู้ผลิตในอุตสาหกรรมยานยนต์ อิเล็กทรอนิกส์ ยา และอากาศยานใช้ระบบเหล่านี้ตรวจสอบผลิตภัณฑ์ ณ สถานที่ผลิต เชื่อมต่อกับโปรโตคอลอุตสาหกรรม เช่น Ethernet/IP, Profinet, Modbus และ OPC-UA รวมถึงจัดการการฝึกโมเดลใหม่ การวิเคราะห์ข้อมูล และระบบอัตโนมัติ เครื่องมือของ Overview AI ช่วยให้ติดตั้งใช้งานได้รวดเร็วและฝึกโมเดลด้วยข้อมูลจำนวนจำกัดผ่านการเรียนรู้แบบถ่ายโอนและการเพิ่มข้อมูลฝึก

งานของบริษัท

หัวหน้าฝ่ายปฏิบัติการและการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านทรัพยากรบุคคลทั่วโลกอาวุโส

กำกับดูแลการปฏิบัติงานและการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านทรัพยากรบุคคลทั่วอเมริกาเหนือ เอเชียแปซิฟิก และยุโรป ครอบคลุมงาน HR ในจีน การพัฒนานโยบาย การตรวจสอบ และการขยายธุรกิจระหว่างประเทศ สนับสนุนธุรกิจ AI อุตสาหกรรมที่เติบโตของ Overview AI ด้วยกระบวนการบริหารบุคลากรที่ขยายตามธุรกิจได้และแนวทางการจ้างงานข้ามพรมแดน

2 สัปดาห์ที่ผ่านมา

สหรัฐอเมริกา

แคลิฟอร์เนีย

$120,000 – $150,000 / ปี

ไฮบริด เต็มเวลา ระดับอาวุโส ภาษาที่จำเป็น: อังกฤษ ทรัพยากรบุคคล

รายละเอียด

กำกับดูแลการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านการจ้างงานในทุกประเทศที่ Overview AI ดำเนินงาน พร้อมระบุและแก้ไขช่องว่างที่พบ
เป็นผู้นำงานทรัพยากรบุคคลสำหรับทีมจีน โดยทำงานร่วมกับผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลและธุรการประจำเซี่ยงไฮ้
สร้างกระบวนการที่รองรับการขยายตัวสำหรับการเริ่มงานและพ้นสภาพการจ้าง สัญญา การลา ข้อมูลประกอบการจ่ายเงินเดือนข้ามประเทศ และการประเมินผลการปฏิบัติงาน
พัฒนากรอบนโยบายระดับโลกและคู่มือพนักงาน พร้อมเอกสารเพิ่มเติมเฉพาะแต่ละประเทศ
สนับสนุนการเข้าสู่ประเทศใหม่ รวมถึงการตัดสินใจเรื่องนิติบุคคล รูปแบบ EOR และการจัดตั้งการจ้างงาน
ให้คำแนะนำแก่ผู้จัดการเกี่ยวกับความสัมพันธ์กับพนักงาน ผลการปฏิบัติงาน และเรื่องนโยบาย
ดูแลให้ข้อมูลพนักงาน สัญญา และเอกสารมีความถูกต้อง พร้อมสำหรับการรายงานและการตรวจสอบ
กำกับดูแลความสัมพันธ์กับผู้ให้บริการ EOR พันธมิตรด้านเงินเดือนและสวัสดิการ และที่ปรึกษากฎหมายแรงงาน
บริหารทีมขนาดเล็กที่มีผู้ใต้บังคับบัญชาโดยตรงหนึ่งหรือสองคน
รายงานต่อหัวหน้าฝ่ายสรรหาบุคลากรทั่วโลก
เดินทางเพื่อทำงาน 15% ถึง 40% ของเวลา โดยขึ้นอยู่กับสถานที่ปฏิบัติงาน

คุณสมบัติ

มีประสบการณ์ด้านทรัพยากรบุคคลอย่างน้อยห้าปี รวมถึงรับผิดชอบโดยตรงด้านการปฏิบัติตามข้อกำหนดและการดำเนินงาน HR
มีประสบการณ์ทำงานด้าน HR ในจีนโดยตรง ครอบคลุมสัญญาจ้าง ประกันสังคม กองทุนที่อยู่อาศัย และกฎหมายแรงงานท้องถิ่น
มีประสบการณ์บริหารการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้าน HR ในหลายประเทศ ครอบคลุมกฎหมายแรงงาน สัญญา และสวัสดิการตามกฎหมาย
มีความรู้เกี่ยวกับข้อกำหนดการปฏิบัติตามกฎระเบียบด้าน HR ระดับรัฐบาลกลางและหลายรัฐของสหรัฐฯ
มีประสบการณ์สร้างกระบวนการหรือโครงการด้าน HR ตั้งแต่เริ่มต้นในบริษัทที่กำลังเติบโต
ทำงานแบบลงมือปฏิบัติจริงและมุ่งเน้นการดำเนินงาน
สามารถทำงานข้ามเขตเวลาและประสานงานกับทีมในเอเชียและยุโรปได้
หากมีประสบการณ์ด้าน HR ในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิกนอกเหนือจากจีนจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
หากมีประสบการณ์ด้านการปฏิบัติตามข้อกำหนด HR ในภูมิภาค EMEA จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
หากมีประสบการณ์กับรูปแบบ EOR และ PEO รวมถึงการตัดสินใจจัดตั้งนิติบุคคลจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
หากใช้ภาษาจีนกลางได้จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
หากมีประสบการณ์ในภาคการผลิต ฮาร์ดแวร์ หรือองค์กรที่มีพนักงานประจำไซต์งานของลูกค้าจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

ค่าตอบแทนในรูปแบบหุ้น
โบนัสรายไตรมาส
รูปแบบการทำงานแบบผสมผสาน
ผู้สมัครที่อยู่ใกล้สำนักงานใหญ่ในซานฟรานซิสโกและทำงานแบบผสมผสาน คาดว่าจะเดินทางเพื่อทำงาน 15% ของเวลา

งานที่เกี่ยวข้อง

ผู้สนับสนุนวีซ่า H1B การก่อสร้าง การผลิต โลจิสติกส์

สหรัฐอเมริกา

แคลิฟอร์เนีย

$111,205 – $135,000 / ปี

ไฮบริด เต็มเวลา ระดับกลาง ระดับอาวุโส ภาษาที่จำเป็น: อังกฤษ ทรัพยากรบุคคล

ให้คำปรึกษาแก่ผู้นำฝ่ายปฏิบัติการและดูแลโครงการด้านบุคลากรที่ WM ผู้ให้บริการโซลูชันด้านสิ่งแวดล้อมในอเมริกาเหนือ มุ่งเน้นการมีส่วนร่วมของพนักงาน แรงงานสัมพันธ์ การปฏิบัติตามข้อกำหนด และประสิทธิภาพของกำลังคน

เปิด

1,001 – 5,000 พนักงาน

ผู้สนับสนุนวีซ่า H1B การดูแลสุขภาพ เทคโนโลยีชีวภาพ ประกันสุขภาพ

สหรัฐอเมริกา

แคลิฟอร์เนีย

$115,100 – $143,900 / ปี

ไฮบริด เต็มเวลา ระดับอาวุโส ภาษาที่จำเป็น: อังกฤษ ทรัพยากรบุคคล

เป็นผู้นำด้านความสัมพันธ์กับพนักงานและโครงการทรัพยากรบุคคลหลักที่ Natera บริษัทที่พัฒนาการตรวจ DNA อิสระจากเซลล์ในด้านมะเร็งวิทยา สุขภาพสตรี และสุขภาพอวัยวะต่าง ๆ บทบาทนี้มุ่งเน้นการแก้ไขปัญหาในที่ทำงาน ให้คำแนะนำแก่ผู้นำ และเสริมสร้างแนวปฏิบัติด้านทรัพยากรบุคคล

เปิด

501 – 1,000 พนักงาน

กฎหมาย การดูแลสุขภาพ การให้คำปรึกษา

สหรัฐอเมริกา

แคลิฟอร์เนีย

$100,000 – $125,000 / ปี

ไฮบริด เต็มเวลา ระดับอาวุโส ภาษาที่จำเป็น: อังกฤษ ทรัพยากรบุคคล

เป็นผู้นำงานด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบการจ้างงานและความสัมพันธ์กับพนักงานของ HCVT ครอบคลุมการปฏิบัติตามข้อกำหนดในหลายรัฐ การสอบสวนในที่ทำงาน การปรับปรุงนโยบาย และการให้คำแนะนำแก่ผู้จัดการ ตำแหน่งนี้เน้นข้อกำหนดด้านการจ้างงานของรัฐแคลิฟอร์เนีย และสนับสนุนผู้บริหารระดับสูงกับทีม HR ทั่วทั้งบริษัท

เปิด

501 – 1,000 พนักงาน

กฎหมาย การดูแลสุขภาพ การให้คำปรึกษา

สหรัฐอเมริกา

แคลิฟอร์เนีย

$100,000 – $125,000 / ปี

ไฮบริด เต็มเวลา ระดับอาวุโส ภาษาที่จำเป็น: อังกฤษ ทรัพยากรบุคคล

เป็นผู้นำงานด้านการปฏิบัติตามกฎหมายแรงงานและความสัมพันธ์พนักงานที่ HCVT บริษัทผู้ให้บริการด้านภาษี ตรวจสอบบัญชี ที่ปรึกษา และบริหารธุรกิจ ดูแลการปฏิบัติตามข้อกำหนดในหลายรัฐ การสอบสวน นโยบาย และการพัฒนาผู้จัดการ โดยเน้นรัฐแคลิฟอร์เนียเป็นพิเศษ

เปิด

11 – 50 พนักงาน

B2B การเงิน การให้คำปรึกษา

$480,000 – $820,000 / ปี

ไฮบริด เต็มเวลา ระดับอาวุโส ภาษาที่จำเป็น: อังกฤษ ทรัพยากรบุคคล

นำงานตรวจสอบสถานะและการปรับเปลี่ยนด้านทรัพยากรบุคคลให้แก่ลูกค้ากองทุนไพรเวตอิควิตี้ของ Portage Point Partners กำหนดรูปแบบการดำเนินงานที่ขยายได้ และขับเคลื่อนการสร้างมูลค่าจากทุนมนุษย์

เปิด

หัวหน้าฝ่ายปฏิบัติการและการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านทรัพยากรบุคคลทั่วโลกอาวุโส

รายละเอียด

คุณสมบัติ

สวัสดิการ

งานที่เกี่ยวข้อง

ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล WM (ไฮบริด)

ผู้เชี่ยวชาญอาวุโสด้านพันธมิตรธุรกิจทรัพยากรบุคคล

ผู้จัดการอาวุโสด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบ HR และความสัมพันธ์กับพนักงาน

ผู้จัดการอาวุโสด้านการปฏิบัติตามกฎระเบียบ HR และความสัมพันธ์พนักงาน

ผู้อำนวยการอาวุโส ด้านการตรวจสอบสถานะทรัพยากรบุคคลและการปรับปรุงผลการดำเนินงาน