H&R Block
H&R Block
H&R Block je finančná spoločnosť so sídlom v USA, ktorá sa zameriava na prípravu daňových priznaní, účtovníctvo a súvisiace riešenia pre spotrebiteľov a malé podniky. Spoločnosť bola založená v roku 1955 a spája kamenné pobočky na prípravu daní, franšízové prevádzky a digitálne platformy na podporu podávania daňových priznaní a daňových profesionálov. Poskytuje aj služby, ako sú účtovníctvo a spracovanie miezd pre malé podniky, zálohy na vrátenie daní a predplatené karty. Jej aktivity zahŕňajú finančné služby, služby pre spotrebiteľov aj služby pre podniky, pričom tímy podporujú osobnú aj online zákaznícku skúsenosť.

Vzdialený biznis analytik, kvalita agentov – Missouri

Analyzujte výkonnosť kontaktného centra v spoločnosti H&R Block s cieľom zlepšovať kvalitu agentov a starostlivosť o zákazníkov. Premieňajte prevádzkové údaje na dashboardy, iniciatívy kvality a merateľné zlepšenia služieb.

Popis

  • Analyzujte údaje o výkonnosti s cieľom identifikovať trendy a pomáhať definovať štandardy kvality
  • Spolupracujte s internými a externými zainteresovanými stranami na iniciatívach kvality prepojených s obchodnými cieľmi
  • Vytvárajte a spravujte používateľské dashboardy, reporty a sledovanie trendov kvality s obchodnými partnermi
  • Podporujte návrh a implementáciu iniciatív, ktoré zlepšujú kvalitu
  • Prezentujte analytické zistenia a priebežne sledujte výsledky
  • Premieňajte poznatky o výkonnosti na stratégie, ktoré posilňujú zákaznícku skúsenosť a efektivitu agentov
  • Podporujte rozhodovanie založené na údajoch a lepšie výsledky v celej organizácii starostlivosti o zákazníkov

Požiadavky

  • Vysokoškolské vzdelanie v príbuznom odbore alebo ekvivalentná kombinácia vzdelania a relevantných pracovných skúseností
  • Aspoň 2 roky skúseností v call centre alebo v oblasti zákazníckych služieb
  • Pokročilá znalosť dátových nástrojov, ako sú Excel a CoPilot
  • Pochopenie fungovania kontaktného centra, kľúčových ukazovateľov výkonnosti a postupov zabezpečenia kvality
  • Schopnosť analyzovať ukazovatele call centra, ako sú CSAT, FCR, AHT a skóre QA, a premieňať zistenia na praktické odporúčania
  • Silné zručnosti pri interpretácii údajov a schopnosť jasne komunikovať užitočné poznatky zainteresovaným stranám
  • Schopnosť vyhodnocovať následné účinky zmien a účinne ich vysvetľovať zainteresovaným stranám
  • Znalosť CRM platforiem, ako sú systémy NiCE a Nexidia
  • Skúsenosti zo spolupráce s tímami zabezpečenia kvality pri hodnotení výkonnosti agentov a interakcií so zákazníkmi
  • Skúsenosti s prácou na zlepšovaní procesov a rozpoznávaním trendov, ktoré ovplyvňujú zákaznícku skúsenosť a efektivitu agentov
  • Skúsenosti so zhromažďovaním a dokumentovaním obchodných požiadaviek na nástroje QA, hodnotiace karty a reportovacie dashboardy
  • Skúsenosti s medzifunkčnou spoluprácou s oddeleniami prevádzky, školení, riadenia pracovnej sily a IT

Benefity

  • Zdravotné poistenie a krytie liekov na predpis pre zamestnancov a oprávnené závislé osoby
  • Prístup k dôchodkovému sporiacemu plánu H&R Block (401(k))
  • Program pomoci zamestnancom
  • Programy virtuálneho fitness centra
  • Zamestnanecký zľavový program
  • Poistenie pre prípad úrazu na služobnej ceste
  • Výhoda prípravy daňového priznania pre zamestnancov
  • Konkurenčné odmeňovanie
  • Komplexný balík benefitov
  • Podpora potrieb osobného a pracovného života
  • Priebežné príležitosti na vzdelávanie a rozvoj
  • Motivačné odmeňovanie alebo krátkodobé motivačné plány môžu priniesť dodatočný zárobok