NEP Group, Inc.
NEP Group, Inc.
1001 – 5000 Pracownicy
MediaNadawanieRozrywka
NEP Group, Inc. to globalna firma z branży technologii medialnych, obsługująca wydarzenia na żywo, telewizję i produkcje wirtualne. Jej kompleksowe usługi obejmują produkcję mobilną, działalność studiów, transmisje na żywo, systemy do realizacji obrazu, rzeczywistość rozszerzoną i wirtualną oraz postprodukcję. Dysponując ponad 200 mobilnymi jednostkami produkcyjnymi i 83 studiami na całym świecie, NEP pomaga klientom z sektora mediów i rozrywki tworzyć, zarządzać i dystrybuować treści na różnych platformach.

Starszy menedżer ds. obsługi klientów i rozwoju — Fort Lauderdale, Floryda, praca stacjonarna

Kieruj strategicznymi relacjami z klientami, wdrażaniem, świadczeniem usług, odnowieniami i rozwojem rozwiązań NEP dla transmisji sportowych na żywo i mediów rozrywkowych. Koordynuj zespoły międzyfunkcyjne, aby wzmacniać wyniki obsługiwanych kont i długoterminowy sukces klientów.

Opis

  • Na co dzień zarządzać relacjami z przedstawicielami operacji klienta, produkcji, zespołów technicznych, finansów i zakupów
  • Współpracować z zespołami sprzedaży, operacji, inżynierii, usług produkcyjnych i zespołami regionalnymi w ramach przypisanych kont
  • Kierować wdrażaniem klientów, planowaniem obsługi kont i zapewniać przejrzystość realizacji usług
  • Prowadzić plany kont, mapy interesariuszy, procedury eskalacji i harmonogramy odnowień
  • Nadzorować rozwiązywanie problemów, komunikację z klientami i poprawę jakości usług
  • Reprezentować potrzeby i priorytety klientów w organizacji
  • Wspierać odnowienia, możliwości rozszerzania współpracy i trwały rozwój kont

Wymagania

  • Co najmniej 7 lat doświadczenia w obsłudze klientów, zarządzaniu kontami, customer success, technicznym zarządzaniu kontami, operacjach nadawczych lub pokrewnej dziedzinie
  • Doświadczenie we wspieraniu złożonych klientów z sektora mediów, technologii, sportu, rozrywki lub usług zarządzanych
  • Doskonałe umiejętności zarządzania interesariuszami, komunikacji i organizacji pracy
  • Swoboda omawiania kwestii technicznych i operacyjnych przy koordynowaniu zespołów międzyfunkcyjnych
  • Preferowane doświadczenie z Salesforce, planowaniem kont, raportowaniem dla klientów, ewidencją umów, danymi prognostycznymi lub porównywalnymi systemami handlowymi
  • Doświadczenie w zarządzaniu złożonymi kontami obejmującymi wiele obiektów, jednostek biznesowych, zespołów technicznych lub linii usług
  • Preferowane doświadczenie we współpracy z działem sprzedaży przy odnowieniach, identyfikowaniu możliwości sprzedaży dodatkowej, gromadzeniu informacji o klientach i opracowywaniu długoterminowych planów kont
  • Gotowość do podróży przez około 25% czasu na spotkania z klientami, wizyty w obiektach i wydarzenia branżowe