LogoFresh Jobs Ahead
Epidemic Sound
Epidemic Sound
501 – 1000 Pracownicy
DoradztwoMarketingŻywność i napoje
Epidemic Sound tworzy narzędzia i usługi licencyjne dla osób oraz organizacji wykorzystujących muzykę i dźwięk w treściach cyfrowych. Katalog firmy wspiera twórców, przedsiębiorstwa, marki, nadawców i firmy produkcyjne dzięki dostępowi w ramach subskrypcji oraz licencjonowaniu pojedynczych utworów, a licencje bezpośrednie ułatwiają publikowanie i monetyzację. Firma rozwija również oprogramowanie kreatywne, w tym Studio oparte na sztucznej inteligencji, wtyczki oraz aplikacje mobilne i desktopowe, a także rozwiązania dopasowane do potrzeb zespołów korporacyjnych.
LinkedIn
Oferty pracy firmy

Menedżer ds. sukcesu klienta — Los Angeles, praca hybrydowa

Zarządzaj i rozwijaj konta klientów B2B Epidemic Sound w Ameryce Północnej. Kieruj adopcją produktu, odnowieniami, retencją i rozwojem współpracy z klientami korporacyjnymi.

USStany ZjednoczoneCAKalifornia
97 500 $ – 128 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiMenedżer ds. sukcesu klientaSukces klienta

Opis

  • Rozwijać istniejącą bazę klientów B2B Epidemic Sound w Ameryce Północnej
  • Utrzymywać i rozszerzać obowiązujące umowy z klientami
  • Zwiększać adopcję produktu i zaangażowanie platform, marek oraz globalnych przedsiębiorstw
  • Budować oparte na zaufaniu relacje z klientami i realizować mierzalne plany sukcesu
  • Wyszukiwać możliwości sprzedaży dodatkowej i rozwoju współpracy, współpracując z menedżerem ds. rozwoju w celu skalowania kont
  • Prowadzić odnowienia umów z klientami i wzmacniać retencję kontraktów
  • Tworzyć plany naprawcze dla kont zagrożonych odejściem klienta
  • Współpracować międzyfunkcyjnie z zespołami sprzedaży, produktu, muzyki i marketingu
  • Przekazywać opinie klientów i zachęcać do szerszego korzystania z ekosystemu Epidemic Sound
  • Stosować narzędzia AI, takie jak Claude, do automatyzacji procesów i zwiększania efektywności zarządzania kontami
  • Raportować do regionalnego dyrektora ds. sukcesu klienta

Wymagania

  • Co najmniej cztery lata odpowiedniego doświadczenia w sprzedaży lub customer success
  • Preferowane doświadczenie w branży technologicznej, SaaS lub medialnej
  • Udokumentowane sukcesy w zarządzaniu, utrzymywaniu i rozwijaniu korporacyjnych kont B2B
  • Doświadczenie w prowadzeniu wdrożeń międzyfunkcyjnych i przywracaniu wstrzymanej adopcji produktu
  • Umiejętność szybkiego budowania relacji, skutecznego działania w warunkach niejednoznaczności oraz wykorzystywania danych o korzystaniu z produktu przez klientów do ograniczania ryzyka odejścia
  • Preferowane doświadczenie z Salesforce lub platformami customer success, takimi jak Planhat, Totango lub Gainsight
  • Złożenie aplikacji w języku angielskim
  • Gotowość do pracy z biura w Los Angeles co najmniej trzy dni w tygodniu

Benefity

  • Dostępna jest prowizja
  • Hybrydowy model pracy
  • Możliwość korzystania z narzędzi AI, takich jak Claude
  • Za zgodą — możliwość uwzględnienia w rekrutacji na przyszłe stanowiska przez okres do dwóch lat

Powiązane oferty pracy

Palo Alto Networks

Menedżer ds. rozwoju biznesu Unit 42 w Ameryce Łacińskiej

Palo Alto Networks
Sponsor wizy H1BCyberbezpieczeństwoPrzedsiębiorstwo
BRBrazyliaZdalniePełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu
ChmuraCyberbezpieczeństwo

Rozwijaj działalność konsultingową Unit 42 firmy Palo Alto Networks w obszarze cyberbezpieczeństwa w Brazylii i Ameryce Łacińskiej. Buduj potencjał sprzedażowy wśród dużych firm i relacje z kadrą kierowniczą w zakresie reagowania na incydenty oraz ryzyka cybernetycznego.

Otwórz
Acosta

Wiceprezes ds. rozwoju biznesu i obsługi klientów

Acosta
Sponsor wizy H1BDoradztwoLogistykaŻywność i napoje
USStany Zjednoczone
156 600 $ – 185 000 $ / rok
HybrydowoPełny etatLeadWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Kieruj rozwojem klientów i sprzedażą w dziale marek Acosta, odpowiadając za relacje z producentami dóbr konsumpcyjnych oraz sukces klientów. Opracowuj zintegrowane rozwiązania z zakresu marketingu shopperowego, wydarzeń, kanałów cyfrowych i działań w sklepach, rozwijając strategiczne partnerstwa.

Otwórz
CSC

Starszy dyrektor ds. rozwoju biznesu: prawo korporacyjne i usługi finansowe

CSC
5001 – 10 000 Pracownicy
Sponsor wizy H1BCyberbezpieczeństwoZgodność
USStany ZjednoczoneNYNowy JorkHybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Kieruj rozwojem handlowym CSC w obszarze prawa korporacyjnego, funduszy, usług powierniczych i finansowych w obu Amerykach. Prowadź złożone projekty dla klientów, dopasowane rozwiązania i strategiczne partnerstwa.

Otwórz
PenLink

Menedżer ds. rozwoju biznesu korporacyjnego, ZEA (praca hybrydowa)

PenLink
201 – 500 Pracownicy
CyberbezpieczeństwoObronność
AEZjednoczone Emiraty ArabskieHybrydowoPełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu
Cyberbezpieczeństwo

Rozwijaj działalność PenLink w obszarze wywiadu cyfrowego i AI w ZEA oraz krajach GCC. Zarządzaj strategicznymi klientami, relacjami z kadrą kierowniczą, lejkiem sprzedaży i złożonymi transakcjami.

Otwórz
Signode

Technik serwisu terenowego — Signode, Francja

Signode
5001 – 10 000 Pracownicy
Sponsor wizy H1BBudownictwoLogistykaŻywność i napoje
FRFrancja
38 000 € – 48 000 € / rok
ZdalniePełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: francuskiOgólneTechnik serwisu terenowego

Instalowanie, naprawianie i uruchamianie maszyn pakujących Signode, szkolenie klientów oraz zarządzanie częściami zamiennymi. Praca głównie w Île-de-France i północnej Francji, podróże po kraju oraz 3–4 noce poza domem w tygodniu.

Otwórz
Bristol Myers Squibb

Starszy radca prawny ds. transakcji rozwoju biznesu biofarmaceutycznego

Bristol Myers Squibb
Sponsor wizy H1BDoradztwoLogistykaOpieka zdrowotna
USStany ZjednoczoneMAMassachusettsNJNew Jersey
255 260 $ – 309 309 $ / rok
HybrydowoPełny etatSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Prowadź złożone transakcje licencyjne, współpracy, fuzji i przejęć oraz inwestycji kapitałowych w Bristol Myers Squibb. Doradzaj liderom rozwoju biznesu w zakresie badania due diligence, zgód regulacyjnych, negocjacji i finalizacji transakcji.

Otwórz
RMG Recruitment Agency

Menedżer ds. rozwoju biznesu B2B w branży technologicznej — praca zdalna

RMG Recruitment Agency
1 – 10 Pracownicy
FintechRekrutacja
ZdalniePełny etatPoziom średniSeniorWymagany Język: angielskiPrzedstawiciel ds. rozwoju biznesu

Rozwijaj biznes w obszarze technologii dla przedsiębiorstw, samodzielnie pozyskując klientów w sprzedaży B2B. Prowadź cały proces: od wyszukiwania potencjalnych klientów i prezentacji dla kadry zarządzającej po negocjacje i finalizację transakcji.

Otwórz