LogoFresh Jobs Ahead
CDW
CDW
Penaja Visa H1BPendidikanPenjagaan kesihatanPerundingan
CDW menyediakan produk dan perkhidmatan teknologi untuk perusahaan, organisasi kerajaan, penyedia penjagaan kesihatan dan institusi pendidikan. Skop kerjanya merangkumi infrastruktur IT, perkhidmatan terurus, keselamatan siber, pengkomputeran awan, ruang kerja digital serta penyelesaian perusahaan yang lebih menyeluruh. Dengan bekerjasama dengan jenama teknologi terkemuka, CDW membantu organisasi mereka bentuk dan mengurus persekitaran teknologi yang menyokong produktiviti, keselamatan dan transformasi digital merentas pelbagai industri.
LinkedIn
Pekerjaan Syarikat

Pakar Kanan Faedah Pekerja

Pimpin program faedah kesihatan, persaraan dan kesejahteraan di CDW, penyedia penyelesaian teknologi Fortune 500. Urus pematuhan, kerjasama vendor, analitik pelan dan sokongan faedah pekerja.

USAmerika SyarikatILIllinois
$91,000 – $110,000 / tahun
HibridSepenuh masaSeniorBahasa Diperlukan: InggerisSumber manusia

Penerangan

  • Reka program kesihatan, kebajikan, persaraan dan kesejahteraan yang memenuhi matlamat organisasi serta piawaian kawal selia.
  • Selaraskan pembaharuan, pendaftaran dan pentadbiran bersama broker, perunding, penyedia insurans, pentadbir, vendor, penggajian, HR, undang-undang dan rakan kongsi lain.
  • Bantu melancarkan program faedah baharu, menambah baik pelan, mengintegrasikan sistem dan memperkemas proses.
  • Semak penggunaan pelan, corak penyertaan, hasil program dan kos.
  • Wujudkan dan kemas kini dasar, prosedur dan amalan tadbir urus faedah.
  • Bina dan kekalkan hubungan dengan vendor, penyedia insurans, broker dan perunding.
  • Bantu dalam penilaian vendor, permintaan cadangan, semakan kontrak dan pelaksanaan.
  • Pantau hasil vendor, tahap perkhidmatan dan prestasi operasi.
  • Aturkan penyelesaian bagi kebimbangan peserta dan kes faedah yang dieskalasikan.
  • Bantu dalam audit faedah, semakan vendor, kerja pematuhan, ujian tahunan dan pelaporan.
  • Urus pertanyaan rumit, tuntutan, isu pendaftaran dan kebimbangan vendor yang dieskalasikan.
  • Sumbang kepada komunikasi dan pendidikan tentang faedah.
  • Pastikan pematuhan terhadap peraturan persekutuan, negeri dan tempatan, termasuk ERISA, COBRA, HIPAA dan ACA.
  • Urus bahan pelan, termasuk SPD, notis, pendedahan kepada peserta dan pemfailan kawal selia.
  • Kumpulkan dan tafsir data faedah untuk menyokong keputusan dan perancangan strategik.
  • Pantau trend pasaran, amalan faedah dan perubahan perundangan.
  • Sediakan laporan untuk pihak kepimpinan, pembentangan dan kes perniagaan.
  • Bantu menyediakan belanjawan tahunan, ramalan, laporan pendaftaran dan analitik faedah.

Keperluan

  • Ijazah sarjana muda dalam perniagaan, matematik, kewangan, pentadbiran kesihatan, sumber manusia atau bidang berkaitan serta sekurang-kurangnya lima tahun pengalaman faedah pekerja dalam reka bentuk pelan dan analisis kewangan; atau sekurang-kurangnya sembilan tahun pengalaman tersebut.
  • Pemahaman kukuh tentang reka bentuk dan pentadbiran pelan kesihatan, pengunderaitan, prinsip aktuari, pembiayaan dan pematuhan, termasuk ERISA, ACA, COBRA, HIPAA, IRS Section 125 dan MHPAEA.
  • Kemahiran komunikasi bertulis dan lisan yang cemerlang.
  • Mampu mengurus keutamaan yang bersaing, bertindak balas terhadap perubahan keperluan perniagaan dan memenuhi tarikh akhir.
  • Mampu mengumpul dan menilai data, menaakul secara logik dan kreatif, membuat kesimpulan serta mengemukakan saranan.
  • Mudah menyesuaikan diri dengan perubahan.
  • Rekod prestasi bekerja secara berdikari dengan arahan minimum.
  • Kemahiran menyelesaikan masalah dan daya usaha yang tinggi.
  • Kemahiran organisasi yang kukuh.
  • Mahir menggunakan Microsoft Office, termasuk Copilot.
  • Pengalaman menggunakan Workday merupakan satu kelebihan.

Faedah

  • Sasaran bonus tahunan sebanyak 5%, tertakluk pada terma dan syarat pelan.
  • Program kesihatan, kebajikan, persaraan dan kesejahteraan.
  • Peluang untuk mempelajari dan mencuba AI.
  • Sokongan untuk pembangunan pekerja dan kemajuan kerjaya.
  • Aturan kerja hibrid.

Pekerjaan Berkaitan

Lightways Hospice and Serious Illness Care

Generalis Sumber Manusia (Hibrid) – Joliet, Illinois

Lightways Hospice and Serious Illness Care
201 – 500 Pekerja
Bukan berasaskan keuntunganKebajikanPenjagaan kesihatan
USAmerika SyarikatILIllinois
$54,000 – $85,000 / tahun
HibridSepenuh masaPertengahanSeniorBahasa Diperlukan: InggerisSumber manusia

Menyokong pengambilan pekerja, hubungan pekerja, faedah dan pematuhan sumber manusia di penyedia penjagaan hospis bukan untung serta penjagaan penyakit serius. Membantu mengukuhkan penglibatan pekerja dan membina perkongsian komuniti di seluruh barat laut Illinois.

Buka
Portage Point Partners

Pengarah Kanan, Usaha Wajar Sumber Manusia dan Penambahbaikan Prestasi

Portage Point Partners
11 – 50 Pekerja
B2BKewanganPerundingan
USAmerika SyarikatCACaliforniaFLFloridaILIllinoisMAMassachusettsNYNew YorkTNTennesseeTXTexas
$480,000 – $820,000 / tahun
HibridSepenuh masaSeniorBahasa Diperlukan: InggerisSumber manusia

Menerajui usaha wajar sumber manusia dan transformasi untuk klien ekuiti swasta Portage Point Partners. Membentuk model operasi yang boleh diskalakan serta meningkatkan penciptaan nilai modal insan.

Buka
General Motors

Penyiasat Perhubungan Pekerja

General Motors
Penaja Visa H1BAutomotifPembuatanPengangkutan
USAmerika Syarikat
$105,600 – $135,700 / tahun
HibridSepenuh masaPertengahanSeniorBahasa Diperlukan: InggerisSumber manusia

Menyiasat salah laku di tempat kerja dan pelanggaran dasar di General Motors, daripada perancangan awal hingga dapatan dan laporan akhir. Bekerjasama dengan pasukan Sumber Manusia, Undang-undang, Perhubungan Pekerja dan pasukan lain untuk menangani isu pekerja yang sensitif.

Buka