QC Servion, LLC
QC Servion, LLC
51 – 200 Dipendenti
LegaleLogisticaMarketing
QC Servion, LLC opera come partner per i servizi operativi condivisi dell’ecosistema QC, coordinando funzioni aziendali essenziali tra le società affiliate. Le sue attività comprendono risorse umane, selezione e inserimento del personale, sviluppo dei dipendenti, gestione dei benefit, contabilità, rendicontazione finanziaria, supporto legale e contrattuale, marketing e comunicazione, amministrazione e sicurezza sul lavoro. Centralizzando questi servizi, QC Servion aiuta le aziende del portafoglio a mantenere operazioni efficienti e conformi, consentendo loro di concentrarsi sulla crescita e sulla gestione quotidiana.

Associato amministrativo senior - QC Servion - Da remoto

Associato amministrativo senior a supporto delle attività operative dei servizi di data center di QC Servion. Il ruolo da remoto coordina supporto ai dirigenti, formazione, riunioni, trasferte, documentazione e comunicazioni.

Descrizione

  • Fornire supporto al personale tramite elaborazione testi, revisione, inserimento dati nei fogli di calcolo e reportistica
  • Mantenere i file delle specifiche
  • Supportare i processi di sviluppo e presentazione delle proposte
  • Creare e mantenere i curriculum interni dei dipendenti
  • Coordinare i programmi di erogazione della formazione e di inserimento del personale
  • Supportare la preparazione, il monitoraggio e la presentazione delle riunioni aziendali
  • Monitorare le revisioni di politiche e procedure
  • Ricercare e acquistare regali per dipendenti e clienti
  • Coordinare la logistica del merchandising aziendale
  • Supportare la gestione dei file, la manutenzione dei modelli e la standardizzazione dei documenti
  • Monitorare le richieste di documenti, garantendo un’elaborazione tempestiva e registri accurati
  • Gestire la casella di posta elettronica condivisa e i messaggi telefonici, rispondere alle richieste e inoltrarle al reparto o responsabile appropriato
  • Organizzare trasferte di lavoro e iscrivere il personale a eventi del settore
  • Gestire la corrispondenza e-mail e i calendari
  • Preparare presentazioni per le riunioni e coordinare i contributi degli stakeholder
  • Monitorare e gestire le spese
  • Realizzare progetti speciali per i direttori di reparto
  • Consegnare il lavoro e i deliverable assegnati nei tempi previsti e rispettando il budget
  • Svolgere altre mansioni correlate assegnate

Requisiti

  • Almeno cinque anni di esperienza in un ufficio professionale o in un contesto di servizi di consulenza
  • Esperienza nel supporto a dirigenti di alto livello
  • Conoscenza operativa di sistemi e procedure amministrative e d’ufficio
  • Esperienza nella prenotazione di viaggi e nel coordinamento di eventi
  • Conoscenza crescente delle responsabilità amministrative richieste in un’azienda di ingegneria
  • Padronanza delle applicazioni Microsoft Office, tra cui Excel, Word, Outlook, PowerPoint, Teams e SharePoint
  • Padronanza di Adobe e/o Bluebeam
  • Esperienza nell’uso di strumenti di intelligenza artificiale, apprendimento automatico e IA generativa
  • Lavoro costantemente accurato e forte attenzione ai dettagli
  • Capacità di digitare con precisione e con errori minimi
  • Spiccate capacità di comunicazione orale e scritta per informazioni tecniche e non tecniche
  • Capacità di lavorare in autonomia con supervisione adeguata e di contribuire efficacemente come membro del team
  • Capacità di proteggere le informazioni riservate e gestire questioni sensibili
  • Capacità di lavorare efficacemente da remoto con solide capacità comunicative e organizzative, automotivazione, iniziativa, intraprendenza e uno spazio di lavoro privo di distrazioni
  • Capacità di mantenere completi, ordinati e ben organizzati i documenti e i file di progetto
  • Capacità di analizzare e preparare documenti, report e corrispondenza
  • Capacità di lavorare sotto pressione e rispettare scadenze ravvicinate
  • Capacità di gestire priorità concorrenti e adattarsi alle mutevoli esigenze aziendali
  • Disponibilità durante il normale orario lavorativo, dalle 8:00 alle 17:00, dal lunedì al venerdì, nel fuso CST, PST o in una combinazione dei due

Benefit

  • Scelta di una copertura medica completa, inclusi due piani PPO e un HDHP con opzione HSA
  • Opzioni di conto di spesa flessibile
  • Copertura odontoiatrica e oftalmica
  • Copertura medica, odontoiatrica e oftalmica per coniuge o partner domestico e figli a carico fino a 26 anni
  • Piano 401(k) con contributo integrativo aziendale e conto di intermediazione autogestito opzionale
  • Ferie retribuite, inclusi giorni aggiuntivi durante l’ultima settimana dell’anno
  • Assicurazione sulla vita a carico dell’azienda per dipendenti e persone a carico idonee
  • Copertura per invalidità a breve e lungo termine e per morte accidentale e mutilazione
  • Opportunità di sviluppo professionale
  • Rimborso delle tasse universitarie
  • Supporto per l’ottenimento di licenze professionali
  • Congedo parentale retribuito dopo un anno di impiego