HP France
HP France
1.001 – 5.000 Zaposlenici
LogistikaProizvodnjaSavjetovanje
HP France francuska je podružnica tvrtke HP Inc., tehnološke kompanije koja potrošačima i poslovnim korisnicima nudi računalne i tiskarske proizvode. Njezin portfelj obuhvaća prijenosna računala, stolna računala, monitore, pisače i pripadajuću opremu, namijenjene svakodnevnoj osobnoj uporabi i profesionalnim radnim procesima. Tvrtka se usredotočuje na razvoj i isporuku tehnologije koja ljudima i organizacijama pomaže raditi učinkovitije.

Terenski tehnički predstavnik korisničke podrške — na lokaciji

Pružajte instalacijsku, softversku, servisnu i eskalacijsku podršku poslovnim korisnicima. Uloga je usmjerena na rješavanje složenih tehničkih problema i podršku korisničkim lokacijama u Sjedinjenim Američkim Državama.

Opis

  • Dijelite upute za instalaciju, podatke specifične za lokaciju i relevantne podatke za kontakt kako biste poboljšali korisničko iskustvo.
  • Upravljajte problemima u odnosima s korisnicima, pružajte smjernice i eskalirajte pitanja prema utvrđenim postupcima.
  • Podržavajte softverske usluge tijekom pretprodajnih, postprodajnih i servisnih aktivnosti.
  • Razvijajte i isporučujte prilagođena rješenja za velike, složene i korporativne korisničke račune.
  • Primjenjujte proaktivne metode i alate za nadzor kako biste spriječili probleme i poboljšali rezultate za korisnike.
  • Podržavajte servisne popravke na korisničkoj lokaciji te pomažite tehničkim potrebama pružatelja usluga trećih strana i ovlaštenih pružatelja usluga.
  • Preuzmite odgovornost za eskalacije na lokaciji kada je to potrebno.
  • Otklanjajte složene probleme i predlažite praktična, učinkovita poboljšanja.
  • Koordinirajte aktivnosti odjela, mentorirajte članove tima i djelujte kao resurs za eskalacije.
  • Pregledavajte, analizirajte i provjeravajte poslovanje kako biste utvrdili poboljšanja i održali učinkovite poslovne kontrole.
  • Koordinirajte međufunkcionalne aktivnosti, podržavajte odjele, pratite provedbu procesa i gradite produktivne radne odnose.

Zahtjevi

  • Srednjoškolska diploma, GED, završena viša srednja škola, odgovarajuće radno iskustvo ili dokazana stručnost.
  • Šest do osam godina relevantnog iskustva, po mogućnosti u radu s HP proizvodima, upravljanjem korisnicima ili računima, računalnom podrškom, korisničkom podrškom na lokaciji, kritičnim okruženjima, sustavima ili srodnim područjem.
  • Radno znanje automatizacije, kemije, puštanja u rad, upravljanja odnosima s korisnicima, korisničke podrške, elektrotehnike, elektromehanike, elektronike, zaštite zdravlja i sigurnosti okoliša, upravljanja terenskim servisom, ručnih alata, ključnih pokazatelja uspješnosti, operacijskih sustava, preventivnog održavanja, unapređenja procesa, sigurnosnih standarda, tehničkih usluga, tehničke podrške, tehničke obuke i ispitne opreme.
  • Putovanja su potrebna 75 % vremena.

Pogodnosti

  • Zdravstveno osiguranje
  • Dentalno osiguranje
  • Osiguranje vida
  • Osiguranje od dugotrajne i kratkotrajne nesposobnosti za rad
  • Program pomoći zaposlenicima
  • Fleksibilni račun za troškove
  • Životno osiguranje
  • Četiri do dvanaest tjedana potpuno plaćenog roditeljskog dopusta, ovisno o stažu
  • Trinaest plaćenih blagdana
  • Petnaest dana plaćenog godišnjeg odmora