LogoFresh Jobs Ahead
PuzzleHR
PuzzleHR
201 – 500 Zaposlenici
B2BHR tehnologijaZapošljavanje
PuzzleHR pruža vanjske HR usluge tvrtkama kojima je potrebna podrška u upravljanju zaposlenicima. Njegov model HR-a kao usluge objedinjuje djelomično HR partnerstvo s upravljanim uslugama i uslugama na zahtjev, uključujući obračun plaća, administraciju pogodnosti, podršku pri korištenju dopusta, usklađenost s propisima, zapošljavanje i izdvajanje procesa zapošljavanja, učenje i razvoj te upravljanje dokumentima zaposlenika. PuzzleHR podržava i sustave za upravljanje ljudskim kapitalom kao što su Dayforce i UKG, a zaposlenicima omogućuje pristup HR podršci putem aplikacije Direct Connect. Tvrtka djeluje u području HR tehnologije i zapošljavanja te pruža usluge poduzećima iz različitih industrija.
LinkedIn
Poslovi u tvrtki

Generalist za ljudske resurse na daljinu

Pružajte podršku klijentima PuzzleHR-a u području usklađenosti, uvođenja u posao, pogodnosti, odnosa sa zaposlenicima i administracije sustava HRIS. Surađujte s internim timovima na unaprjeđenju HR usluga i procesa.

USSjedinjene Američke Države
54.025 $ – 73.000 $ / godina
UdaljenoPuno radno vrijemeJuniorSrednja razinaDiploma nije potrebnaObavezan Jezik: engleskiLjudski resursi

Opis

  • Pomozite klijentima kojima pružamo podršku u razvoju i provedbi HR praksi, postupaka i rješenja
  • Surađujte s HR timom na provedbi planova i praksi u području ljudskih resursa
  • Provjeravajte usklađenost s obrascem I-9 i provodite revizije osobnih dosjea
  • Vodite izlazne razgovore i razgovore sa zaposlenicima o razlozima ostanka
  • Koordinirajte podršku pri godišnjem upisu u programe pogodnosti, uključujući komunikaciju sa zaposlenicima te sastanke s klijentima, posrednicima i HR timom
  • Pripremajte izvješća EEO-1
  • Podržavajte uvođenje zaposlenika u posao i pružajte naknadnu pomoć koja nadilazi ulogu suradnika za uvođenje zaposlenika u posao
  • Izrađujte standardne operativne postupke
  • Pomažite u internim istragama za klijente
  • Ažurirajte evidenciju zaposlenika u sustavima klijenata
  • Preporučujte HRIS rješenja za HCM projekte i koordinirajte podršku za HCM sustave
  • Podržavajte klijente u području odnosa sa zaposlenicima, administracije naknada, pogodnosti, privlačenja talenata i razvoja talenata u organizaciji
  • Koordinirajte s internim timovima za usluge kako biste osigurali točnu i učinkovitu uslugu
  • Doprinosite projektima HRSP-a
  • Pomažite u razvoju i unaprjeđenju sustava i procesa klijenata
  • Pratite promjene u HR praksama i trendovima, zakonskim zahtjevima te državnim i saveznim propisima
  • Uočavajte mogućnosti za unaprjeđenje HR usluga i procesa
  • Sudjelujte na sastancima odjela i drugim sastancima i seminarima
  • Obavljajte druge dodijeljene zadatke

Zahtjevi

  • Poželjna je diploma prvostupnika iz srodnog područja i najmanje dvije godine sve odgovornijeg iskustva u ljudskim resursima; alternativno se prihvaća odgovarajuća kombinacija obrazovanja i iskustva koja uključuje najmanje četiri godine sve odgovornijeg iskustva u ljudskim resursima
  • Poželjna je certifikacija PHR ili SHRM-CP
  • Razumijevanje organizacijske strukture, politika, misije i strategije
  • Poznavanje administracije ljudskih resursa, zapošljavanja, naknada i klasifikacije radnih mjesta te razvoja zaposlenika
  • Široko poznavanje funkcija HR-a
  • Poznavanje zakonskih zahtjeva i saveznih i državnih propisa o zapošljavanju
  • Poznavanje tehnika facilitacije i prezentiranja
  • Poznavanje statističkih metoda, koncepata i analitičkih alata koji se koriste u HR-u
  • Poznavanje vođenja razgovora i procjene kandidata
  • Poznavanje više HRIS sustava i softvera za obračun plaća
  • Sposobnost održavanja jasnih i učinkovitih prezentacija
  • Sposobnost analize HR podataka i donošenja zaključaka
  • Sposobnost tumačenja i primjene državnih i saveznih zakona i propisa na umjereno složena HR pitanja
  • Sposobnost preporučivanja odgovora na pitanja zapošljavanja i odnosa sa zaposlenicima
  • Sposobnost upravljanja detaljnim zadacima uz promjenjive prioritete i rokove
  • Poznavanje alata za upravljanje odnosima s klijentima, softvera za virtualne sastanke i paketa Microsoft Office
  • Izvrsne usmene i pisane komunikacijske vještine za komunikaciju na svim organizacijskim razinama
  • Sposobnost samostalnog rada i suradnje s drugima
  • Sposobnost uspostavljanja i održavanja učinkovitih radnih odnosa
  • Sposobnost dugotrajnog sjedenja i rada za računalom
  • Sposobnost podizanja tereta do 15 funti
  • Sposobnost sudjelovanja u videokonferencijama i sastancima

Povezani poslovi

Acoustic

Koordinator/ica kadrovskih operacija na daljinu u Acousticu

Acoustic
501 – 1.000 Zaposlenici
Sponzor vize H1BHrana i pićeSavjetovanjeUgostiteljstvo
USSjedinjene Američke Države
60.000 $ – 75.000 $ / godina
UdaljenoPuno radno vrijemeJuniorDiploma nije potrebnaObavezan Jezik: engleskiLjudski resursi

Koordinirajte HR sustave, podršku pri zapošljavanju, pogodnosti i procese tijekom cijelog radnog ciklusa za globalne timove tvrtke Acoustic. Podržavajte zaposlenike i kandidate uz vođenje točnih evidencija i usklađenih kadrovskih procesa.

Otvori
IGS Energy

HR generalist

IGS Energy
1.001 – 5.000 Zaposlenici
E-trgovinaEnergetika
USSjedinjene Američke DržaveOHOhio
67.150 $ – 107.440 $ / godina
UdaljenoPuno radno vrijemeJuniorSrednja razinaDiploma nije potrebnaObavezan Jezik: engleskiLjudski resursi

Podrška zapošljavanju, razvoju karijere i odnosima sa zaposlenicima u poslovnoj jedinici IGS Energyja za komercijalne i industrijske klijente. Suradnja s menadžerima i vodstvom ljudskih resursa radi boljeg planiranja radne snage i iskustva zaposlenika.

Otvori
Baker Tilly US

HR konzultant opće prakse na daljinu

Baker Tilly US
5.001 – 10.000 Zaposlenici
Sponzor vize H1BGrađevinarstvoLogistikaZdravstvena skrb
USSjedinjene Američke DržavePAPennsylvaniaTXTeksasWIWisconsin
51.200 $ – 100.680 $ / godina
UdaljenoPuno radno vrijemeJuniorDiploma nije potrebnaObavezan Jezik: engleskiLjudski resursi

Pružajte poslovnim klijentima vanjsku podršku u području ljudskih potencijala, obračuna plaća, zapošljavanja i pogodnosti za zaposlenike. Vodite brigu o usklađenosti, odnosima sa zaposlenicima, podacima u ADP-u, zapošljavanju i administraciji pogodnosti.

Otvori
Consumer Direct Care Network

Udaljeni koordinator ljudskih resursa

Consumer Direct Care Network
HR tehnologijaZdravstvena skrb
USSjedinjene Američke Države
20 $ – 21 $ / sat
UdaljenoPuno radno vrijemeJuniorSrednja razinaDiploma nije potrebnaObavezan Jezik: engleskiLjudski resursi

Consumer Direct Care Network traži udaljenog koordinatora ljudskih resursa za podršku uslugama skrbi u domu i zajednici. Posao obuhvaća administraciju HR-a, uvođenje zaposlenika u posao, izvještavanje, usklađenost, evidenciju zaposlenika i odgovaranje na njihove upite.

Otvori
ManpowerGroup Talent Solutions

Koordinator/ica ljudskih resursa na daljinu — Sjedinjene Američke Države

ManpowerGroup Talent Solutions
5.001 – 10.000 Zaposlenici
B2BHR tehnologijaZapošljavanje
USSjedinjene Američke DržaveUdaljenoPuno radno vrijemeJuniorDiploma nije potrebnaObavezan Jezik: engleskiLjudski resursi

Podržavajte aktivnosti zapošljavanja tvrtke ManpowerGroup Talent Solutions na daljinu. Koordinirajte evidenciju kandidata, razgovore, uvođenje u posao, izvještavanje i komunikaciju s kandidatima i klijentima.

Otvori