SentiLink
SentiLink
SentiLink מפתחת טכנולוגיה למניעת הונאות עבור מוסדות פיננסיים וחברות פינטק. החברה נוסדה בשנת 2017 ומשלבת למידת מכונה עם ניתוח מקצועי כדי לסייע בזיהוי הונאות זהות סינתטית, גניבת זהות והונאת צד ראשון במהלך תהליך הגשת הבקשה. הפתרונות שלה מספקים אותות בזמן אמת ואינטגרציות גמישות באמצעות ממשקי API, ותומכים בקבלת החלטות מהירה יותר לגבי מועמדים לגיטימיים, תוך סיוע לארגונים בניהול סיכוני הונאה ובהגנה על נתונים רגישים.

מגייס/ת מוביל/ה בכיר/ה, שיווק, מכירות ועסקים

הובלת תהליכי הגיוס מקצה לקצה לצוותי השיווק, המכירות והעסקים ב-SentiLink, מאסטרטגיית החיפוש ועד לסגירת ההצעה. בניית מאגרי מועמדים עבור חברה המתמקדת באימות זהות ובמניעת הונאות.

תיאור

  • ניהול מחזור גיוס מלא לתפקידי שיווק, מכירות ועסקים, החל מקבלת דרישות ותכנון החיפוש, דרך איתור והערכה ועד למשא ומתן וסגירת הגיוס.
  • עבודה עם מנהלי גיוס ומובילי עסקים כדי להבהיר את צורכי הגיוס, להגדיר פרופילי הצלחה, לתאם ציפיות ולגבש תוכניות גיוס.
  • פיתוח תוכניות איתור יזומות ומאגרי מועמדים באמצעות מחקר שוק, פנייה ממוקדת ושיטות יצירתיות.
  • הכוונת בעלי עניין בעזרת תובנות על היצע הכישרונות, ציפיות שכר, מצב מאגר המועמדים ומשוב על מועמדים.
  • מתן שירות קשוב למועמדים באמצעות תקשורת ברורה ומעקב אמין.
  • ניהול כמה חיפושים ועדיפויות מתחרות תוך שמירה על התקדמות ועל אחריות משותפת.
  • שיפור תהליכי הגיוס באמצעות שימוש יעיל בנתונים, בדיווח ובתהליכי עבודה מובנים.
  • תמיכה בתוכניות גיוס הכישרונות, בתובנות שוק, בשיטות גיוס ובתהליכים שניתנים להרחבה.

דרישות

  • לפחות שבע שנות ניסיון בגיוס מקצה לקצה, רצוי בחברת טכנולוגיה או בסטארטאפ בצמיחה מהירה.
  • ניסיון מוכח בניהול עצמאי של גיוס מקצה לקצה לתפקידי שיווק ומכירות, וכן ניסיון בתמיכה בצוותי עסקים או צוותים תאגידיים אחרים.
  • מיומנויות חזקות באיתור מועמדים ובמחקר כישרונות.
  • ניסיון בתכנון חיפושים ממוקדים וביצירת קשר עם מועמדים פסיביים בשווקים תחרותיים.
  • יכולת לעבוד ביעילות עם מנהלי גיוס בכירים ולהשפיע עליהם.
  • יכולת לבחון הנחות באופן בונה ולכוון בעלי עניין להחלטות גיוס מבוססות.
  • מיומנויות חזקות בארגון ובתפעול גיוס.
  • יכולת לנהל כמה חיפושים, לשמור על רישומי גיוס מהימנים ולעבוד בעקביות עם פיקוח מוגבל.
  • יכולות מצוינות בתקשורת ובבניית קשרים.
  • ניסיון ביצירת חוויית מועמד מתחשבת ובניהול תהליכי גיוס מורכבים.
  • יכולת לפרש מדדי גיוס, נתוני מאגר מועמדים ותובנות שוק כדי לזהות בעיות, להמליץ על התאמות ולשפר את תוצאות הגיוס.
  • ניסיון בגיוס בתחומי מכירות, הצלחת לקוחות, שיווק, כספים, משאבי אנוש או תפעול הוא יתרון.
  • נדרש אישור עבודה בארצות הברית.
  • נדרשת מגורים בארצות הברית.

הטבות

  • כיסוי ביטוח בריאות קבוצתי לעובדים ולתלויים, במימון המעסיק.
  • תוכנית 401(k) עם הפקדה תואמת מצד המעסיק.
  • חופשה בתשלום גמישה.
  • מפגשים פרונטליים קבועים לכלל החברה.
  • מענק לציוד משרד ביתי.
  • הון מניות.
  • תמיכה בעבודה מלאה מרחוק או מהמשרד.

משרות קשורות

Allied Roofing Partners

מגייס/ת ארגוני/ת בענף הקירוי

Allied Roofing Partners
201 – 500 עובדים
B2Bבנייה

הובילו את מחזור הגיוס המלא ברחבי הרשת הארצית של Allied Roofing Partners, תוך התמקדות בתפקידי מכירות קירוי ותפעול. בנו מאגרי מועמדים ותאמו גיוסים בין חברות ובאזורי זמן שונים בארצות הברית.

פתח
Coretek

מומחה/ית בכיר/ה לאיוש ולניהול כוח אדם ב-Coretek (עבודה מרחוק, ארה״ב)

Coretek

אחריות על כוח העבודה הזמני של Coretek, קליטת קבלנים ותפעול האיוש. תיאום שותפי גיוס, נסיעות מועמדים, ראיונות ותמיכה בגיוס.

פתח
Chainlink Labs

מגייס/ת בכיר/ה להנהלה, Chainlink Labs

Chainlink Labs

הובלת חיפושים לתפקידי מנהלים ועד להנהלה הבכירה ב-Chainlink Labs, פלטפורמת אורקל לבלוקצ׳יין. ייעוץ למנהלים, בניית מאגרי מועמדים וחיזוק שיטות הגיוס הגלובליות.

פתח
Royalty Staffing

מגייסים בתחום הובלת כלי רכב אוטונומיים בתשלום על בסיס עמלות בלבד

Royalty Staffing

גייסו נהגים ואנשי מקצוע בתחום התחבורה עבור חברה צומחת להובלת כלי רכב אוטונומיים. התפקיד מרחוק ומבוסס על עמלות בלבד, ומתמקד בגיוס מהיר ובבניית רשת מועמדים חזקה.

פתח
Advocate Aurora Health

מגייס/ת מרחוק — אדבוקייט אורורה הלת׳

Advocate Aurora Health

פיתוח אסטרטגיות לאיתור מועמדים וניהול גיוס עובדים עבור אדבוקייט אורורה הלת׳, מערכת בריאות משולבת ללא מטרות רווח בארצות הברית. שיתוף פעולה עם מנהלים משלב הפנייה למועמדים ועד לקבלת הצעת העבודה.

פתח
Saab

מגייס/ת בכיר/ה, סאאב (עבודה מרחוק, ארצות הברית)

Saab

הובלת גיוס לתפקידי הנדסה, טכנולוגיה, ניהול תוכניות ותפקידים מקצועיים ייעודיים בסאאב. עבודה עם מנהלים מגייסים על איתור מועמדים, הערכתם וגיבוש הצעות עבודה.

פתח