Natera
Natera
Η Natera αναπτύσσει εξετάσεις ελεύθερου κυτταρικού DNA και λύσεις βιοπληροφορικής για τον τομέα της υγείας. Οι διαγνωστικές τεχνολογίες της υποστηρίζουν τον μη επεμβατικό προγεννητικό έλεγχο, την ανίχνευση καρκίνου και την παρακολούθηση μεταμοσχεύσεων οργάνων, βοηθώντας κλινικούς γιατρούς και ασθενείς να αξιοποιούν γενετικές πληροφορίες για πιο τεκμηριωμένες αποφάσεις φροντίδας. Το έργο της εταιρείας συνδυάζει τη βιοτεχνολογία, την ανάλυση δεδομένων και τις κλινικές εφαρμογές σε διάφορους τομείς της σύγχρονης ιατρικής.

Ανώτερος επιχειρηματικός συνεργάτης ανθρώπινου δυναμικού

Ηγεσία στις εργασιακές σχέσεις και στα βασικά προγράμματα ανθρώπινου δυναμικού της Natera, εταιρείας που προωθεί τις εξετάσεις ελεύθερου DNA στους τομείς της ογκολογίας, της υγείας των γυναικών και της υγείας των οργάνων. Ο ρόλος εστιάζει στην επίλυση ζητημάτων στον χώρο εργασίας, στην παροχή συμβουλών σε στελέχη και στην ενίσχυση των πρακτικών ανθρώπινου δυναμικού.

Περιγραφή

  • Να αποτελείτε το κύριο σημείο επικοινωνίας για τις εργασιακές σχέσεις των διευθυντών και των εργαζομένων, παρέχοντας καθοδήγηση και συνδρομή στην επίλυση ζητημάτων στον χώρο εργασίας.
  • Να διαχειρίζεστε κινδύνους και να διεξάγετε έρευνες σύμφωνα με τις απαιτήσεις, σε συνεργασία με τον εσωτερικό νομικό σύμβουλο της Natera.
  • Να επιλύετε ζητήματα εργασιακών σχέσεων, καθώς πάνω από το ήμισυ του ρόλου αφορά αυτό το έργο.
  • Να αξιοποιείτε τάσεις και δείκτες εργασιακών σχέσεων για τον εντοπισμό ζητημάτων και τη διαμόρφωση λύσεων.
  • Να συνεργάζεστε με στελέχη ανθρώπινου δυναμικού για την προώθηση του σεβασμού, της συμπερίληψης και της λογοδοσίας.
  • Να παρέχετε άμεση υποστήριξη σε θέματα ανθρώπινου δυναμικού και να παρακολουθείτε τη δέσμευση των εργαζομένων.
  • Να συμβουλεύετε στελέχη για θέματα αποδοχών, παροχών, εργασιακών σχέσεων και ανάπτυξης ομάδων.
  • Να δημιουργείτε και να εφαρμόζετε στρατηγικές και προγράμματα ανθρώπινου δυναμικού για τη δέσμευση, την ένταξη και την αποχώρηση εργαζομένων, την ανάπτυξη ταλέντων, τις αποδοχές, τις παροχές, τη διαχείριση απόδοσης και την εκπαίδευση.
  • Να συμβάλλετε στον σχεδιασμό ανθρώπινου δυναμικού και διαδοχής, στην ανάπτυξη ταλέντων και στη διατήρηση εργαζομένων.
  • Να συνεργάζεστε με διευθυντές προσλήψεων και συνεργάτες στελέχωσης για την προσέλκυση υποψηφίων και να συμμετέχετε σε συνεντεύξεις.
  • Να εντοπίζετε τις ανάγκες ανάπτυξης των εργαζομένων, να προτείνετε προσεγγίσεις και να παρέχετε καθοδήγηση και ανατροφοδότηση.

Απαιτήσεις

  • Πτυχίο ανθρώπινου δυναμικού, παιδαγωγικών, διοίκησης επιχειρήσεων ή συναφούς κλάδου.
  • Τουλάχιστον οκτώ χρόνια εμπειρίας ως επιχειρηματικός συνεργάτης ανθρώπινου δυναμικού στη βιοτεχνολογία ή σε περιβάλλον υψηλής τεχνολογίας.
  • Δυνατότητα ταξιδιών περίπου το 15% του χρόνου.
  • Άριστη γνώση των Microsoft Word, Excel και PowerPoint.
  • Ισχυρή γνώση της πολιτειακής και ομοσπονδιακής εργατικής νομοθεσίας και των σχετικών προτύπων.
  • Εμπειρία στην υποστήριξη εργαζομένων που εξαιρούνται και δεν εξαιρούνται από τις υπερωρίες.
  • Ικανότητα διαχείρισης πολλών έργων με επικαλυπτόμενες εργασίες και αυτόνομης εργασίας με ελάχιστη επίβλεψη.
  • Ισχυρές αναλυτικές δεξιότητες και δεξιότητες διαχείρισης δεδομένων, συμπεριλαμβανομένης της ικανότητας μετατροπής δεδομένων σε σχέδια δράσης.
  • Ισχυρές διαπροσωπικές και επικοινωνιακές δεξιότητες, καθώς και ικανότητα ανάπτυξης σχέσεων σε όλα τα οργανωτικά επίπεδα.
  • Αποδεδειγμένη επιχειρηματική αντίληψη.
  • Ικανότητα καθοδήγησης και άσκησης επιρροής σε στελέχη.
  • Ικανότητα εφαρμογής δημιουργικών και καινοτόμων προσεγγίσεων στην επίλυση προβλημάτων.
  • Ικανότητα ανάπτυξης και διατήρησης αποτελεσματικών εργασιακών σχέσεων με στελέχη και εργαζομένους.

Παροχές

  • Ιατροφαρμακευτική κάλυψη, οδοντιατρική κάλυψη και κάλυψη όρασης.
  • Πρόγραμμα 401(k) με αντίστοιχη συνεισφορά από την εταιρεία.
  • Άδεια μετ’ αποδοχών και εταιρικές αργίες.
  • Πρόσθετες παροχές ευεξίας και ισορροπίας εργασίας και προσωπικής ζωής.
  • Προγράμματα ασφάλισης ζωής και αναπηρίας για τους εργαζομένους που πληρούν τις προϋποθέσεις και τα εξαρτώμενα μέλη τους.
  • Δωρεάν εξετάσεις της Natera για τους εργαζομένους και τα άμεσα μέλη των οικογενειών τους.
  • Παροχές φροντίδας γονιμότητας.
  • Άδεια εγκυμοσύνης και άδεια για τη δημιουργία δεσμού με το μωρό.
  • Παροχές μετακίνησης.
  • Πρόγραμμα συστάσεων υποψηφίων από εργαζομένους.

Σχετικές θέσεις εργασίας

WM

Διευθυντής/ρια Ανθρώπινου Δυναμικού, WM (Υβριδική εργασία)

WM

Παροχή συμβουλών σε επιχειρησιακά στελέχη και ηγεσία προγραμμάτων ανθρώπινου δυναμικού στη WM, πάροχο περιβαλλοντικών λύσεων στη Βόρεια Αμερική. Εστίαση στη συμμετοχή των εργαζομένων, στις εργασιακές σχέσεις, στη συμμόρφωση και στην απόδοση του εργατικού δυναμικού.

Άνοιγμα
Overview AI

Ανώτερος υπεύθυνος παγκόσμιων λειτουργιών και συμμόρφωσης ανθρώπινου δυναμικού

Overview AI

Ηγεσία της συμμόρφωσης και των λειτουργιών ανθρώπινου δυναμικού στη Βόρεια Αμερική, την Ασία-Ειρηνικό και την Ευρώπη, συμπεριλαμβανομένων του HR στην Κίνα, της ανάπτυξης πολιτικών, των ελέγχων και της διεθνούς επέκτασης. Υποστήριξη της αναπτυσσόμενης επιχείρησης βιομηχανικής τεχνητής νοημοσύνης της Overview AI μέσω κλιμακούμενων διαδικασιών προσωπικού και διασυνοριακών πρακτικών απασχόλησης.

Άνοιγμα
HCVT

Ανώτερος διευθυντής συμμόρφωσης ανθρώπινου δυναμικού και εργασιακών σχέσεων

HCVT

Ηγεσία του έργου της HCVT για τη συμμόρφωση στην απασχόληση και τις εργασιακές σχέσεις, συμπεριλαμβανομένης της συμμόρφωσης σε πολλές πολιτείες, των ερευνών στον χώρο εργασίας, των ενημερώσεων πολιτικών και της καθοδήγησης διευθυντών. Ο ρόλος εστιάζει στις απαιτήσεις απασχόλησης της Καλιφόρνιας και υποστηρίζει ανώτερα στελέχη και ομάδες ανθρώπινου δυναμικού σε όλη την εταιρεία.

Άνοιγμα
HCVT

Ανώτερος/η διευθυντής/ρια συμμόρφωσης ανθρώπινου δυναμικού και εργασιακών σχέσεων

HCVT

Ηγεσία της συμμόρφωσης με την εργατική νομοθεσία και των εργασιακών σχέσεων στην HCVT, εταιρεία φορολογικών, ελεγκτικών, συμβουλευτικών υπηρεσιών και επιχειρηματικής διαχείρισης. Εποπτεία της συμμόρφωσης σε πολλές πολιτείες, των ερευνών, των πολιτικών και της ανάπτυξης στελεχών, με ιδιαίτερη έμφαση στην Καλιφόρνια.

Άνοιγμα
Portage Point Partners

Ανώτερος διευθυντής, δέουσα επιμέλεια ανθρώπινου δυναμικού και βελτίωση απόδοσης

Portage Point Partners

Ηγεσία σε έργα δέουσας επιμέλειας και μετασχηματισμού ανθρώπινου δυναμικού για πελάτες ιδιωτικών κεφαλαίων της Portage Point Partners. Διαμόρφωση κλιμακώσιμων λειτουργικών μοντέλων και προώθηση της δημιουργίας αξίας μέσω του ανθρώπινου κεφαλαίου.

Άνοιγμα