Η Mobility είναι μια υπηρεσία κοινόχρηστων ηλεκτρικών μοτοσικλετών μέσω εφαρμογής, η οποία λειτουργεί υπό το εμπορικό σήμα ACCIONA Movilidad. Στον τομέα των αστικών μεταφορών, προσφέρει βραχυχρόνια ενοικίαση μοτοσικλετών σε πόλεις της Ισπανίας, επιτρέποντας στους χρήστες να εντοπίζουν, να κάνουν κράτηση και να ξεκλειδώνουν κοντινά ηλεκτρικά οχήματα μέσω της εφαρμογής. Οι διαδρομές χρεώνονται ανά λεπτό, ενώ διατίθενται πακέτα λεπτών και επιλογή μηνιαίας χρέωσης με σταθερό ποσό. Τα οχήματα προσφέρουν επιλέξιμες λειτουργίες οδήγησης Standard, Custom και Xtra, καθώς και χαρακτηριστικά όπως αποθηκευτικό χώρο για δύο κράνη και θύρες USB. Η Mobility παρέχει επίσης υποστήριξη πελατών όλο το εικοσιτετράωρο, κάθε ημέρα της εβδομάδας, και δραστηριοποιείται σε καθορισμένες ζώνες στάθμευσης και εξυπηρέτησης στις πόλεις, χρησιμοποιώντας ηλεκτρικές μοτοσικλέτες που τροφοδοτούνται από ανανεώσιμη ενέργεια.
Ανώτερος Νομικός Σύμβουλος, Αποζημίωση Στελεχών — Υβριδική εργασία στο Centreville
Ρόλος ανώτερου νομικού συμβούλου που υποστηρίζει την επιχειρηματική δραστηριότητα ευφυΐας αυτοκινήτων της Mobility, με αντικείμενο την αποζημίωση στελεχών, τις γνωστοποιήσεις τίτλων και την εταιρική διακυβέρνηση.
Περιγραφή
- Παροχή νομικής καθοδήγησης για θέματα αποζημίωσης στελεχών που αφορούν εταιρικά ζητήματα, τίτλους, γνωστοποιήσεις, φορολογία και διακυβέρνηση.
- Παροχή συμβουλών για τον σχεδιασμό, την ερμηνεία και την κανονιστική συμμόρφωση προγραμμάτων μετοχών, κινήτρων και προμηθειών.
- Ανάπτυξη και βελτίωση πολιτικών, κατευθυντήριων γραμμών, εργαλείων, προγραμμάτων και εντύπων που υποστηρίζουν τη συμμετοχή των εργαζομένων, τις αξίες της εταιρείας και τους επιχειρηματικούς στόχους.
- Παροχή συμβουλών για τις ομοσπονδιακές και πολιτειακές απαιτήσεις περί τίτλων, συμπεριλαμβανομένων των αναφορών βάσει του Section 16, των δηλώσεων πληρεξουσίου, των καταθέσεων Form 8-K, του Dodd-Frank, του Sarbanes-Oxley, του Section 409A και των κανόνων του NYSE.
- Υποστήριξη υποχρεωτικών και προαιρετικών γνωστοποιήσεων και αναφορών για τη βιωσιμότητα και την εταιρική υπευθυνότητα.
- Παροχή συμβουλών για διατάξεις αποζημίωσης και παροχών σε συμβάσεις εργασίας στελεχών, αποζημίωσης αποχώρησης και αλλαγής ελέγχου.
- Παροχή καθοδήγησης για πρότυπα διακυβέρνησης, εξελίξεις των ISS και Glass Lewis, το Dodd-Frank και συναφείς πρακτικές.
- Προετοιμασία ημερήσιων διατάξεων, αποφάσεων, υποστηρικτικού υλικού και πρακτικών για τις συνεδριάσεις της Επιτροπής Αποζημιώσεων.
- Παροχή συμβουλών για την ανεξαρτησία του Διοικητικού Συμβουλίου, τις απαιτήσεις συναλλαγών με συνδεδεμένα μέρη, τα ερωτηματολόγια διευθυντών και στελεχών και την ετήσια έρευνα του Διοικητικού Συμβουλίου.
- Υποστήριξη της ετήσιας συνέλευσης των μετόχων μέσω προετοιμασίας σεναρίου, διοικητικής μέριμνας και συντονισμού με τον επιθεωρητή εκλογών και τον πράκτορα μεταβίβασης.
- Συνεργασία με τις ομάδες διοίκησης και ανθρώπινου δυναμικού, με παράλληλη υποστήριξη της Επιτροπής Αποζημιώσεων και του Διοικητικού Συμβουλίου.
- Αναφορά στον Αναπληρωτή Γενικό Νομικό Σύμβουλο ως βασικό μέλος της εταιρικής νομικής ομάδας.
Απαιτήσεις
- Πτυχίο J.D. από νομική σχολή διαπιστευμένη από την ABA, με ισχυρό ακαδημαϊκό ιστορικό.
- Τουλάχιστον επτά έτη σχετικής εμπειρίας, συμπεριλαμβανομένης εργασίας σε αναγνωρισμένη εθνική δικηγορική εταιρεία και σε εισηγμένη εταιρεία, με αυξανόμενες ευθύνες.
- Ενεργή ιδιότητα μέλους και καλή κατάσταση σε δικηγορικό σύλλογο τουλάχιστον μίας πολιτείας.
- Εκτεταμένη εμπειρία στον σχεδιασμό, τη δομή και την υλοποίηση προγραμμάτων χρηματικής αποζημίωσης και αποζημίωσης σε μετοχές.
- Εμπειρία στην παροχή συμβουλών και στη σύνταξη συμφωνιών απονομής μετοχών, σχεδίων και κατευθυντήριων γραμμών κινήτρων, συμβάσεων εργασίας στελεχών, συμφωνιών αλλαγής ελέγχου και αποχώρησης, ρυθμίσεων διακράτησης και συμφωνιών μη ειδικευμένης αναβαλλόμενης αποζημίωσης.
- Εμπειρία στη νομοθεσία περί τίτλων, στις υποχρεώσεις γνωστοποίησης, στις απαιτήσεις εγγραφής, στα Πρότυπα Εισαγωγής του NYSE και στις πολιτικές συμβούλων πληρεξουσίου που σχετίζονται με την αποζημίωση στελεχών.
- Ιδιαίτερα αναλυτική προσέγγιση, με εξαιρετικές ικανότητες εντοπισμού και επίλυσης νομικών και επιχειρηματικών ζητημάτων.
- Πρακτική και εμπορικά προσανατολισμένη προσέγγιση στην επίλυση προβλημάτων.
- Ικανότητα παροχής σαφούς, συνοπτικής και επιχειρηματικά εστιασμένης καθοδήγησης σε εσωτερικούς πελάτες, καθώς και δημιουργικών λύσεων εντός των καθορισμένων προθεσμιών.
- Υψηλά δεοντολογικά πρότυπα και διακριτικότητα κατά τον χειρισμό ευαίσθητων και εμπιστευτικών θεμάτων προσωπικού και αποζημίωσης.
- Οι υποψήφιοι πρέπει να είναι επί του παρόντος εξουσιοδοτημένοι να εργάζονται στις Ηνωμένες Πολιτείες και να μην απαιτούν χορηγία εργοδότη τώρα ή στο μέλλον.
- Επιθυμητή: Εμπειρία στην παροχή συμβουλών για συνταξιοδοτικά, υγειονομικά και προγράμματα κοινωνικών παροχών, συμπεριλαμβανομένων προγραμμάτων 401(k), ιατρικής περίθαλψης, οδοντιατρικής περίθαλψης, όρασης, ζωής, αναπηρίας, EAP, ευεξίας, καφετέριας και FSA/HSA/HRA.
- Επιθυμητή: Εμπειρία στη χρήση του Diligent ή παρόμοιας ηλεκτρονικής πλατφόρμας διανομής υλικού Διοικητικού Συμβουλίου και του Workiva για καταθέσεις στην SEC.
- Επιθυμητή: Εμπειρία στην υποστήριξη θεμάτων αποζημίωσης που σχετίζονται με συγχωνεύσεις και εξαγορές, συμπεριλαμβανομένης της δέουσας επιμέλειας και της ενοποίησης.
Παροχές
- Επιλεξιμότητα για αποζημίωση κινήτρων.
- Επιλεξιμότητα για μακροπρόθεσμα προγράμματα κινήτρων.
- Ολοκληρωμένο πακέτο παροχών.
- Σημαντικές ευκαιρίες επαγγελματικής ανάπτυξης και εξέλιξης.
- Παρέχονται εύλογες προσαρμογές καθ’ όλη τη διαδικασία πρόσληψης και απασχόλησης για ειδικευμένα άτομα με αναπηρίες.