Hyatt
Hyatt
Hyatt er en global hotelvirksomhed, hvis portefølje omfatter hoteller, resorts og ferieboliger inden for en række forskellige rejse- og overnatningssegmenter. Virksomhedens arbejde fokuserer på at skabe ensartede ophold af høj kvalitet for gæster, fra luksusoplevelser til mere tilgængelige overnatningsmuligheder. Hyatt lægger også vægt på bæredygtighed og engagement i lokalsamfundet som en del af sin tilgang til driften inden for hotelbranchen. Med en stor international medarbejderstab tilbyder virksomheden muligheder for fagfolk, der er interesserede i hotel drift, rejser, gæsteoplevelser og relaterede forretningsfunktioner.

Regional vicepræsident, globalt salg – erhvervskunder og transient | Hyatt

Led Hyatts globale salgsteams for erhvervskunder og transientsegmentet i Nord- og Sydamerika. Skab strategisk kontovækst, omsætning, markedsandel og kundeloyalitet på hotelmarkeder.

Beskrivelse

  • Led næste vækstfase for globalt salg til erhvervskunder og transientsegmentet
  • Udarbejd og gennemfør salgsstrategier i overensstemmelse med Hyatts globale mål
  • Led Global Enterprise Team, som er ansvarligt for Hyatts 50 største globale konti
  • Overvåg transient-salgsorganisationen
  • Fastlæg strategier og mål, der øger loyalitet, omsætning, markedsandel og brandpræference
  • Evaluer virksomhedens resultater, teamets arbejdsmetoder, kundernes behov og markedsforhold
  • Identificer resultatafvigelser og muligheder, og gennemfør målrettede forbedringer
  • Skab en ensartet driftsrytme for rapportering, beslutningstagning og opfølgning
  • Samarbejd med regionale vicepræsidenter på tværs af Hyatts salgssegmenter og med tværfunktionelle teams
  • Koordiner feltkommunikation og tilpas mål med nye, brandede og prioriterede hoteller
  • Opbyg brancherelationer, og repræsenter Hyatt i relevante organisationer og ved relevante arrangementer
  • Fastlæg salgsprioriteter og resultatforventninger for globalt salg til erhvervskunder og transientsegmentet
  • Sørg for, at prioriterede erhvervskonti har handlingsorienterede strategier og flerårige køreplaner
  • Analyser konto-, omsætnings-, markeds- og kundedata for at afdække tendenser, risici, uudnyttede områder og muligheder
  • Led forretningsgennemgange og rapporteringsrutiner, samtidig med at prognoser, pipeline og kontooverblik forbedres
  • Vurder processer, prioritér forbedringer, og før tilsyn med implementeringen
  • Udvikl ledere og salgsprofessionelle gennem coaching, feedback og tydelige forventninger
  • Balancér konkurrerende prioriteter, løs konflikter, og påvirk interessenter
  • Rejs i forbindelse med kunde- og interne møder, kontogennemgange, sponsorerede arrangementer, messer og andre forretningsbehov
  • Referér til Vice President of Global Sales

Krav

  • Mindst 12 års salgserfaring, herunder mindst 10 år inden for erhvervsrejsebranchen
  • Omfattende kendskab til erhvervsrejser og transientmarkeder
  • Etablerede relationer på tværs af kunde- og branchenetværk
  • Dokumenteret evne til at lede salgsteams og udvikle talenter
  • Evne til at sætte retning, coache resultater og lede gennem indflydelse
  • Dokumenteret succes med at skabe og gennemføre strategiske kontoplaner, kundekøreplaner og vækststrategier for komplekse erhvervsrelationer
  • Stærk analytisk sans og forretningsmæssig dømmekraft
  • Evne til at fortolke salgs-, konto- og markedsdata og omsætte indsigter til praktiske beslutninger
  • Erfaring med at skabe eller forbedre salgsrapportering, forretningsgennemgange, prognoser eller resultatstyring
  • Fremragende skriftlige, mundtlige og præsentationsmæssige evner
  • Rutineret bruger af CRM- og rapporteringsværktøjer
  • God dømmekraft og engagement i Hyatts værdier, politikker og procedurer
  • Evne til at arbejde selvstændigt fra et hjemmekontor og rejse efter behov
  • Salgserfaring fra hotel på ejendomsniveau eller over ejendomsniveau foretrækkes
  • Bachelorgrad foretrækkes
  • Omfattende kendskab til hotel- og salgspraksis foretrækkes
  • Tidligere erfaring med teamledelse foretrækkes
  • Avancerede Excel-kompetencer foretrækkes
  • Kendskab til RFP-værktøjer som ReadyBid, Tripbam, BTP og Ratefinding og/eller platforme som SynXis og Agency360 foretrækkes
  • Kendskab til programmer og tilbud inden for erhvervsrejser foretrækkes

Fordele

  • Årligt antal gratis overnatninger på Hyatt-hoteller verden over
  • Fleksibel arbejdstid
  • Trivselsprogrammer, herunder et gratis Headspace-abonnement
  • Rabatteret adgang til fitnesscentret på arbejdspladsen
  • Global familiehjælpspolitik med betalt orlov efter fødsel eller adoption af et barn
  • Økonomisk støtte til adoption
  • Betalt frihed
  • Sundhedsforsikring
  • Tandforsikring
  • Synsforsikring
  • 401(k) med arbejdsgivermatch

Relaterede job

HR Ways - Hiring Tech Talent

Rekrutteringskonsulent, Pakistan (fjernarbejde)

HR Ways - Hiring Tech Talent
11 – 50 Medarbejdere
HR-teknologiLogistikRådgivning

Rekruttér bude, operatører, lagerpersonale og andre medarbejdere i Pakistan til en international virksomhed inden for kosttilskud. Stå for kandidatsøgning, samtaler, onboarding og daglige rekrutteringsdata på distancen.

Åbn