شريك استراتيجي للموارد البشرية
Emersonتقديم المشورة لقادة Emerson بشأن المواهب والتصميم التنظيمي وإدارة التغيير عبر أعمالها في تقنيات الأتمتة والبرمجيات. دعم فرق المبيعات ووحدات الأعمال العالمية من خلال شراكة استراتيجية في الموارد البشرية.
فتح
تطوّر شركة PDI Technologies برمجيات وحلولًا تقنية قائمة على البيانات للشركات التي تركز على المتاجر الصغيرة والراحة. وتشمل محفظتها الخدمات اللوجستية، وتفاعل المستهلكين، وبرامج الولاء، والأمن السيبراني، وتخطيط موارد المؤسسات، وأنظمة المكاتب الخلفية، والتحليلات. تخدم الشركة متاجر التجزئة الصغيرة، وتجار الجملة في قطاع الوقود، ومؤسسات السلع الاستهلاكية المعبأة، وتساعدها على تبسيط العمليات، وحماية بيانات الأعمال، وتحسين الربحية، وفهم سلوك المستهلك واتجاهات السوق بصورة أفضل. وبفضل خبرتها التي تمتد لأكثر من أربعة عقود، تدعم PDI Technologies أكثر من 1,500 شركة حول العالم.
أخصائي موارد بشرية (نظام هجين)
دعم علاقات الموظفين والتوظيف وبرامج الأفراد وعمليات الموارد البشرية اليومية في PDI Technologies. التعاون مع المديرين وفرق الموارد البشرية عبر وظائف الأعمال في الولايات المتحدة.
الوصف
- التعاون مع شركاء أعمال الموارد البشرية في برامج الأفراد والمشروعات والدعم اليومي للموارد البشرية
- تقديم دعم الموارد البشرية من المستوى الأول للوظائف المحددة، بما في ذلك الخدمات المُدارة والدعم
- تقديم المشورة للموظفين والمديرين بشأن سياسات الموارد البشرية، مع تصعيد المسائل المعقدة أو الأعلى خطورة عند الحاجة
- إدارة أنشطة علاقات الموظفين الروتينية، بما في ذلك تقصي الحقائق والتوجيه والإجراءات التصحيحية وخطط الأداء وتتبع الحالات والمتابعة
- إنشاء أوصاف الوظائف والحفاظ عليها مع دعم تحديثات المسميات والتعويضات والهيكل التنظيمي
- تنسيق عمليات الموارد البشرية ذات الصلة في Salesforce وEnboarder
- المساعدة في التوظيف من خلال اجتماعات تحديد الاحتياجات ونشر الوظائف والفرز وتنسيق المقابلات والتواصل مع المرشحين والمتابعة مع مديري التوظيف وإعداد التقارير
- مساعدة المديرين على استخدام أدوات وعمليات الموارد البشرية والتوظيف، بما في ذلك Lever وسير عمل الأداء وممارسات المقابلات ومعايير التوثيق
- العمل كنقطة اتصال للموارد البشرية بشأن انتقالات الموظفين، بما في ذلك الانضمام والنقل وتغييرات المديرين وشغل الوظائف الشاغرة وإنهاء الخدمة ومقابلات الخروج
- إعداد المديرين للتغييرات التنظيمية والتنسيق مع عمليات الموارد البشرية والفرق الأخرى
- دعم استطلاعات المناخ ومبادرات الاستماع من خلال تنظيم الملاحظات وتحديد الاتجاهات وتتبع خطط العمل
- تقديم دعم إضافي للتوظيف خلال فترات ارتفاع نشاط التوظيف
المتطلبات
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة، أو خبرة عملية معادلة
- خبرة لا تقل عن سنتين في الموارد البشرية تشمل مجالات متعددة من موارد البشرية
- خبرة في مساعدة المديرين والموظفين في الأسئلة اليومية المتعلقة بالموارد البشرية وعلاقات الموظفين وعمليات الأفراد
- خبرة في تنفيذ مشروعات أو برامج أو مبادرات أعمال في الموارد البشرية من مرحلة التخطيط حتى التنفيذ
- خبرة في مهام التوظيف مثل فرز المرشحين وتنسيق المقابلات والتعاون مع مديري التوظيف
- قدرة قوية على الكتابة لإعداد أوصاف الوظائف ومراسلات الموظفين وسجلات الأداء وغيرها من مواد الموارد البشرية
- تنظيم ممتاز واهتمام بالتفاصيل عند إدارة الأولويات والمواعيد النهائية ومهام المتابعة المتنافسة
- حسن تقدير وسرية وحرص على الخصوصية والقدرة على إدارة المسائل الروتينية باستقلالية مع معرفة متى يجب التصعيد
- مهارات قوية في التواصل وبناء العلاقات مع الموظفين والمديرين وشركاء الموارد البشرية
- القدرة على التكيف سريعًا مع تغير أولويات الأعمال واحتياجات الموارد البشرية
المزايا
- راتب تنافسي
- مزايا تنافسية وفقًا للسوق
- برنامج مزايا ربع سنوي
- إجازة مدفوعة الأجر وفيرة
- ترتيبات عمل هجينة حيثما كان ذلك مناسبًا
- فرص مستمرة للتعلم
- دعم الحصول على الشهادات المهنية
- فرص لتطوير القيادة
- ثقافة عالمية داعمة ومتنوعة وشاملة
وظائف ذات صلة
منسق الموارد البشرية
Margie and Bill Klesse College of Engineering and Integrated Design at UTSAدعم علاقات الموظفين وإدارة سياسات الموارد البشرية ومطالبات البطالة. المساهمة في الحفاظ على عمليات موارد بشرية فعالة ومتوافقة في جامعة تكساس في سان أنطونيو.
فتح
محقق علاقات الموظفين
General Motors
الولايات المتحدة105,600 US$ – 135,700 US$ / سنة
هجيندوام كاملمتوسطخبيراللغة المطلوبة: الإنجليزيةالموارد البشريةتحقيق في سوء السلوك في مكان العمل وانتهاكات السياسات لدى جنرال موتورز، وإدارة القضايا من التخطيط الأولي حتى النتائج والتقارير النهائية. التعاون مع الموارد البشرية والشؤون القانونية وعلاقات العمل وفرق أخرى لمعالجة مخاوف الموظفين الحساسة.
فتح
مساعد مزايا الموارد البشرية
GetixHealthالولايات المتحدة
تكساس20 US$ – 22 US$ / ساعة
هجيندوام كاملمتوسطخبيراللغة المطلوبة: الإنجليزيةالموارد البشريةقدّم الدعم لإدارة المزايا وأجب عن استفسارات الموظفين في GetixHealth، وهي شركة لإدارة دورة إيرادات الرعاية الصحية. نسّق التسجيل وبرامج الإجازات والامتثال وأنشطة العافية.
فتح
أخصائي موارد بشرية عام - إدارة جراحة الفم في الولايات المتحدة (هجين، إيرفينغ، تكساس)
US Oral Surgery Managementالولايات المتحدةتكساس60,000 US$ – 65,000 US$ / سنة
هجيندوام كاملمتوسطخبيراللغة المطلوبة: الإنجليزيةالموارد البشريةدعم علاقات الموظفين والامتثال والتوظيف وعمليات الموارد البشرية الأساسية عبر ممارسات جراحة الفم والوجه والفكين في الولايات المتحدة. التعاون مع قادة العيادات وشركاء أعمال الموارد البشرية بشأن قضايا الموظفين والمبادرات التنظيمية.
فتح