Luminare Health
Luminare Health
1,001 – 5,000 員工
物流醫療保健顧問服務
Luminare Health 提供自籌資金健康計畫管理與醫療保健成本管理服務。憑藉超過 50 年的產業經驗,公司為醫院、醫療體系及直接面向雇主的計畫提供理賠管理、高額理賠分析、成本控制與數位報告服務。其服務方式結合以會員為中心的醫療支援與數據導向的管理,旨在協助客戶管理支出並尋求策略性成長。

遠端理賠專員

以遠端方式為 Luminare Health 處理醫療、人壽及失能理賠。 調查理賠、套用給付方式,並準確記錄決策。

說明

  • 審核並處理醫療、人壽及失能理賠。
  • 運用專業醫療理賠知識,並套用編碼審查規則。
  • 辨識可能的詐欺及濫用模式。
  • 套用 PPO 給付方式,並運用停損保障知識。
  • 調查理賠,並作出審慎的分析及數學判斷。
  • 妥善保存詳細紀錄,完整記載理賠資訊。
  • 規劃工作流程、安排任務優先順序、處理多項工作並遵守期限。
  • 在支援團隊成員的同時承接額外專案及任務。
  • 與同事、員工、醫療服務提供者、客戶及其他部門合作。
  • 適應新系統、新政策、工作環境及改善方法。
  • 為營造正向的團隊環境貢獻心力。
  • 在步調快速、以客戶為中心的環境中提供服務。

職位要求

  • 至少四年醫療理賠處理經驗。
  • 具備廣泛的專業醫療理賠處理知識。
  • 了解編碼審查規則以及詐欺與濫用模式。
  • 具備優異的書面及口語溝通能力。
  • 具備優異的人際互動能力。
  • 付款績效及稽核分數至少達 99%,財務分數至少達 97%,準確度至少達 97%。
  • 熟悉不同的 PPO 給付方式。
  • 具備停損保障的基礎知識。
  • 熟練使用 Microsoft Office 應用程式。
  • 具備優異的組織能力。
  • 極度注重細節。
  • 能與同事、員工、醫療服務提供者及客戶有效合作。
  • 能適應步調快速、以客戶為中心的工作環境。
  • 具備扎實的失能及/或人壽理賠知識,包括理賠審查的各個面向。
  • 具備良好的調查、分析及組織能力。
  • 注重細節,或具備同等的相關經驗組合。
  • 至少五年保險理賠經驗,並了解醫學術語。
  • 具備良好的數學及決策能力。
  • 能妥善保存詳細紀錄,完整記載理賠資訊。
  • 具備創意解決問題及化解衝突的能力。
  • 能組織工作流程並承接額外任務及專案。
  • 具備優異的時間管理能力。
  • 能安排工作優先順序、處理多項任務並支援團隊成員。
  • 能獨立或在極少監督下作出決策。
  • 具備優異的書面及口語溝通能力。
  • 能在壓力下工作、與其他部門協調並遵守期限。
  • 能適應新系統、新政策及工作環境。
  • 能有效使用電腦及相關軟體。
  • 熟練使用 Word、Excel 及 Outlook;熟悉 Access 者佳。

福利待遇

  • 健康與健全福利保障。
  • 401(k) 儲蓄計畫。
  • 退休金計畫。
  • 帶薪休假。
  • 帶薪育嬰假。
  • 失能保險。
  • 補充人壽保險。
  • 員工協助計畫。
  • 帶薪假日。
  • 學費補助。
  • 其他獎勵。
  • 年度獎金激勵計畫,依其條款及細則辦理。
  • 可於美國本土遠端工作,但加州、紐約州、阿拉斯加州及夏威夷州除外。
  • 無毒品且禁菸的工作場所。

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蘇黎世農作物理賠專員或現場理賠員(遠端,阿拉巴馬州或佛羅里達州)

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遠端財產理賠內勤理算員

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1,001 – 5,000 員工
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主要透過遠端溝通,為 Encova Insurance 調查並處理個人及商業財產理賠。 協調承保範圍、估價、承包商安排及災害理賠應變。

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