ExtraHop
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501 – 1,000 员工
企业安全网络安全
ExtraHop 为企业开发网络安全与网络管理解决方案。其平台运用实时分析和机器学习,帮助企业全面了解 IT 基础设施、监测流量模式、识别异常活动,并协助安全团队发现和应对网络威胁。ExtraHop 涉足网络安全、安全防护和企业技术领域,并为希望探索公司职业机会的专业人士提供招聘信息。

支持工程师 I - 西雅图混合办公

为 ExtraHop 的网络检测与响应平台提供技术支持,排查客户网络和安全问题。 在混合办公岗位中支持设备、集成、工单和企业基础设施。

描述

  • 支持设备硬件和固件部署。
  • 通过运用已记录的专业知识并参与团队讨论,为知识中心服务作出贡献。
  • 根据既定指南和文档调查客户问题。
  • 管理初始工单受理,并在适当情况下升级案件。
  • 与高级工程师及跨职能团队合作,解决复杂问题。
  • 帮助客户配置网络基础设施、虚拟化环境和第三方集成。
  • 为客户提供硬件故障排查和更换流程支持。
  • 在工单系统中维护工单更新、客户沟通记录和工作项完成情况。
  • 作为客户问题和疑虑的主要联系人。
  • 通过电话、工单系统和视频会议进行专业沟通。
  • 每月最多参加一次办公室会议,并参加年度现场培训。

任职要求

  • 至少两年 B2B 技术支持经验;该职位不是入门级岗位。
  • 熟练掌握 OSI 模型。
  • 了解网络基础设施中的路由和交换。
  • 深入了解内部环境中的数据传输以及与外部网络的连接。
  • 具备 DHCP、TCP、DNS 解析、TLS 和 TLS 握手、HTTP、SSO、网络拓扑及相关网络协议的实际工作知识。
  • 能够将技术概念转化为实用的故障排查方法。
  • 能够根据应用程序或事件背景诊断复杂的架构问题。
  • 具备出色的客户服务、组织协调和技术文档编写能力。
  • 能够与内部团队及跨职能利益相关者有效协作。
  • 能够在快节奏、高压力环境中有效工作。
  • 出勤可靠且稳定。
  • 能够按照太平洋标准时间上午 9 点至下午 6 点的时间安排工作。
  • 具备 Unix 或 Linux 操作系统经验。
  • 了解网络安全概念、术语和工具。
  • 熟悉并能够自如使用 JavaScript。
  • 具备网络或基础设施认证,例如 CompTIA Network+。
  • 具备网络安全认证,例如 CompTIA Security+。

福利待遇

  • 医疗、牙科和视力保险
  • 灵活的带薪休假
  • 自入职日起按比例计算的病假
  • 所有美国联邦假日
  • 三个带薪志愿服务日
  • 非提成职位有资格获得年度酌情奖金
  • 在适用情况下提供灵活支出账户、受抚养人护理账户和员工援助计划
  • 教育费用报销
  • 在适用情况下提供雇主配比的 401(k) 或养老金
  • 美国境内的宠物保险
  • 美国境内的育儿假
  • 混合办公和远程办公选项