
医疗保健配置分析师 II——长滩混合办公
维护 SCAN Health Plan 的医疗福利和授权代码系统。支持配置、数据分析、测试、合规及运营改进工作。
描述
- 支持 SCAN Health Plan 福利配置的实施、维护和治理,包括事前授权(PA)和事前确定(PD)代码集
- 维护理赔、利用管理及相关运营系统中的 PA 和 PD 代码集
- 通过配置、测试、验证、部署和实施后审查,处理福利配置和事前授权工作
- 作为 PA 和 PD 配置方面的技术联络人,与内部团队、受委托实体、医疗服务提供者和供应商协作
- 调查并解决影响运营的福利和授权配置问题、技术问题及系统故障
- 为年度投保期做好准备,完成指定配置工作、验证准确性并满足实施期限
- 分析数据以发现趋势、风险、改进机会以及对运营或财务的影响
- 通过加强工作流程、报告、数据质量、系统功能和运营效率,推动持续改进
- 制定和更新 PA 与 PD 清单运营相关的流程、工作流文档、培训材料及其他资源
- 持续了解医疗编码标准、授权流程、CMS 法规、医疗技术及相关实践
- 为 SCAN 的愿景和目标作出贡献
- 完成其他指派的职责
任职要求
- 拥有医疗管理、健康信息管理、信息系统、数据分析、商业、计算机科学或相关领域的学士学位,或具备同等经验
- 至少两年医疗系统、运营、分析、医疗编码、利用管理或相关技术工作的经验
- 至少两年报告、数据分析、SQL 或医疗数据相关经验
- 具备医疗编码系统、代码集维护或授权流程经验
- 了解医疗编码系统,包括 CPT®、HCPCS 及相关代码集
- 了解医疗理赔处理、利用管理、授权工作流和医疗运营
- 了解 CMS 法规以及 Medicare Advantage 和 Medicaid 项目要求者优先
- 具备较强的分析和解决问题能力,包括数据解读、问题发现、根因分析和方案制定能力
- 具备数据分析、报告、绩效衡量、SQL、报告工具和商业智能平台能力者优先
- 必须具备 QNXT 使用经验
- 熟练使用 Microsoft Office 套件及相关办公应用程序
- 具备出色的书面和口头沟通能力,能够向技术和非技术受众解释技术概念
- 组织能力强、注重细节,并能管理相互竞争的优先事项和截止期限
- 能够独立工作,同时与多学科团队协作
- 重视准确性、质量、合规和持续改进,并能够适应长时间使用电脑及办公设备的标准办公室工作
- 具备管理事前授权或事前确定清单的经验者优先
- 具备 Medicare Advantage 和/或 Medicaid 管理式医疗项目经验者优先
- 具备支持医疗理赔、利用管理或医疗政策运营的经验者优先
- 具备 Power BI 等商业智能工具经验者优先
- 熟悉 MHK、ikaSystems、CareAxis 或类似医疗供应商平台者优先
- 具备使用人工智能分析工具和自动化技术的经验者优先
- 具备医疗分析、医疗信息学、商业智能或数据库管理方面的课程学习或培训者优先
- 具备 SQL 和 Power BI 认证或课程学习经历者优先
- 具备医疗分析、数据可视化、商业智能或相关技术学科认证者优先
- 需要接受背景调查
福利待遇
- 年度员工奖金计划
- 全面的健康福利计划
- 优厚的带薪休假(PTO)
- 每年 11 天带薪节假日,另有 1 天浮动假和 1 天生日假
- 提供雇主配比和缴费的 401(k) 退休储蓄计划
- 员工表彰计划
- 学费报销
- 以远程办公为主的工作安排
- 同工同酬、员工资源小组、包容性福利等





